Profil Axway RFA / DPEF

Axway et ses activités

Ce chapitre présente l’histoire, les activités, les marchés et la stratégie d’Axway. En combinant une expérience de plus de 20 ans à une stratégie d’investissements continus, Axway propose aujourd’hui un portefeuille de solutions logicielles parmi les plus complets du marché dans l’univers de la gestion des flux de données. En s’appuyant sur des technologies telles que les API, le MFT, l’intégration B2B et le Financial Accounting Hub, Axway permet à ses 11 000 clients dans le monde de transférer, intégrer ou exposer leurs données en toute sécurité. Grâce à l’expertise de 1 525 collaborateurs dans 19 pays, Axway accompagne quotidiennement les grandes entreprises dans la modernisation de leurs infrastructures informatiques pour créer des expériences digitales simples, fluides et porteuses de valeur pour tout leur écosystème.

1.1Histoire d’Axway

2001-2010 : Axway, filiale logicielle du groupe Sopra

Filialisation et développement européen

L’aventure d’Axway débute en janvier 2001 lorsque l’activité de logiciels d’infrastructure du groupe de services informatiques Sopra (devenu Sopra Steria) est filialisée. Les différentes solutions d’infrastructure de Sopra, notamment le logiciel d'interprétation comptable « Règles du Jeu » et les outils de transfert de fichiers CFT et InterPel, sont alors regroupées au sein d’une seule et même entité : Axway.

Dans les quatre années suivantes, Axway accélère son expansion internationale et entame sa croissance externe avec l’acquisition de Viewlocity (2002). Grâce à ses développements, entre 2001 et 2005 Axway prend position sur la plupart des grands marchés européens et double son nombre de clients pour atteindre 6 000 références.

Développement nord-américain et leadership

Avec l’ambition de s’inscrire parmi les leaders mondiaux sur plusieurs sous-segments du marché des logiciels d’infrastructure, notamment le Managed File Transfer (MFT) et l’intégration Business-to-Business (B2B), Axway s’engage dans son développement nord-américain dès 2005.

À l’époque, alors que les États-Unis représentent plus de la moitié du marché adressable, Axway n’y réalise que 4 % de son chiffre d’affaires. La Société entreprend alors des acquisitions stratégiques, comme celle de Cyclone Commerce en 2006, et aligne rapidement sa présence géographique sur la réalité de ses marchés tout en installant sa Direction Générale aux États-Unis.

Les acquisitions successives des activités B2B du groupe Atos et de Tumbleweed en 2007 et 2008 renforcent l’offre et le positionnement d’Axway chez les grands comptes, aussi bien américains qu’européens.

En 2009, Axway atteint ses objectifs de développement en se positionnant comme leader auprès des principaux analystes de marché sur les segments du Managed File Transfer et de l’intégration Business-to-Business. Parallèlement, la part du chiffre d’affaires réalisée aux États-Unis passe de 4 % en 2005 à près de 30 % en 2009.

1.2Situation générale des marchés d'Axway

1.2.1Axway sur le marché des logiciels d’infrastructure

Avec un chiffre d’affaires de 314,0 M€ en 2022, Axway est le 3e éditeur français de logiciels horizontaux(1).

Selon Gartner, « les dépenses des entreprises en logiciels d’infrastructure devraient être en croissance moyenne de 12,3 % par an entre 2021 et 2026 (en dollars américains constants) pour atteindre 623 Md$ (en dollars américains courants) en 2026 (2)».

En tant qu’éditeur de logiciels, Axway est présent sur plusieurs sous-segments du marché des logiciels d’infrastructure, notamment dans l’infrastructure applicative et l’intergiciel (middleware). Au total, Gartner estime que le sous-segment de l’infrastructure applicative et de l’intergiciel représente un marché de 56,6 Md$ US en 2023(2).

Au sein du sous-segment de l’infrastructure applicative et de l’intergiciel, Axway s’illustre sur quatre marchés spécifiques :

  • gestion des API ;
  • gestion des transferts de données (MFT) ;
  • passerelle interentreprises (Intégration B2B) ;
  • plateformes d’intégration as a Service (iPaaS).

Pour 2023, Gartner estime la croissance des différents marchés technologiques sur lesquels Axway opère comme suit : Gestion des API + 19,0 %, Plateformes d’intégration as a Service (iPaaS) + 24,7 %, Gestion des transferts de données (MFT) + 2,1 %, Passerelle interentreprises (Intégration B2B) - 2,1 %(2).

En tant qu’acteur international, Axway se voit exposé aux dynamiques de différents marchés géographiques. La Société dispose d’implantations dans 19 pays et sur cinq continents. Pour 2023, Gartner estime la croissance de l’infrastructure applicative et de l’intergiciel dans les régions où Axway opère comme suit : Amérique du Nord + 12,3 %, Amérique latine + 13,1 %, Europe de l’Ouest + 9,8 % et Asie/Pacifique + 12,1 %(2).

Cette présence multilocale, soutenue par un large réseau de partenaires technologiques et de distributeurs, permet aux solutions d’Axway d’être utilisées dans plus de 100 pays. L’entreprise est ainsi en mesure d’accompagner les plus grandes organisations dans tous leurs projets transnationaux.

Les logiciels d’infrastructure sont opérés dans des environnements cloud, hybrides ou on-premise. Historiquement, Axway distribue ses solutions sous forme de Licences perpétuelles dites on-premise. Depuis 2015, Axway propose également la plupart de ses solutions à travers des contrats de Souscription dits as a service. Pour être en mesure de proposer ces offres en Souscription, Axway a recours à des modèles technologiques cloud et/ou hybrides.

Ces tendances poussent les marchés de l’infrastructure et de l’intégration à poursuivre leur évolution :

  • les exigences ne cessent de croître, tant sur le plan de la disponibilité des informations sur tous les terminaux qu’en matière de sécurité des connexions et des données. Les écosystèmes informatiques continuent à se développer et les entreprises sont toujours plus nombreuses à coopérer grâce à des solutions collaboratives ;
  • tandis qu’un volume croissant de projets transite par le cloud, les sociétés doivent prendre en compte plusieurs décennies d’infrastructure informatique et de systèmes historiques qui doivent continuer à être exploités pour répondre aux besoins à court terme et aux impératifs économiques.

Les entreprises se tournent donc naturellement vers les plateformes d’intégration pour faciliter leur transformation digitale.

D’après Gartner, « le marché de la gestion complète du cycle de vie des API (Full Life Cycle API Management) reste dynamique et florissant, avec un potentiel important pour les investisseurs et vendeurs qui cherchent à ajouter la création ou la gestion des API à leurs offres. Gartner prévoit que ce marché poursuivra une croissance forte, à deux chiffres, pendant au moins les cinq prochaines années(3)».

L'offre d'intégration hybride d'Axway, basée sur sa plateforme de gestion des API nommée Amplify, est reconnue mondialement comme une leader du secteur. Au 3e trimestre 2022, Axway a été positionné comme leader dans The Forrester WaveTM : API Management Solutions(4). L’entreprise a également été reconnue pour la septième fois de son histoire comme leader dans le Gartner® Magic Quadrant™ de novembre 2022 (1)(3) dédié au marché de la gestion complète du cycle de vie des API. Axway a pour ambition de maintenir son statut de leader sur ce marché et continue d’investir en ce sens.

1.3Stratégie et objectifs RFA

1.3.1Stratégie d’Axway

En tant qu’éditeur de logiciels et acteur majeur de la transformation digitale et de l’intégration B2B, Axway accompagne la modernisation des infrastructures informatiques de ses clients en transférant, intégrant ou exposant leurs données stratégiques de manière sécurisée.

Les différents domaines d’expertise technologique d’Axway convergent pour connecter personnes, terminaux, entreprises et écosystèmes de parties prenantes grâce à des solutions logicielles capables de transformer les infrastructures informatiques existantes en des expériences digitales simples et fluides, porteuses de valeur pour chaque cas d’usage.

La plateforme Amplify, basée sur les API, réunit l’ensemble des acteurs de l’écosystème digital des plus grandes organisations autour d’outils communs. Les équipes en charge des applications et de leur intégration, les développeurs, les opérateurs, les architectes ou les membres du Conseil d’administration, au sein même de l’entreprise ou chez un de ses partenaires, utilisent Amplify pour faire de l’exploitation des données un avantage concurrentiel.

À travers un ensemble de solutions et services prêts à l’emploi, l’expertise d’Axway s’illustre dans les domaines suivants :

  • gestion des API : Amplify associe des fonctionnalités de gestion des API et de gouvernance des microservices pour rationaliser la gestion, l’analyse et l’expansion des services digitaux ;
  • intégration d’applications : Amplify permet d’accéder à un ensemble de scénarios d’intégration préconstruits via des capacités IPaaS ;
  • gestion des transferts de fichiers (MFT) : gestion des flux de données critiques les plus volumineux de manière flexible et sécurisée ;
  • intégration B2B : orchestration des interactions commerciales sur toutes les chaînes de valeur au sein de l’entreprise.
Axway Open Everything
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L’écosystème Amplify

La plateforme Amplify, basée sur les API, est capable de faire évoluer les solutions d’infrastructures existantes des plus grandes organisations, et s’accommode aussi bien d’architectures cloud, qu’hybrides ou on-premise. Elle est distribuée en Souscription ou sous forme de Licence pour répondre aux enjeux de tous types de clients.

En plus des fonctionnalités technologiques décrites précédemment, la plateforme Amplify offre de nombreux atouts à forte valeur ajoutée :

  • agilité : plan de gestion unique permettant de contrôler toutes les passerelles fournisseurs de l’écosystème, offrant une visibilité et une traçabilité automatisée des flux de transactions ;
  • flexibilité : visibilité et gouvernance en mode « mains libres », intégration avec les infrastructures et passerelles Axway et non-Axway ;
  • efficacité : automatisation qui permet la gestion et le maintien de l’intégrité du catalogue ainsi que la suppression des longues interventions manuelles ;
  • réduction des risques : plateforme ouverte et sécurisée, basée sur les événements, permettant d’automatiser les processus et de les intégrer à l’existant, créant ainsi une gouvernance productive qui accélère l’activité.

L’offre Amplify constitue un levier de croissance important pour Axway dans les années à venir. Sa montée en puissance permet notamment à Axway de poursuivre l’évolution de son activité vers les offres en Souscription à travers un modèle d’affaires croissant, profitable et offrant une bonne visibilité à moyen terme.

Propriété intellectuelle et brevets

Au 31 décembre 2022, Axway disposait de 28 brevets déposés (Issued and/or Published) sur ses technologies et solutions. Ces brevets sont essentiellement déposés aux États-Unis, sur le segment de marché de la sécurisation et de l’intégrité des échanges de données. Il n’existe aucune dépendance particulière de l’activité globale d’Axway vis-à-vis d’un brevet particulier ou d’une technologie.

1.4 Chiffres clés et commentaires sur les comptes consolidés 2022

1.4.1Chiffres clés

en millions d’euros

2022

2021

2020

Chiffre d’affaires

314,0

285,5

297,2

Excédent brut d’exploitation

56,3

41,3

43,7

Résultat opérationnel d’activité

46,3

32,9

30,8

en  % du CA

14,7 %

11,5 %

10,4 %

Résultat opérationnel courant

37,4

19,9

17,6

en  % du CA

11,9 %

7,0 %

5,9  %

Résultat opérationnel

- 46,4

17,3

17,6

en  % du CA

- 14,8 %

6,1 %

5,9  %

Résultat net – part du Groupe

- 40,0

9,6

8,5

en  % du CA

- 12,7 %

3,4 %

2,9

Nombre d’actions au 31 décembre

21 633 597

21 633 597

21 351 066

Résultat de base par action (en euros)

- 1,85

0,45

0,40

Résultat dilué par action (en euros)

- 1,85

0,43

0,38

Dividende net par action* (en euros)

0,40

0,40

0,40

Trésorerie et équivalents de trésorerie

18,3

25,4

16,2

Total actif

571,1

582,9

559,3

Total actif non courant

374,0

424,6

422,9

Produits constatés d’avances (Part à moins d’un an)

55,6

55,8

54,7

Capitaux propres – part du Groupe

327,8

372,2

355,5

Endettement (trésorerie) net

69,5

36,5

24,0

Effectifs au 31 décembre

1 525

1 712

1 888

* La distribution d’un dividende de 0,40 € par action sera soumise au vote des actionnaires lors de l’Assemblée Générale prévue le 11 mai 2023.

1.5Commentaires sur les comptes annuels 2022 d’Axway Software SA

Les comptes annuels détaillés ci-dessous sont ceux d’Axway Software SA. Ils font état de la situation financière de la société mère stricto sensu. Ils n’intègrent pas les comptes des filiales du Groupe, par opposition aux comptes consolidés.

1.5.1Compte de résultat

Le chiffre d’affaires 2022 a été en hausse de 8,0 % par rapport à 2021 (licences - 57,9 %, maintenance - 8,7 %, services + 17,2 %, souscription + 38,7 %). Le chiffre d’affaires hors Groupe a diminué de 1,6 % tandis que le chiffre d’affaires intra-groupe a progressé de 17,0 %.

Le résultat d’exploitation s’est établi à - 9,1 M€ en 2022 contre - 12,3 M€ en 2021. Malgré une augmentation des achats consommé de 7,6 M€, due essentiellement à la facturation intragroupe, et des charges de personnel de 1,8 M€ ; la croissance du chiffre d’affaires (+ 14,6 M€) vient compenser l’augmentation de certaines charges et améliorer le résultat d’exploitation cette année.

Le résultat financier est passé de 4,1 M€ en 2021 à 10,9 M€ en 2022. Les principaux mouvements sur ce poste ont consisté en l’augmentation des dividendes perçus des filiales pour 8,8 M€ et en la variation des charges financières liées aux intérêts d’emprunts et autres de + 1,3 M€. Une provision de 1,1 M€ a été constatée sur les titres de participation de la nouvelle entité DXchange Technologies Private Limited.

Le résultat courant avant impôts est passé de - 8,2 M€ en 2021 à 1,7 M€ en 2022.

Le résultat exceptionnel s’est établi à - 14,3 M€ en 2022 contre - 4,7 M€ en 2021. Les charges exceptionnelles ont été impactées cette année par les abandons de créances à caractère commercial accordées à six filiales, en raison de leur situation nette difficile, soit un montant total de 12,4 M€ et une variation de + 8,2 M€ par rapport à 2021.

Le montant de l’intéressement pour 2022 est de 1,0 M€ contre 0,8 M€ en 2021.

Le résultat net s’est établi à - 8,0 M€ en 2022 contre - 7,8 M€ en 2021.

1.6Organigramme juridique simplifié au 31 décembre 2022

AXW2023_URD_FR_G003_HD.png

1.7Carte d’identité juridique d’Axway Software

Dénomination sociale

La dénomination sociale de la Société est Axway Software.

Lieu du siège social

Le siège social de la Société est situé PAE Les Glaisins, 3 rue du Pré-Faucon, 74940 Annecy, France auquel s’ajoutent quatre établissements secondaires situés respectivement Tour W 102 Terrasse Boieldieu, 92085 Paris La Défense Cedex, France et 23 rue Crepet, 69007 Lyon, ainsi que 23 rue Matabiau, 31000 Toulouse, et 35 chemin du Vieux Chêne, 38240 Meylan. La Direction Générale est quant à elle située au 16220 N Scottsdale Rd. Suite 500, Scottsdale AZ 85254, USA.

Site Internet actionnaires et investisseurs

Axway dispose d’un site Internet dédié à ses actionnaires et investisseurs, www.investors.axway.com, dont les informations ne font pas partie intégrante du présent Document d’enregistrement universel, sauf dans le cas d’incorporation expresse par référence.

Date de constitution et durée

La Société a été constituée le 28 décembre 2000 pour une durée de 99 ans. La Société expirera donc le 28 décembre 2099 sauf dissolution anticipée ou prorogation.

Forme juridique et législation applicable

Axway est constituée sous la forme d’une société anonyme de droit français. Elle est par conséquent soumise à l’ensemble des textes régissant les sociétés commerciales en France, et en particulier aux dispositions prévues par le Code de commerce.

Registre du commerce

Registre du commerce et des sociétés d’Annecy sous le numéro 433 977 980. Code APE 5829A.

LEI

96950022O6SP7FQONJ77.

SIRET

433 977 980 00047

Objet social (reprise de l’article 2 des statuts)

« La Société a pour objet en France et à l’étranger : l’édition, la commercialisation, la distribution, l’installation et la maintenance de tous progiciels informatiques, la conception, le développement de tous logiciels informatiques, l’intégration de tous systèmes d’information, la vente de tous matériels et systèmes informatiques, et toutes les prestations de services, de formation, de conseil et d’hébergement associées ;

la participation de la Société, par tous moyens, directement ou indirectement, dans toutes opérations pouvant se rattacher à son objet par voie de création de sociétés nouvelles, d’apport, de souscription ou d’achat de titres ou droits sociaux, de fusion ou autrement, de création, d’acquisition, de location, de prise en location-gérance de tous fonds de commerce ou établissements ; la prise, l’acquisition, l’exploitation ou la cession de tous procédés et brevets concernant ces activités ;

et généralement, toutes opérations industrielles, commerciales, financières, civiles, mobilières ou immobilières, pouvant se rattacher directement ou indirectement à l’objet social ou à tout objet similaire ou connexe. »

Documents accessibles au public

Les statuts d’Axway Software, les procès-verbaux des Assemblées Générales ainsi que les Rapports du Conseil d’administration aux Assemblées, les Rapports des Commissaires aux comptes, les états financiers pour les trois derniers exercices et plus généralement tous les documents adressés ou mis à la disposition des actionnaires conformément à la loi et règlement en vigueur peuvent être consultés Tour W 102 Terrasse Boieldieu, 92085 Paris La Défense Cedex, France.

Le cas échéant, ils sont accessibles via le site Internet d’Axway www.investors.axway.com où figurent notamment les informations réglementées publiées conformément aux articles 221-1 et suivants du Règlement général de l’AMF.

Sont également accessibles le Code de déontologie ainsi que la Charte éthique d’Axway via le site Internet de la société sous le lien suivant : https://investors.axway.com/fr/statuts-reglements-et-conventions.

Exercice social

L’exercice social de la Société s’étend du 1er janvier au 31 décembre de chaque année.

1.8Organisation d’Axway

La structure de gouvernance d’Axway est détaillée ci-après conformément aux dispositions de l’article L. 225-37-4 du Code de commerce. La structure de gouvernance d’Axway s’articule autour du Président, du Directeur Général et du Conseil d’administration.

Cette structure juridique s’appuie sur une structure opérationnelle et fonctionnelle permanente et sur des organisations temporaires en charge des affaires et des projets.

1.8.1Structure permanente

La structure permanente d’Axway est fondée sur un groupe de Direction, une organisation par grandes fonctions opérationnelles et des structures fonctionnelles.

La Direction Générale

La Direction Générale est représentée par le Directeur Général et le Comité Exécutif.

Le Comité Exécutif est composé du Directeur Général, des responsables des entités opérationnelles et fonctionnelles et des General Managers.

Les membres du Comité Exécutif interviennent au niveau stratégique et supervisent l’organisation, le système de pilotage et les grands projets transverses.

Le Conseil d’administration

Le Conseil d’administration de la Société est composé de quatorze administrateurs (dont neuf administrateurs indépendants) qui ont élu Monsieur Pierre Pasquier en qualité de Président lors d’une réunion du Conseil le 28 juillet 2015. Les informations portant sur l’organisation et le fonctionnement du Conseil d’administration sont décrits au chapitre 4, section 1.2 du présent Document d’enregistrement universel.

Les General Managers

Les General Managers sont les responsables des départements opérationnels qui constituent la chaîne de valeur d'Axway. Ils participent aux processus de définition, de production et de vente des produits et services d'Axway. Il s’agit :

  • des General Managers régionaux, qui sont responsables de l’ensemble des interactions avec les clients et prospects dans leur région, cela inclut la vente, l'avant-vente, les services, le succès client et le marketing de terrain. Ils sont répartis entre les quatre principales régions ou Axway opère : Europe, Amérique du Nord, Amérique latine et Asie-Pacifique ;
  • des General Managers produits, qui sont responsables de tous les aspects relatifs aux offres d’Axway, dont la gestion des produits, le développement, l'innovation, la maintenance et le marketing associé.

Cette organisation garantit la cohérence et l’homogénéité des stratégies et des processus tout en préservant la proximité nécessaire avec les clients et marchés d’Axway.

Dans le cadre de la démarche budgétaire, chacune de ces Directions se voit affecter des objectifs et des moyens, dont elles ont ensuite la responsabilité de l’exécution. Le suivi de ces objectifs est réalisé à un rythme mensuel, avec des points de contrôle hebdomadaires pour ce qui concerne l’activité commerciale et les services ainsi que le suivi des grandes affaires.

Structures fonctionnelles

Les Directions Fonctionnelles (Secrétariat Général, Marketing, Support, Financière, Logistique, People & Culture, Communication, Moyens informatiques, Informatique interne, Juridique) sont centralisées. Elles assurent la cohérence de l’ensemble et sont garantes des valeurs d’Axway, au service des entités opérationnelles. Elles dépendent directement de la Direction Générale.

Les structures fonctionnelles standardisent les règles de gestion (moyens informatiques, système d’information, reporting, etc.), et contrôlent l’application des politiques et des règles établies.

Elles contribuent ainsi au contrôle global et permettent aux entités opérationnelles de se consacrer pleinement à leur métier.

Dispositif Responsable d’Axway

Pour soutenir sa politique de responsabilité auprès de ses parties prenantes et conformément aux recommandations du Code de gouvernance Middlenext mis à jour en 2021, Axway a renforcé son dispositif de responsabilité sociale, sociétale et environnementale (RSE) au sein de ses instances de gouvernance et de ses équipes.

Au sein du Conseil d’administration et de ses comités :

  • la RSE est intégrée à l’ordre du jour du Comité des nominations, d’éthique et de gouvernance, renommé Comité des nominations, gouvernance et responsabilité d’entreprise.

Au sein de la Direction Générale :

  • le Directeur Général pilote la politique RSE et définit la feuille de route en Comité trimestriel constitué de la Directrice des Ressources Humaines, du Responsable des Relations Investisseurs, de la Coordinatrice RSE et le cas échéant, des responsables de Directions Fonctionnelles concernés ;
  • les principaux indicateurs sociaux, sociétaux et environnementaux sont intégrés et mesurés au titre du suivi de la performance de l’entreprise.

Avec les équipes internes dédiées :

  • l’équipe RSE est pilotée par le Responsable des Relations Investisseurs qui coordonnent les travaux avec les Directions Fonctionnelles impliquées (Ressources Humaines, Achats, IT, Juridique etc.) ;
  • le réseau de correspondants présents localement au sein des filiales d’Axway a la charge de collecter les données sociales, sociétales et environnementales en cohérence avec la feuille de route RSE.

1.9Derniers changements opérés

Le 26 janvier 2023, par communiqué de presse, Axway a annoncé la révision à la hausse de ses objectifs annuels 2022 :

« Paris, le 26 janvier 2023 – Axway annonce ce jour revoir à la hausse ses objectifs de croissance organique et de profitabilité pour l’exercice clos le 31 décembre 2022. Alors que, comme prévu, l’entreprise présentera ses résultats annuels détaillés le 22 février 2023, les estimations actuelles, dont la procédure d’audit est en cours, indiquent que les objectifs précédemment communiqués pour 2022 devraient être dépassés.

Cette performance s’explique par le niveau d’activité historiquement élevé enregistré par l’entreprise en fin d’exercice. De fait, grâce à une hausse organique de l’activité Souscription supérieure à 100 % au 4e trimestre 2022 par rapport au 4e trimestre 2021, en année pleine Axway prévoit désormais :

Une croissance organique de son chiffre d’affaires comprise entre 4,5 et 5,5 %, contre 1 à 3 % précédemment ;

Un Résultat opérationnel d’activité représentant entre 14 et 15 % du chiffre d’affaires, contre 12 à 14 % précédemment. »

1.10Calendrier financier indicatif

Événement

Date

Publication/Réunion

Chiffre d’affaires du 1er trimestre 2023

Jeudi 27 avril 2023

Communiqué de presse (avant Bourse)

Assemblée Générale

Jeudi 11 mai 2023

Réunion actionnaires (14 h 30 UTC+1) – Étoile Business Center – Paris

Résultats semestriels 2023

Mercredi 26 juillet 2023

Communiqué de presse (après Bourse)

 

 

Conférence Analystes Virtuelle (UTC+2)

Chiffre d’affaires du 3e trimestre 2023

Jeudi 26 octobre 2023

Communiqué de presse (avant Bourse)

1.11Contacts investisseurs & actionnaires

Axway Software – Tour W, 102 Terrasse Boieldieu, 92085 Paris La Défense Cedex, France

M. Arthur Carli, Responsable Relations Investisseurs & RSE

Téléphone : + 33(0)1 47 17 24 65 / Courriel : acarli@axway.com

Mme Sylvie Podetti, Communication Financière & RSE

Téléphone : + 33 (0) 1 47 17 22 40 / Courriel : spodetti@axway.com

Mme Rina Andriamiadantsoa, Communication Financière

Téléphone : + 33 (0) 1 47 17 24 04 / Courriel : randriamiadantsoa@axway.com

(1)
Source : Top 250 Numeum EY 2022.
(2)
Gartner, Forecast : Enterprise Infrastructure Software, Worldwide, 2020-2026, 4Q22 Update, Arunasree Cheparthi, Laurie Wurster, Daniel O’Connell, Lisa Unden-Farboud, Robin Schumacher, Sharat Menon, Amarendra., Fabrizio Biscotti, Christian Canales, Shailendra Upadhyay, Tarun Rohilla, 19 décembre 2022.Le contenu Gartner décrit dans le présent document (le « Contenu Gartner ») représente des opinions ou des points de vue de recherche publiés, dans le cadre d'un service d'abonnement syndiqué, par Gartner, Inc. (« Gartner »), et ne constitue pas une représentation des faits. Le Contenu Gartner est valable à sa date de publication initiale (et non à la date du présent Document d'enregistrement universel), et les opinions exprimées dans le Contenu Gartner sont susceptibles d'être modifiées sans préavis.Gartner ne cautionne aucun fournisseur, produit ou service décrit dans ses publications de recherche, et ne conseille pas aux utilisateurs de technologie de choisir uniquement les fournisseurs ayant les meilleures évaluations ou autres désignations. Les publications de recherche de Gartner représentent les opinions de l'organisation de recherche de Gartner et ne doivent pas être interprétées comme des déclarations de faits. Gartner décline toute garantie, explicite ou implicite, concernant cette recherche, y compris toute garantie de qualité marchande ou d'adéquation à un usage particulier.
(3)
Gartner® Magic Quadrant™ for Full Life Cycle API Management, Shameen Pillai, Kimihiko Iijima, Mark O’Neill, John Santoro, Paul Dumas, Akash Jain, 14 novembre 2022.
(4)
The Forrester Wave™ : API Management Solutions, Q3 2022, Forrester Research, Inc., 22 août 2022.
(5)
Gartner, How Cloud Adoption Will Increase Opex Budgets, Chris Ganly, Michael Warrilow, 20 mai 2022.
Le contenu Gartner décrit dans le présent document (le "Contenu Gartner") représente des opinions ou des points de vue de recherche publiés, dans le cadre d'un service d'abonnement syndiqué, par Gartner, Inc. ("Gartner"), et ne constitue pas une représentation des faits. Le Contenu Gartner est valable à sa date de publication initiale (et non à la date du présent Document d'Enregistrement Universel), et les opinions exprimées dans le Contenu Gartner sont susceptibles d'être modifiées sans préavis.Gartner ne cautionne aucun fournisseur, produit ou service décrit dans ses publications de recherche, et ne conseille pas aux utilisateurs de technologie de choisir uniquement les fournisseurs ayant les meilleures évaluations ou autres désignations. Les publications de recherche de Gartner représentent les opinions de l'organisation de recherche de Gartner et ne doivent pas être interprétées comme des déclarations de faits. Gartner décline toute garantie, explicite ou implicite, concernant cette recherche, y compris toute garantie de qualité marchande ou d'adéquation à un usage particulier.
 

Risques et contrôle

2.1Facteurs de risque RFA / DPEF

Axway est exposé à des risques, financiers comme extra-financiers, internes comme externes, dont la matérialisation pourrait avoir un impact sur ses activités, résultats financiers, réputation, ou pourrait compromettre l’atteinte de ses objectifs. En effet, la Société opère dans un environnement en constante évolution. La situation économique et géopolitique a renforcé l’incertitude et a entraîné des répercussions sur les activités d’Axway, exacerbant certains des risques auxquels la Société est confrontée.

Toutefois, les processus mis en place par la Société lui permettent d’identifier et d’évaluer les risques, et de prendre les actions nécessaires pour minimiser les conséquences défavorables de cette crise globale sur son activité et son organisation.

2.1.1Identification et évaluation des risques

La cartographie des risques est l’approche permettant d’identifier et d’évaluer les risques. Tous les domaines d’activité de l’organisation ont été discutés avec les membres du Comité Exécutif et les principaux responsables de la Société, afin d’identifier les principales menaces et d’établir une description enrichie de chaque risque correspondant. Ceux-ci ont été évalués en fonction de leur probabilité d’occurrence et de leur impact potentiel sur l’activité, en tenant compte de tous les dispositifs d’atténuation déjà en place et effectifs (« risque net »).

Sur la base de ces travaux, les risques nets les plus importants pour la Société ont été extraits et sont présentés ci-après. À la date de dépôt du présent document, cette section présente les principaux facteurs de risque auxquels Axway estime être exposé. Des explications sont apportées sur la façon dont chaque risque peut affecter Axway, et des renseignements sur la façon dont il est géré sont également fournis.

D’autres risques, qu’Axway ne connaît pas ou considère comme moins importants à ce jour, peuvent également avoir un impact négatif. En particulier, des éléments complémentaires sont apportés sur la sensibilité aux risques de change et aux risques de taux dans le chapitre 5 « Comptes consolidés ».

Si la Société ne peut garantir l’élimination totale des risques, la gestion des risques et le système de contrôle interne ont pour objectif d’identifier, de qualifier et d’atténuer les risques. Ils sont présentés dans la section 2 du présent chapitre, « Contrôle interne et gestion des risques ».

La cartographie des risques comme les facteurs de risque ont été validés par la Direction Générale et ont été examinés par le Comité d’audit du Conseil d’administration.

2.2Contrôle interne et gestion des risques

2.2.1Objectifs du contrôle interne et de la gestion des risques

Le dispositif de contrôle interne et de gestion des risques d’Axway se conforme aux réglementations et lois en vigueur. Il s’appuie sur le cadre de référence, le guide de mise en œuvre, ainsi que sur les recommandations publiées et mises à jour par l’Autorité des Marchés Financiers (AMF).

2.2.1.1Contrôle interne

Suivant la définition du cadre de référence de l’AMF, le contrôle interne est « un dispositif de la Société, défini et mis en œuvre sous sa responsabilité, qui vise à assurer :

  • la conformité aux lois et règlements ;
  • l’application des instructions et des orientations fixées par la Direction Générale ;
  • le bon fonctionnement des processus internes de la Société, notamment ceux concourant à la sauvegarde de ses actifs ;
  • la fiabilité des informations financières ».
2.2.1.2Gestion des risques

La gestion des risques, quant à elle, vise à :

  • créer et préserver la valeur, les actifs et la réputation de la Société ;
  • sécuriser la prise de décision et les processus de la Société pour favoriser l’atteinte des objectifs ;
  • favoriser la cohérence des actions avec les valeurs de la Société ;
  • mobiliser les collaborateurs de la Société autour d’une vision commune des principaux risques et les sensibiliser aux risques inhérents à leur activité.

Les principaux risques auxquels Axway est confronté sont décrits dans le chapitre 2, section 2.1 « Facteurs de risque ».

2.2.1.3Application

L’ensemble du dispositif de contrôle interne et de gestion des risques exposé ci-après est appliqué à toutes les entités du périmètre de consolidation dans l’objectif de ramener ces facteurs de risque à un niveau acceptable, d’aider Axway à atteindre ses objectifs et de fournir une assurance raisonnable sur leur réalisation. Dans le cas d’une nouvelle acquisition, cette société sera pleinement intégrée dans le système global de contrôle interne et de gestion des risques.

Comme tout système de contrôle, il ne peut cependant donner une garantie absolue que de tels risques sont totalement évités, éliminés ou maîtrisés, ou que les objectifs de la Société pourront être atteints.

2.3Élaboration et traitement de l’information comptable et financière

2.3.1Pilotage de l’organisation comptable et financière

2.3.1.1Organisation de la fonction comptable et financière

Les attributions de la Direction Financière recouvrent principalement la production des comptes individuels des filiales de la Société, les comptes consolidés, le contrôle de gestion, l’administration des ventes, les financements, la fiscalité et la trésorerie. La fonction comptable et financière est très centralisée au sein de la Société. Comme indiqué précédemment, les structures juridiques, et par conséquent les entités comptables, sont en nombre limité, ce qui est à la fois porteur d’économies de fonctionnement et de nature à limiter les risques inhérents à la fonction.

La Direction Financière est rattachée à la Direction Générale. Comme l’ensemble des entités, elle participe au système de pilotage décrit ci-dessus. La Direction Générale est étroitement impliquée dans les processus de pilotage et de contrôle ainsi que dans la préparation de l’arrêté des comptes.

Le Conseil d’administration exerce un contrôle régulier sur l’information comptable et financière. Il examine et arrête les comptes annuels et semestriels en prenant en compte l’avis exprimé par les Commissaires aux comptes.

2.3.1.2Organisation du système d’information comptable

Toutes les sociétés d’Axway font des arrêtés de comptes trimestriels complets en vue de la publication du chiffre d’affaires trimestriel et des résultats semestriels de la Société. Elles sont toutes consolidées par intégration globale.

Des prévisions de trésorerie ainsi qu’un arrêté comptable jusqu’au résultat d’exploitation sont établis tous les mois par toutes les sociétés. L’application des règles fait l’objet d’un contrôle permanent assuré par la Direction Financière, en particulier sur l’application des règles de reconnaissance du revenu et de la valorisation des projets. Les règles et méthodes comptables en vigueur sont présentées dans le chapitre 5, section 5.6 du présent document, « Notes aux états financiers consolidés ». Toute modification est présentée au Comité d’audit.

2.4Politique d’assurance et de couverture des risques

La Direction Juridique centralise la gestion des assurances. L’objectif des programmes d’assurances est de permettre une couverture uniforme et adaptée aux risques de la Société et de ses collaborateurs, pour toutes les entités, et à des conditions raisonnables et optimisées. L’étendue ainsi que les limites de garanties de ces différents programmes d’assurance sont réexaminées annuellement au regard de l’évolution de la taille de la Société, de celle de ses activités, du marché de l’assurance et de l’évaluation des risques.

L’ensemble des sociétés d’Axway est assuré auprès de compagnies d’assurances de premier rang pour l’ensemble des risques qui pourraient affecter son activité, ses résultats, ou son patrimoine. Il ne peut cependant être exclu qu’Axway soit obligé de verser des indemnités non couvertes par les programmes d’assurance mis en place.

Toutefois, il est à noter qu’aucun sinistre significatif n’a été déclaré au cours des trois dernières années par Axway au titre des contrats d’assurance décrits ci-dessous (ou dont la Société a pu bénéficier par le passé).

Les programmes d’assurance mis en place sont principalement les suivants :

Assurance

Description

Assurance de responsabilité civile professionnelle et exploitation

Ce programme bénéficie à l’ensemble des sociétés d’Axway. Il couvre les conséquences pécuniaires résultant de la mise en œuvre de leur responsabilité civile et professionnelle dans le cadre de leurs activités, du fait de dommages ou préjudices corporels, matériels ou immatériels, causés aux tiers. Cette police couvre également les frais supplémentaires engagés pour éviter la survenance d’un sinistre ou en diminuer l’importance. La limite contractuelle globale est de 30 M€ par année d’assurance.

Ce programme est complété en France par une assurance pour faute inexcusable dont l’objet est de garantir le remboursement des pertes financières supportées par la Société si elles résultent d’accidents du travail ou de maladies professionnelles.

Assurance cybersécurité

Ce programme bénéficie à l’ensemble des sociétés d’Axway. Il couvre l’ensemble des conséquences pécuniaires directes ou indirectes, dommages matériels ou immatériels et pertes d’exploitation liés aux risques de cybersécurité. La limite contractuelle globale est de 10 M€ par année d’assurance.

Assurance de responsabilité civile des dirigeants et mandataires sociaux

Ce programme bénéficie à l’ensemble des dirigeants, mandataires sociaux et administrateurs d’Axway. Le programme couvre l’ensemble des conséquences pécuniaires des réclamations introduites à leur encontre et imputables à toute faute professionnelle commise dans l’exercice de leurs fonctions. La limite contractuelle globale est de 25 M€ par année d’assurance. Un complément de 5 M$ a été souscrit pour le périmètre des États-Unis.

Assistance des collaborateurs en mission

Ce programme bénéficie à l’ensemble des salariés, mandataires sociaux, dirigeants et administrateurs d’Axway. Il couvre les accidents ou maladies survenant à l’occasion de déplacements professionnels.

Assurance dommages et pertes d’exploitation

Des programmes d’assurance ont été mis en place pour couvrir les pertes et dommages aux biens (sites, équipements, terminaux, etc.) et les pertes d’exploitation subis.

Responsabilité d'entreprise Déclaration de performance extra-financière RFA/DPEF

3.1 Axway, un acteur innovant et responsable dans le secteur du numérique

Contexte sectoriel, stratégie et modèle d’affaires d’Axway

Les solutions logicielles développées par Axway aident les entreprises à tirer le meilleur parti de leurs infrastructures informatiques en transférant, intégrant ou exposant leurs données en toute sécurité.

En 2022, Axway a atteint son objectif d’optimisation de son portefeuille de produits, tout en générant de la croissance et en améliorant sa profitabilité. L’entreprise a ajusté son organisation pour y inclure des General Managers pour chacune de ses quatre principales lignes de produits. Ces nouveaux leaders ont la charge de la définition, de la production et de la vente des différents produits et services que propose Axway. Appuyés par des équipes de Recherche & Développement, de gestion de produit et de marketing, ils constituent la chaîne de valeur du modèle d’affaires de l’entreprise.

Dans un contexte sectoriel compétitif et pour des métiers aussi innovants, Axway entretient ses atouts d’innovation, de capital humain et ses valeurs de responsabilité, à travers :

  • une organisation centrée sur la satisfaction des clients, mesurée par le Net Promoter Score (NPS) ;
  • un portefeuille de produits complet, reconnu par les analystes de marché ;
  • des investissements significatifs en Recherche & Développement, dans les ventes et en marketing ;
  • une gouvernance équilibrée et une structure actionnariale garantissant un projet d'entreprise indépendant ; 
  • un dialogue permanent entre direction générale et collaborateurs, soutenu par des enquêtes directes ;
  • une flexibilité des modes de travail, un cadre de travail harmonieux et sécurisant ;
  • le développement des talents, coordonné par une structure dédiée Axway University ;
  • une structure financière solide ;
  • des valeurs partagées avec l’ensemble des parties prenantes de l’entreprise ;
  • des indicateurs et programmes RSE intégrés à la politique de l’entreprise et aux objectifs des collaborateurs.

Ces atouts soutiennent l’ambition d’Axway de s’inscrire comme un leader indépendant, engagé et responsable sur ses marchés.

3.2Engagement Employeur : continuer de construire l’entreprise pour laquelle nous voulons travailler

3.2.1Évolution des objectifs Employeur

Objectifs fixés en 2021

Contexte et programme 2022

Base 2021

Score 2022

Objectif 2023

Engagement des collaborateurs > 70 % d’ici fin 2023;

Enquête annuelle auprès des collaborateurs;

66 %

61 %

> 70 %

33 % de femmes dans l’effectif d’ici fin 2023;

Renforcement des processus de recrutement et de rétention;

30 %

31 %

33 %

+ 25 % de personnes en situation de handicap dans l'effectif France fin 2023;

Renforcement des processus de recrutement et de reconnaissance de ce statut.

1,72 %

1,82 %

+ 25 %

3.3Engagement Sociétal : avoir un impact positif auprès de nos parties prenantes en tant que leader dans l’édition de logiciels

La matrice de matérialité RSE d’Axway, mise à jour chaque année sur la base d’enquêtes réalisées auprès des parties prenantes, permet de construire des programmes et de déployer des pratiques responsables et durables pour répondre aux attentes des différents acteurs de l’écosystème de l’entreprise. Les programmes exécutés en 2022 dans le domaine sociétal ont porté en priorité sur la satisfaction des clients et le déploiement des engagements RSE d’Axway auprès de ses parties prenantes, en particulier des fournisseurs. Axway a également développé ses programmes favorisant l’accès aux formations et métiers du numérique, à travers des projets éducatifs et sociaux en lien avec les objectifs Employeur décrits précédemment.

3.3.1Evolution des objectifs engagement Sociétal

Objectifs fixés en 2021

Contexte et programme 2022

Base 2021

Score 2022

Objectif 2023

Net Promoter Score supérieur à 40 d’ici fin 2023

Suivi continu du NPS clients

29

35

> 40

Label EcoVadis Gold d’ici fin 2023

Évaluation annuelle par EcoVadis

61/100

61/100

72/100

Quatre programmes pour la formation des femmes aux métiers du numérique d’ici fin 2023

Relance et activation de programmes dans différents ays

Trois programmes 
à réactiver

Six programmes actifs

objectif atteint et poursuite des programmes

3.4Engagement Environnemental : contribuer à l’atténuation du changement climatique

Depuis cinq ans, Axway s’est engagé à contribuer à l’atténuation du changement climatique. Les travaux menés pour réaliser le bilan carbone publié chaque année ont permis de structurer la démarche en trois étapes : la mesure, la réduction et à terme le traitement des émissions résiduelles des activités d’Axway par des mécanismes de compensation.

Encouragée par les évolutions réglementaires, la réalisation des bilans carbone annuels a été source d’apprentissage pour l’entreprise, qui renforce progressivement l’implication de son management et de ses collaborateurs dans sa démarche. Ainsi, fin 2021, sous l’impulsion du Directeur Général, Axway s’est engagé dans une trajectoire visant à réduire autant que possible ses émissions de CO2 d’ici à 2028.

L’année 2022 aura été une nouvelle étape dans l’exécution de cet engagement environnemental. Les travaux ont permis de préciser les données et les périmètres du bilan carbone, de progresser dans la mesure des émissions de CO2 , notamment avec les fournisseurs, de solliciter de nouveaux interlocuteurs internes et de communiquer auprès des collaborateurs pour engager progressivement les mesures de réduction.

Axway met ainsi en place un dispositif carbone cohérent face aux objectifs climat définis par les Accords de Paris, sans recourir, à ce stade, au financement de projets tiers de compensation, réduction ou séquestration du carbone.

3.4.1Réduction des émissions

Première feuille de route pour une trajectoire bas carbone

Axway a identifié les étapes clés de sa trajectoire bas carbone pour les trois prochaines années, soit un premier horizon à 2025 qui constituera un point d’étape important. A cet effet, l’entreprise a déterminé le dispositif opérationnel nécessaire, les outils à développer et les compétences à acquérir pour atteindre ses objectifs.

Axway renforce également sa méthodologie et son reporting en s’appuyant sur les référentiels et les labels de notation les plus reconnus. Axway applique ainsi le référentiel et les coefficients de l’ADEME pour le calcul de ses émissions de carbone. En 2022 l’entreprise a contribué pour la première fois au Carbon Disclosure Project (CDP) et analysera l’opportunité d’intégrer le référentiel SBTi en 2023.

Trajectoire carbone 

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ODD_15_FR_20pt_HD.png

 

AXW2023_URD_FR_G015_HD.png

Le tableau ci-dessous résume les principaux travaux réalisés en 2022 et identifiés à horizon 2025.

2022

2023

2024

2025

Mesure

Mesure et réduction

Mesure des émissions de CO2 des activités internes, directes et indirectes des scopes 1, 2 et partiellement du scope 3 amont, 

Intégration des 100 premiers fournisseurs, soit 75 % du total des achats, mesurés en équivalent CO2 ratio monétaire ADEME.

Extension du périmètre de mesure du CO2 pour le scope 3 avec 100 % des  fournisseurs (ratio monétaire ADEME).

 

 

Mesure complète de toutes les émissions pour toutes les activités d’Axway en intégrant progressivement les différentes parties prenantes.

Dispositif de mesure et de réduction opérationnel et global Axway.

Premières analyses en vue de la réduction des émissions sur les activités internes.

Lancement des programmes de réduction sur les activités internes.

Premières analyses de l'impact des produits d'Axway utilisés par ses clients.

Poursuite des programmes de réduction par activités internes.

Cartographie des émissions liées aux produits d’Axway et utilisés par ses clients.

Premières contributions à des programmes de compensation ou de capture de carbone. 

Création de tableaux de bord pour la collecte des données et le suivi des émissions.

Amélioration des outils et tableaux de bord pour le pilotage des programmes en vue de la réduction des émissions.

Outils centralisés de mesure et de réduction par activités et source d’émission.

Intégration des critères environnementaux dans les choix d’achats liés aux développements des produits d’Axway.

Achats responsables : analyse du dispositif.

Lancement du nouveau dispositif achats responsables et mise à jour des outils partagés en interne et avec les fournisseurs.

Intégration des indicateurs environnementaux dans les outils contractuels des achats.

100 % des fournisseurs intégrés au processus responsable achats.

Taxinomie verte : part des ventes, OPEX, CAPEX dites "durables" pour Atténuation et adaptation au changement climatique.

Taxinomie verte : part des ventes, CAPEX, OPEX dites "durables" pour les 6 objectifs environnementaux.

Prise en compte progressive des critères d'alignement dans le processus de décision d'investissement CAPEX et OPEX d'Axway.

CDP première réponse au questionnaire restreint sur données 2021.

CDP : contribution au questionnaire complet.

SBTi : analyse en vue de s'engager dans ce référentiel.

SBTi : avancement du projet pour intégrer ce référentiel.

SBTi avancement du projet pour intégrer ce référentiel.

Equipe interne dédiée au programme carbone.

Evolutions réglementaires ou de référentiel, notamment CSRD.

CSRD : évolution réglementaire ou de référentiel.

CSRD : évolution réglementaire ou de référentiel.

Communication auprès de l’ensemble des collaborateurs.

Premier Cyber clean up global Axway.

Implication des collaborateurs dans les programmes environnementaux. 

Deuxième Cyber clean up.

Formations.

Opportunité de créer une Communauté RSE et bas Carbone interne ou avec certaines parties prenantes.

Analyses pour l’innovation ou la co-innovation au service de la réduction des émissions de CO2 avec les collaborateurs et les clients.

 

Gouvernement d’entreprise RFA / DPEF

Axway est régi par les lois, codes et réglementations en vigueur dans les pays où le Groupe est implanté. La Société respecte ainsi notamment les différentes recommandations préconisées par l’Autorité des Marchés Financiers et a décidé d’appliquer le Code de gouvernance Middlenext.

4.1Composition et fonctionnement des organes d’administration et de Direction

La Société est constituée sous la forme d’une société anonyme à Conseil d’administration. Elle est régie par les lois et les règlements en vigueur, ainsi que par ses statuts. Le Conseil d’administration détermine les orientations de l’activité de la Société, veille à leur mise en œuvre et se réunit aussi souvent que l’intérêt de la Société l’exige, sur convocation de son Président.

Par ailleurs, le Conseil d’administration a, lors de sa réunion du 22 juin 2015, opté pour la dissociation des fonctions de Président du Conseil d’administration et de Directeur Général.

Un résumé des principales dispositions contenues dans les statuts(1) concernant les membres du Conseil d’administration et des organes de Direction sont accessibles sur notre page Investisseurs sous ce lien

4.1.1Composition du Conseil d’administration

Le Conseil d’administration est composé de trois membres au moins et de dix-huit membres au plus. En cours de vie sociale, les administrateurs sont nommés, renouvelés ou révoqués par l’Assemblée Générale Ordinaire, ils sont tous rééligibles. La durée des fonctions des administrateurs est de quatre (4) ans.

Le Conseil d’administration élit parmi ses membres un Président qui est, à peine de nullité de la nomination, une personne physique. Le Conseil d’administration peut le révoquer à tout moment.

La diversité est un point d’attention particulier de la composition du Conseil d’administration.

En matière d’indépendance, le Conseil veille, chaque année, lors de la revue de sa composition, à assurer un équilibre entre membres indépendants et non indépendants.

En matière de mixité, la volonté est de tendre vers l’égalité parfaite entre les femmes et les hommes. La mixité au sein des comités spécialisés est également recherchée.

La volonté de composer le Conseil d’administration de membres de nationalités différentes exprime la recherche d’une diversité multiculturelle. Enfin la diversité des compétences est également un axe majeur de la composition du Conseil d’administration. L’expérience du secteur de l’édition de logiciels, l’expertise financière, l’expertise des environnements internationaux, ainsi que l’expertise de la gouvernance des entreprises cotées familiales favorisant la capitalisation des atouts au service d’une croissance rentable et durable sont parmi les compétences essentielles pour garantir le bon fonctionnement du Conseil d’administration.

Le Conseil souhaite que cette politique de diversité soit aussi étendue au premier degré de Management d’Axway.

Le Conseil d’administration est composé comme suit :

Pierre Pasquier, Président et administrateur du Conseil d’administration

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Adresse :

Sopra Steria Group SA

PAE Les Glaisins

Annecy-le-Vieux

74940 Annecy

France

Date de 1re nomination :

22/12/2001

Date du dernier renouvellement :

Assemblée Générale du 5 juin 2019 et Conseil d’administration du même jour.

 

Taux de participation :

Conseil d’administration : 100 %

Comité des nominations, gouvernance et responsabilité d’entreprise : 100 %

Expérience

Pierre Pasquier a plus de 50 ans d’expérience dans les services du numérique et la gestion d’une entreprise internationale. Il a fondé avec ses associés le groupe Sopra en 1968 dont il préside le Conseil d’administration.

Diplômé de l’Université de Rennes en mathématiques, Pierre Pasquier débute sa carrière chez Bull puis s’investit dans la création de Sogeti, qu’il quitte pour fonder Sopra. Reconnu comme pionnier dans le secteur, il affirme dès l’origine l’esprit entrepreneurial de la Société, qui vise à servir de grands comptes en s’appuyant sur l’innovation et la réussite collective.

Pierre Pasquier pilote le déploiement de Sopra dans ses marchés verticaux et à l’international. L’introduction en Bourse en 1990, les phases de croissance successives et le rapprochement transformant avec le groupe Steria en 2014 assurent l’indépendance de l’entreprise face aux mutations du marché.

En 2011, Pierre Pasquier introduit en Bourse la filiale Axway Software, dont il conserve la Présidence du Conseil d’administration.

Jusqu’au 20 août 2012, Pierre Pasquier a exercé la fonction de Président-Directeur Général de Sopra Group, date à laquelle les fonctions de Président et de Directeur Général ont été dissociées.

Pierre Pasquier est également Président-Directeur Général de Sopra GMT, holding animatrice de Sopra Steria Group et d’Axway Software.

Mandats et fonctions exercés au cours de l’exercice :

Au sein d’Axway

En dehors d’Axway

  • Administrateur ; 
  • Président du Conseil d’administration ;
  • Administrateur ou mandataire social de filiales ou sous-filiales étrangères du Groupe.
  • Président de Sopra Steria Group ;
  • Administrateur ou mandataire social de filiales ou sous-filiales étrangères de Sopra Steria Group ;
  • PDG de Sopra GMT.

Mandats échus exercés au cours des cinq dernières années :

Néant.

 

 

 

 

Kathleen Clark Bracco, Vice-Présidente et administratrice du Conseil d’administration

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Adresse :

Sopra Steria Group SA

6, avenue Kleber

75116 Paris

France

Date de 1re nomination :

28/04/2011 Administratrice

24/10/2013 Vice-Présidente

Date du dernier renouvellement :

Assemblée Générale du 5 juin 2019 et Conseil d’administration du même jour.

Taux de participation :

Conseil d’administration : 100 %

Comité des nominations, gouvernance et responsabilité d’entreprise : 100 %

Comité des rémunérations : 100 %

Expérience :

Diplômée d’un master de lettres et littérature de l’Université de Californie (Irvine), Kathleen Clark Bracco a commencé sa carrière professionnelle aux États-Unis dans l’enseignement. En 1998, elle quitte la Silicon Valley pour la France, où elle rejoint Sopra et travaille à la Direction de la Communication. En 2002, elle devient Directeur des Relations investisseurs, poste qu’elle occupe jusqu’en 2015. Dans ce rôle, elle établit des liens solides entre les instances de Direction et un éventail d’actionnaires de plus en plus internationaux.

Kathleen Clark Bracco est un acteur clé dans la réussite du spin-off d’Axway. Elle a rejoint son Conseil d’administration en 2011, avant d’en assurer la Vice-Présidence à partir de 2013 et la Présidence du Comité des nominations, gouvernance et  responsabilité d'entreprise. Elle est également engagée dans plusieurs initiatives corporate du Groupe, notamment celles qui concernent l’équité, l’anti-corruption, l’éthique et l’actionnariat salarial.

En 2014, elle contribue significativement à la réussite du rapprochement entre Sopra et Steria. En 2015, elle prend la direction des fusions-acquisitions du groupe Sopra Steria et pilote les opportunités d’acquisitions afin de compléter le portefeuille d’activités en ligne avec la stratégie. Cette position favorise ainsi la complémentarité des stratégies entre les différentes sociétés du Groupe.

Par ces rôles, sa longue expérience au sein du Groupe et dans des instances de gouvernance, sa connaissance des marchés financiers, son engagement sur les sujets sociaux et sociétaux et ses capacités de communication contribuent à la bonne gouvernance d’Axway.

Riche de son implication de longue date auprès des dirigeants du Groupe, Kathleen Clark Bracco est également Directrice déléguée de Sopra GMT depuis 2012.

Mandats et fonctions exercés au cours de l’exercice :

Au sein d’Axway

En dehors d’Axway

  • Administratrice ;
  • Vice-Présidente du Conseil d’administration.
  • Représentant permanent de Sopra GMT au Conseil d’administration de Sopra Steria Group ;
  • Directrice Déléguée de Sopra GMT ;
  • Directrice Développement Corporate Sopra Steria Group.

Mandats échus exercés au cours des cinq dernières années :

 

Néant.

Véronique de la Bachelerie, administratrice du Conseil d’administration

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Adresse :

Axway Software Tour W, 102, Terrasse Boieldieu 92085 Paris La Défense Cedex France (uniquement dans le cadre de ses fonctions d’administrateur d’Axway Software)

Date de 1re nomination :

24/02/2015

Date du dernier renouvellement :

Assemblée Générale du 5 juin 2019 et Conseil d’administration du même jour.

Taux de participation :

Conseil d’administration : 88 %

Comité d’audit : 100 %

Expérience :

 

Véronique de la Bachelerie a été cooptée administratrice suite à la démission de Françoise Mercadal Delasalles. À la retraite depuis le 1er février 2023, elle a commencé sa carrière en qualité d’auditeur comptable et a rejoint le groupe Société Générale en 1987 et y a depuis exercé différentes fonctions de direction des équipes financières du groupe Société Générale. Elle a par ailleurs été CFO (Chief Finance Officer) des réseaux de détail en France du groupe Société Générale. Elle a exercé de 2013 à juin 2018 les fonctions de CEO (Chief Executive Officer) du groupe Société Générale Bank & Trust Luxembourg ainsi que différents mandats d’administratrice au sein des filiales du groupe Société Générale établies au Luxembourg, en Suisse, à Monaco et en Tunisie. De juin 2018 à novembre 2022, elle a dirigé Société Générale Consulting et Transformation, le département de conseil interne du groupe Société Générale. Elle est diplômée de l’École Supérieure de Commerce de Paris et expert-comptable diplômée.

Mandats et fonctions exercés au cours de l’exercice :

Au sein d’Axway

En dehors d’Axway

  • Administratrice.
  • Administratrice ou mandataire social de filiales étrangères du groupe Société Générale ;
  • Présidente du Comité d’audit et membre du comité d’investissement de la fondation ESCP.

Mandats échus exercés au cours des cinq dernières années :

  • Administratrice déléguée de SGBT ;
  • Administratrice de la Bourse du Luxembourg ;
  • Présidente de l’AFCI (Association Française des Conseils Internes) ;
  • Administratrice de l’AIMC (Association Américaine des Conseils Internes) ;
  • Directrice exécutive de la Société Générale Consulting et Transformation.

 

 

Pierre-Yves Commanay, administrateur du Conseil d’administration

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Adresse :

Axway Software Tour W, 102, Terrasse Boieldieu 92085 Paris La Défense Cedex France (uniquement dans le cadre de ses fonctions d’administrateur d’Axway Software)

Date de 1re nomination :

06/06/2018

Date du dernier renouvellement :

Assemblée Générale du 24 mai 2022.

Taux de participation :

Conseil d’administration : 88 %

Comité des rémunérations : 100 %

Comité des nominations, gouvernance et responsabilité d’entreprise : 100 %

Expérience :

 

Pierre-Yves Commanay est membre du Comité Exécutif de Sopra Steria Group SA depuis 2009. Il est en charge depuis début avril 2019 du développement du conseil au Royaume-Uni et depuis 2011 du pôle Europe continentale.

Auparavant, il a exercé d’autres fonctions au sein du Groupe qu’il a rejoint en 1991. Il a notamment dirigé le pôle Recherche & Développement d’une des entités Software. Il a ensuite été en charge du développement de l’activité de Sopra UK comme Directeur Général de cette filiale de 2009 à 2012. Pierre-Yves Commanay a mis en place la plate-forme off-shore du Groupe comme Directeur Industriel de Sopra Group India Pvt Ltd.

Pierre-Yves Commanay est diplômé de l’Université de Lyon (DESS de gestion) et de l’Université de Savoie (maîtrise d’informatique).

Mandats et fonctions exercés au cours de l’exercice :

Au sein d’Axway

En dehors d’Axway

  • Administrateur.
  • Administrateur Sopra GMT.

Mandats échus exercés au cours des cinq dernières années :

 

Néant.

 

 

 

 

Hervé Déchelette, administrateur du Conseil d’administration

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Adresse :

Axway Software Tour W, 102, Terrasse Boieldieu 92085 Paris La Défense Cedex France (uniquement dans le cadre de ses fonctions d’administrateur d’Axway Software)

Date de 1re nomination :

28/04/2011

Date du dernier renouvellement :

Assemblée Générale du 5 juin 2019.

Taux de participation :

Conseil d’administration : 100 %

Comité d’audit : 100 %

Comité des nominations, gouvernance et responsabilité d’entreprise : 100 %

Expérience :

 

Hervé Déchelette a réalisé la plus grande partie de sa carrière au sein de Sopra Group SA dont il a d’abord été Directeur Financier avant d’occuper les fonctions de Secrétaire Général jusqu’en 2008. Il a notamment coordonné les opérations financières associées aux croissances externes des sociétés du Groupe.

De ce fait, Hervé Déchelette apporte au Conseil d’administration sa compétence du marché des sociétés des services du numérique et son expertise financière.

Hervé Déchelette est diplômé de l’École supérieure de commerce de Paris et expert-comptable.

Mandats et fonctions exercés au cours de l’exercice :

Au sein d’Axway

En dehors d’Axway

  • Administrateur.
  • Néant.

Mandats échus exercés au cours des cinq dernières années :

Néant.

 

 

 

 

Nicole-Claude Duplessix, administratrice du Conseil d’administration

AXW2021_Admin_DUPLESSIX_HD.png

Adresse :

Axway Software Tour W, 102, Terrasse Boieldieu 92085 Paris La Défense Cedex France (uniquement dans le cadre de ses fonctions d’administratrice d’Axway Software)

Date de 1re nomination :

06/06/2017

Date du dernier renouvellement :

Assemblée Générale du 25 mai 2021.

Taux de participation :

Conseil d’administration : 75 %

Comité des rémunérations : 100 %

Expérience :

 

Nicole-Claude Duplessix dispose d’un parcours professionnel riche et d’une expérience conséquente en matière d’IT. Elle a ainsi commencé sa carrière au sein du premier éditeur de software HR en France, ADP GSI, avant de rejoindre le groupe Sopra Steria. Nicole-Claude Duplessix a poursuivi sa carrière dans le domaine du consulting HR pour les clients du groupe Sopra Steria. Elle a par la suite porté l’engagement de Sopra Steria et de ses filiales auprès de grands clients dans de nombreux secteurs d’activité. Pendant sept ans et jusqu’à fin 2019, elle a travaillé en délégation de la Direction Générale à la sécurisation de projets critiques dans des environnements complexes et multiculturels ainsi qu’à l’intégration de nouvelles sociétés acquises par le groupe Sopra Steria.

Riche de toute cette expérience au sein du groupe Sopra Steria, Nicole-Claude Duplessix renforce le Conseil autour des sujets d’investissements et de croissance externe, d’éthique et de gestion des Ressources Humaines.

Mandats et fonctions exercés au cours de l’exercice :

Au sein d’Axway

En dehors d’Axway

  • Administratrice.
  • Néant.

Mandats échus exercés au cours des cinq dernières années :

Néant.

 

 

 

 

Emma Fernandez, administratrice du Conseil d’administration

AXW2021_Admin_FERNANDEZ_HD.png

Adresse :

Axway Software Tour W, 102, Terrasse Boieldieu 92085 Paris La Défense Cedex France (uniquement dans le cadre de ses fonctions d’administratrice d’Axway Software)

Date de 1re nomination :

21/06/2016

Date du dernier renouvellement :

Assemblée Générale du 5 juin 2019.

Taux de participation :

Conseil d’administration : 100 %

Comité des rémunérations : 100 %

Expérience :

 

Emma Fernandez dispose d’une expérience notable en qualité de senior executive dans le domaine technologique et notamment en ICT, sécurité et défense, transports et trafic. Elle a occupé différentes fonctions au cours des 25 dernières années chez Indra dans des domaines tels que la stratégie, l’innovation et le développement des nouvelles offres, le management des talents, la communication et le branding des produits, les affaires publiques, la gouvernance d’entreprise, la responsabilité sociale et environnementale ainsi que les fusions acquisitions. Actuellement elle conseille et promeut des sociétés importantes ainsi que des start-up dont le cœur de métier est l’IT.

Emma Fernandez est diplômée de l’Université polytechnique de Madrid en tant qu’ingénieur des télécoms et a obtenu un MBA d’IE.

Mandats et fonctions exercés au cours de l’exercice :

Au sein d’Axway

En dehors d’Axway

  • Administratrice.
  • Administratrice de Metrovacesa SA ;
  • Administratrice d’Effect Consultoria y soluciones digitales SL ;
  • Administratrice d’Open Bank SA ;
  • Administratrice de Gigas Hosting SA.

Mandats échus exercés au cours des cinq dernières années :

  • Administratrice d’ASTI Mobile Robotics Group SL (16/10/2017 au 02/08/2021) ;
  • Administratrice de Grupo Ezentis SA (28/06/2016 au 26/06/2020) ;
  • Administratrice de Sopra Steria Group SA (19/01/2017 au 12/06/2018) ;
  • Administratrice de Kleinrock Advisors SL (fin en 2018).

 

 

Michael Gollner, administrateur du Conseil d’administration

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Adresse :

Axway Software Tour W, 102, Terrasse Boieldieu 92085 Paris La Défense Cedex France (uniquement dans le cadre de ses fonctions d’administrateur d’Axway Software)

Date de 1re nomination :

24/05/2012

Date du dernier renouvellement :

Assemblée Générale du 25 mai 2021.

Taux de participation :

Conseil d’administration : 100 %

Comité d’audit : 80 %

Expérience :

 

Titulaire d’un MA d’Études internationales de l’Université de Pennsylvanie et d’un MBA de la Wharton School, Michael Gollner a débuté sa carrière dans des banques d’investissement, Marine Midland Bank de 1985 à 1987, Goldman Sachs de 1989 à 1994 et Lehman Brothers de 1994 à 1999. Il rejoint en 1999 Citigroup Venture Capital, devenu par la suite Court Square Capital, en qualité de Directeur Général Europe. Il fonde sa société d’investissement Operating Capital Partners en 2008 à Londres. En tant que Managing partner, Michael Gollner accompagne le développement d’un portefeuille d’entreprises, le plus souvent dans les domaines de la technologie, des médias ou du câble.

Michael Gollner fut le fondateur et Président exécutif de Madison Sports Group, depuis 2013 et l’actionnaire fondateur et administrateur de Levelset depuis 2012. M. Gollner a vendu ses investissements dans ces deux sociétés en 2021.

Michael Gollner apporte un éclairage de financier anglo-saxon très investi dans l’opérationnel des sociétés qu’il dirige ou accompagne.

Mandats et fonctions exercés au cours de l’exercice :

Au sein d’Axway

En dehors d’Axway

  • Administrateur.
  • Administrateur de Sopra Steria Group SA.

Mandats échus exercés au cours des cinq dernières années :

  • Administrateur de Levelset, Inc. (novembre 2021) ;
  • Président exécutif de Madison Sports Group Limited (juillet 2020).

 

 

Helen Louise Heslop, administratrice du Conseil d’administration

AXW2021_Admin_HESLOP_HD.png

Adresse :

Axway Software Tour W, 102, Terrasse Boieldieu 92085 Paris La Défense Cedex France (uniquement dans le cadre de ses fonctions d’administratrice d’Axway Software)

Date de 1re nomination :

21/06/2016

Date du dernier renouvellement :

Assemblée Générale du 5 juin 2019.

Taux de participation :

Conseil d’administration : 88 %

Comité d’audit : 100 %

Expérience :

 

Helen Louise Heslop dispose d’une expérience très significative dans le domaine de la Finance et plus particulièrement dans les secteurs de la Banque et de l’Assurance sur le plan international.

Elle a notamment été Directrice Finance dans plusieurs filiales et régions de GE Capital en France, en Thaïlande et en Suède. Également elle a mené la transformation européenne au sein du groupe Aviva.

Elle est actuellement administratrice dans plusieurs sociétés dans le secteur bancaire et d’assurance au Royaume-Uni.

Helen Louise Heslop est diplômée de l’Université de Cambridge en sciences économiques et Commissaire aux comptes au Royaume-Uni.

Mandats et fonctions exercés au cours de l’exercice :

Au sein d’Axway

En dehors d’Axway

  • Administratrice.
  • Administratrice d’Hiscox Insurance Company Limited ;
  • Administratrice de Aegon en UK ;
  • Administratrice de Silicon Valley Bank ;
  • Administratrice de Wefox en Suisse.

Mandats échus exercés au cours des cinq dernières années :

  • Promontoria MMB.

 

 

 

 

Pascal Imbert, administrateur du Conseil d’administration

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Adresse :

Wavestone Tour Franklin

100-101, Terrasse Boieldieu 92085 Paris La Défense Cedex France

Date de 1re nomination :

28/04/2011

Date du dernier renouvellement :

Assemblée Générale du 5 juin 2019.

Taux de participation :

Conseil d’administration : 100 %

Comité des rémunérations : 100 %

Comité des nominations, gouvernance et responsabilité d’entreprise : 100 %

Expérience :

 

Pascal Imbert a débuté sa carrière en 1980 en Recherche & Développement chez Télésystèmes, filiale d’Orange / France Télécom. En 1990, il co-fonde le cabinet de conseil Wavestone et en pilote toujours aujourd’hui le développement en tant que Président-Directeur Général. Wavestone est un cabinet de conseil en management et système d’information, qui conseille des grandes entreprises et institutions dans leurs transformations face à leurs enjeux en termes de compétition, de digital et de développement durable. Wavestone est coté sur Euronext Paris depuis 2000.

Pascal Imbert est diplômé de l’École polytechnique et de Télécom Paris.

Il a été Président de Middlenext, association représentative des valeurs moyennes cotées en France, de 2010 à 2014. Il anime des master classes dans des grandes écoles d’ingénieurs et de management.

Mandats et fonctions exercés au cours de l’exercice :

Au sein d’Axway

En dehors d’Axway

  • Administrateur.
  • Président-Directeur Général de Wavestone.

Mandats échus exercés au cours des cinq dernières années :

  • Néant.

 

 

 

 

Yann Metz-Pasquier, administrateur du Conseil d’administration

AXW2021_Admin_METZ_PASQUIER_HD.png

Adresse :

Axway Software Tour W, 102, Terrasse Boieldieu 92085 Paris La Défense Cedex France (uniquement dans le cadre de ses fonctions d’administrateur d’Axway Software)

Date de 1re nomination :

06/06/2018

Date du dernier renouvellement :

Assemblée Générale du 24 mai 2022.

Taux de participation :

Conseil d’administration : 100 %

Comité d’audit : 100 %

Expérience :

 

En 2013, Yann Metz-Pasquier est co-fondateur d’Upfluence, une plateforme cloud d'affiliation et de marketing d'influence tout-en-un dédiée au e-commerce, à San Francisco (Californie).  Il en a été le Chief Financial Officer de 2013 à 2016 et reste aujourd’hui administrateur de la Société. En 2018, Yann Metz-Pasquier rejoint Sopra Banking Software en qualité de Responsable Corporate Development pour l’Amérique du Nord. 

De 2018 à 2022, il y occupe les fonctions de Chief Marketing Officer. Depuis 2021, Yann Metz-Pasquier est Directeur général (Vice-Président exécutif) de la business unit mondiale en charge des solutions de Digital Banking (Banque digitale) au sein de Sopra Banking Software.

Yann est diplômé d’un MBA de Harvard Business School (mai 2018). Il a obtenu la qualification CFA (Chartered Financial Analyst) et est diplômé, depuis 2011, de l’Université Catholique de Lyon (ESDES) en gestion.

Mandats et fonctions exercés au cours de l’exercice :

Au sein d’Axway

En dehors d’Axway

  • Administrateur.
  • Administrateur de Sopra GMT ;
  • Administrateur d’Upfluence Inc. ;
  • Board Observer chez Algoan.

Mandats échus exercés au cours des cinq dernières années :

  • Censeur d’Axway jusqu’au 6 juin 2018.

 

 

 

 

Marie Hélène Rigal-Drogerys, administratrice du Conseil d’administration

AXW2021_Admin_RIGAL_DROGERY_HD.png

Adresse :

Axway Software Tour W, 102, Terrasse Boieldieu 92085 Paris La Défense Cedex France (uniquement dans le cadre de ses fonctions d’administrateur d’Axway Software)

Date de 1re nomination :

06/06/2018

Date du dernier renouvellement :

Assemblée Générale du 24 mai 2022.

Taux de participation :

Conseil d’administration : 100 %

Comité d’audit : 100 %

Expérience :

 

De formation scientifique, Marie-Hélène Rigal-Drogerys a une bonne connaissance du monde de l’enseignement supérieur, de la recherche et de l’innovation, et plus largement du secteur public, qu’elle associe à une approche opérationnelle et exécutive de la stratégie et de l’organisation.

Marie-Hélène Rigal-Drogerys est docteur ès mathématiques et a obtenu un DEA de physique théorique. Elle a débuté sa carrière en tant qu’enseignant-chercheur à l’Université de Montpellier puis à l’École normale supérieure de Lyon. En 1998, elle rejoint le monde de l’audit financier. Elle y travaille pour de grands comptes dans l’industrie, les services et le secteur public.

Marie-Hélène Rigal-Drogerys oriente par la suite sa carrière vers les activités de conseil, en qualité de consultante associée du cabinet Ask-Partners. Elle a exercé en tant que conseillère du Président au sein de l’École Normale Supérieure de Lyon. En interne ou en externe, elle accompagne ainsi, depuis 2009, les entreprises et organisations dans leurs transitions vers de nouveaux modèles au sein d’écosystèmes en transformation.

Elle exerce également ses compétences en tant qu’administratrice et Présidente du Comité d’audit de Sopra Steria Group, en qualité de personne qualifiée au Conseil d’école IMT Mines Albi-Carmaux et en tant qu’administratrice de Chapter Zero France, le forum climat des administrateurs d’entreprise.

Mandats et fonctions exercés au cours de l’exercice :

Au sein d’Axway

En dehors d’Axway

  • Administratrice.
  • Administratrice de Sopra Steria Groupe SA ;
  • Personnalité qualifiée nommée au Conseil d’école IMT Mines Albi-Carmaux ;
  • Administratrice de Chapter Zero France.

Mandats échus exercés au cours des cinq dernières années :

  • Conseillère du Président – Politique de site de l’École normale supérieure de Lyon.

 

 

Hervé Saint-Sauveur, administrateur du Conseil d’administration

AXW2021_Admin_SAINT_SAUVEUR_HD.png

Adresse :

Axway Software Tour W, 102, Terrasse Boieldieu 92085 Paris La Défense Cedex France (uniquement dans le cadre de ses fonctions d’administrateur d’Axway Software)

Date de 1re nomination :

28/04/2011

Date du dernier renouvellement :

Assemblée Générale du 5 juin 2019.

Taux de participation :

Conseil d’administration : 100 %

Comité d’audit : 100 %

Expérience :

 

Hervé Saint-Sauveur a été membre du Conseil d’administration de Sopra Group SA de juin 2003 à juin 2018 au sein duquel il a occupé les fonctions de Président du Comité d’audit. Hervé Saint-Sauveur a rejoint la Société Générale en 1973 : en poste au sein du département de recherches économiques (1973), Directeur du Contrôle de Gestion (1980-1984), Directeur Général d’Europe Computer Systems (1985-1990), Directeur des Opérations de la Direction des Marchés de Capitaux (1990-1994), Directeur Financier et de la Stratégie du Groupe et membre du Comité Exécutif (1995-2002), conseiller du Président (2003-2006).

Hervé Saint-Sauveur est diplômé de l’École polytechnique ainsi que de l’École nationale de la statistique et de l’administration économique.

Mandats et fonctions exercés au cours de l’exercice :

Au sein d’Axway

En dehors d’Axway

  • Administrateur.
  • Néant.

Mandats échus exercés au cours des cinq dernières années :

  • Administrateur de Sopra Steria Group SA.

 

 

 

 

Yves de Talhouët, administrateur du Conseil d’administration

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Adresse :

Axway Software Tour W, 102, Terrasse Boieldieu 92085 Paris La Défense Cedex France (uniquement dans le cadre de ses fonctions d’administrateur d’Axway Software)

Date de 1re nomination :

31/07/2012

Date du dernier renouvellement :

Assemblée Générale du 5 juin 2019.

Taux de participation :

Conseil d’administration : 100 %

Comité des rémunérations : 100 %

Comités des nominations, gouvernance et responsabilité d’entreprise : 100 %

Expérience :

 

Yves de Talhouët est Président de la Faïencerie de Gien depuis 2014. Il était auparavant Directeur Général d’EMEA HP depuis mai 2011. Il a été auparavant Président-Directeur Général d’HP France à compter de 2006. Il a précédemment exercé la fonction de Vice-Président South Europe, Middle East and Africa chez Schlumberger SEMA de 1997 à 2004 avant de rejoindre Oracle France de 2004 à 2006 où il a exercé la fonction de Président-Directeur Général. Il a également été Président de Devotech, société qu’il a créée.

Yves de Talhouët est diplômé de l’École polytechnique, de l’École nationale supérieure des télécommunications ainsi que de Science Po Paris.

Mandats et fonctions exercés au cours de l’exercice :

Au sein d’Axway

En dehors d’Axway

  • Administrateur.
  • Administrateur de KWERIAN (ex-TWENGA) ;
  • Administrateur de Tinubu ;
  • Administrateur de Sopra Steria Groupe SA ;
  • Directeur Général de TABAG ;
  • Censeur de Castillon ;
  • Président des Faïenceries de Gien (2014).

Mandats échus exercés au cours des cinq dernières années :

  • Directeur Général d’EMEA HP ;
  • Administrateur de Devoteam.

 

 

 

 

Évolutions intervenues dans la composition du Conseil d’administration au titre de l’exercice clos le 31 décembre 2022

Nominations

-

Renouvellement

Madame Marie-Hélène Rigal-Drogerys

Messieurs Pierre-Yves Commanay et Yann Metz-Pasquier

Non-renouvellement

-

Démissions

-

Cooptations

-

Composition du Conseil d'administration
AXW2023_URD_FR_G031_HD.png
4.1.1.1Liens familiaux

À la connaissance de la Société et à la date du présent Document d’enregistrement universel, les seuls liens familiaux existants sont ceux entre :

  • Monsieur Yann Metz-Pasquier, apparenté à Monsieur Pierre Pasquier ;
  • Monsieur Pierre-Yves Commanay, apparenté à Monsieur Pierre Pasquier ; et
  • Monsieur Yann Metz-Pasquier, apparenté à Monsieur Pierre-Yves Commanay.
4.1.1.2Informations judiciaires

À la date du présent Document d’enregistrement universel, à la connaissance de la Société, aucun membre du Conseil d’administration ou de la Direction n’a fait l’objet :

  • d’une condamnation pour fraude prononcée au cours des cinq dernières années ;
  • d’une faillite, mise sous séquestre ou liquidation au cours des cinq dernières années ;
  • d’une incrimination et/ou d’une sanction publique officielle prononcée par des autorités statutaires ou réglementaires au cours des cinq dernières années.

À la connaissance de la Société, aucun mandataire social n’a été empêché par un tribunal d’agir en qualité de membre d’un organe d’administration, de direction ou de surveillance d’un émetteur ou d’intervenir dans la gestion ou la conduite des affaires d’un émetteur au cours des cinq dernières années au moins.

4.1.1.3Conflits d’intérêts au niveau des organes d’administration et de Direction

La Société entretient des relations importantes pour son activité, son contrôle, sa stratégie ainsi que son développement avec la société Sopra GMT, holding animatrice dont M. Pierre Pasquier est Président-Directeur Général et dont le groupe familial Pasquier détient 68,27 % du capital.

Sopra GMT contrôle la Société du fait de la détention directe et indirecte de plus de la moitié du capital social (55,69 %) de la Société et 65,53 % des droits de vote de la Société (voir chapitre 7, section 7.2). De ce fait, Sopra GMT exerce une influence considérable sur l’activité, la stratégie et le développement de la Société.

Par ailleurs, une convention cadre d’assistance aux termes de laquelle Sopra GMT effectue un nombre conséquent de prestations de services portant notamment sur la stratégie d’Axway Software ainsi que les synergies potentielles avec Sopra Steria Group a été conclue avec Sopra GMT (voir chapitre 4, section 4.2). La conclusion de cette convention ainsi que sa prorogation ont été soumises, en application de la procédure des conventions réglementées, à l’autorisation préalable du Conseil d’administration et à l’approbation de l’Assemblée Générale des actionnaires.

À la connaissance de la Société, ces relations ne sont pas de nature à constituer des conflits d’intérêts.

Il est également rappelé que :

  • le Conseil d’administration d’Axway compte neuf (9) administrateurs indépendants choisis lors de sa réunion en date du 26 janvier 2023 conformément à la recommandation n° 3 du Code de gouvernement d’entreprise Middlenext ;
  • les administrateurs se soumettent à l’obligation de respecter l’intérêt social, les règles figurant dans le règlement intérieur du Conseil d’administration ou participant d’une bonne gouvernance telles que définies dans le Code de gouvernement d’entreprise Middlenext (Déontologie des membres du Conseil). En outre le règlement intérieur du Conseil d’administration stipule en son Titre 7 "Déontologie" que : " Tout Membre du Conseil d’administration en situation de conflit d’intérêts, même potentiel, notamment en raison des fonctions qu’il exerce dans une autre société, doit le déclarer le plus rapidement possible au Comité des nominations, d’éthique et de gouvernance et expliquer à ce dernier la problématique rencontrée en précisant notamment les raisons de l’existence d’un conflit d’intérêts avéré ou potentiel. […]. Le Président du Conseil, après avis du Comité des nominations, d’éthique et de gouvernance, invite le Membre du Conseil d’administration concerné à ne pas prendre part à la délibération et/ou à ne pas assister à la séance du Conseil d’administration " ;
  • les membres du Conseil s’engagent à déclarer, avant chaque réunion du Conseil, en fonction de l’ordre du jour, leurs éventuels conflits d’intérêts et à s’interdire de participer aux délibérations et au vote de tout sujet sur lequel ils seraient dans cette situation.
  •  

 

Contrat de travail

Régime de retraite supplémentaire

Indemnités ou avantages dus ou susceptibles d’être dus à raison
de la cessation ou du changement de fonction

Indemnités relatives
à une clause de
non-concurrence

Dirigeants mandataires sociaux

Oui

Non

Oui

Non

Oui

Non

Oui

Non

Pierre PASQUIER

Président

Début du mandat :

Conseil d’administration du 5 juin 2019

Fin de mandat :

Assemblée Générale statuant sur les comptes
de l’exercice clos le 31 décembre 2022

 

X

 

X

 

X

 

X

Patrick DONOVAN

Directeur Général

Début du mandat : 6 avril 2018

 

X

 

X

X

 

 

X

4.1.1.4Informations relatives aux opérations sur titres des dirigeants et des personnes mentionnées à l’article L. 621-18-2 du Code monétaire et financier

Conformément à l’article 223-26 du Règlement général de l’AMF, les opérations mentionnées à l’article L. 621-18-2 du Code monétaire et financier au cours de l’exercice clos le 31 décembre 2022 et portant sur des actions Axway sont les suivantes :

Catégorie(1)

Nom

Fonction

Nature de l’opération(2)

Date de l’opération

Nombre
de titres

Prix unitaire

Montant de l’opération

Directeur Général 

Patrick Martin Donovan

CEO

C

28/07/2022

23 729

18,50 €

438 986,50 €

(1) Catégorie a. Les membres du Conseil d’administration, le Directeur Général, le Directeur Général Unique, le Directeur Général Délégué.

(2) Nature de l’opération : A. Acquisition ; C. Cession ; S. Souscription ; E. Échange.

4.2Conventions réglementées et évaluation des conventions courantes

4.2.1Convention approuvée au cours d’exercices antérieurs dont l’exécution s’est poursuivie durant l’exercice

L’unique convention approuvée au cours d’exercices antérieurs et dont l’exécution s’est poursuivie au cours de l’exercice clos le 31 décembre 2022 est détaillée ci-après :

Convention conclue entre Axway Software et Sopra GMT

La convention d’assistance, conclue entre Sopra GMT d’une part et la Société et Sopra Steria Group SA d’autre part, définit le rôle de holding animatrice de Sopra GMT à l’égard de ses deux sociétés. Cette convention initialement conclue le 1er juillet 2011, pour une durée de deux (2) ans et renouvelée en juillet 2013, a été amendée en convention à durée indéterminée, résiliable sous réserve du respect d’un préavis préalable écrit de douze (12) mois. Cette convention a pour objet d’améliorer la réflexion stratégique, la coordination de la politique générale entre Sopra Steria Group et la Société notamment par le développement de synergies à l’issue de cette séparation ainsi que la réalisation de missions d’assistance et de conseils au profit de la Société.

Le Conseil d’administration, au cours de sa réunion du 26 janvier 2023, a approuvé, à l’unanimité, à l’exception des personnes intéressées, (i) le maintien de l’autorisation antérieurement consentie et (ii) le paiement d’un montant de 1 167 536,64 € à Sopra GMT pour les prestations réalisées au titre de l’exercice clos le 31 décembre 2022.

4.3Code de gouvernement d’entreprise

La Société a décidé de se référer au Code de gouvernement d’entreprise Middlenext pour les valeurs moyennes et petites actualisé de septembre 2021 (disponible sur le site Middlenext : www.middlenext.com) en raison de sa compatibilité avec la taille de l’entreprise et la structure de son capital.

Le Conseil d’administration a notamment pris connaissance des principes de ce Code.

Un tableau récapitulatif des administrateurs qualifiés d’indépendants au regard des critères retenus par le Code Middlenext est inclus au chapitre 4, section 4.1.

La Société applique la plupart des recommandations contenues dans le Code Middlenext et entend adapter progressivement son dispositif interne, au fur et à mesure des exercices sociaux. Toutefois, pour l’exercice clos le 31 décembre 2022, l’état d’application des recommandations de ce Code est le suivant :

 

Objet de la recommandation

Application

1

Déontologie des membres du Conseil

Oui

2

Conflit d’intérêts

Oui

3

Composition du Conseil – Présence de membres indépendants

Oui

4

Information des membres du Conseil

Oui

5

Formation des membres du Conseil

Oui*

6

Organisation des réunions du Conseil et des Comités

Oui

7

Mise en place des Comités

Oui

8

Mise en place d’un Comité spécialisé RSE

Oui

9

Mise en place d’un règlement intérieur

Oui

10

Choix des administrateurs

Oui

11

Durée des mandats des membres du Conseil

Oui

12

Rémunération des administrateurs

Oui

13

Mise en place d’une évaluation des travaux du Conseil

Oui

14

Relations avec les actionnaires

Oui

15

Politique de diversité et d’équité chez Axway

Oui

16

Définition et transparence de la rémunération des dirigeants mandataires sociaux

Oui

17

Préparation de la succession des dirigeants

Oui

18

Cumul contrat de travail et mandat social

Oui

19

Indemnités de départ

Oui

20

Régimes de retraite supplémentaires

Oui

21

Stock-options et attribution gratuite d’actions

Oui

22

Points de vigilance

Oui

Application des recommandations

Recommandation n° 5

Suite à la révision du Code, sur l’exercice 2021, les administrateurs avaient été sensibilisés à la nécessité d’élaborer un plan de formation triennal et s’étaient engagés à le faire sur l’année.

À ce jour, la Direction Juridique de la Société effectue une veille continue et maintient informés les membres du Conseil et de la Direction de toutes évolutions réglementaires relevant de la gouvernance d’entreprise et/ou ayant un impact sur les activités de la Société. Une synthèse annuelle des veilles juridiques est par ailleurs réalisée et permet de faire un constat des évolutions législatives majeures intervenues dans l’année et de leurs mises en œuvre, et d’anticiper les prochaines évolutions attendues.

En reprenant les sujets traités par Middlenext dans son catalogue de formation des administrateurs depuis 2021, il apparaît que les administrateurs et dirigeants d’Axway ont eu l’occasion d’aborder et de discuter de l’intégralité desdits sujets au cours des réunions des comités et du Conseil sur les exercices 2021 et 2022.

Concernant les spécificités propres au domaine d’activité de la Société, les administrateurs se voient expliquer chaque nouveau produit par la Direction Générale lors des réunions du Conseil ou de ses comités.

Compte tenu des mesures d’ores et déjà en place au profit des administrateurs, ainsi que de leur expérience et ancienneté chez Axway, nous avions indiqué en 2021, répondre partiellement à cette recommandation.

Au cours de l’exercice 2022, les mesures additionnelles suivantes ont été mises en place à destination des membres du Conseil et de la Direction :

  • la mise à disposition d’un espace partagé recueillant, par thème, les textes réglementaires applicables, les présentations faites ou documents communiqués en Conseil et/ou en comité sur les sujets relevant de la gouvernance d’entreprise et/ou ayant un impact sur les activités de la Société. Cet espace est maintenu à jour par la Direction Juridique et le secrétariat général ;
  • la mise à disposition de modules de formation sur les produits Axway via la plateforme Axway University ;
  • la mise à disposition d’un catalogue de formations complémentaires, dispensées par des organismes tiers.

Au titre de tout ce qui précède Axway se conforme pleinement à la recommandation n° 5 du Code Middlenext.

4.4Rémunérations et avantages

4.4.1Éléments de rémunération versés ou attribués aux mandataires sociaux au titre de l’exercice clos le 31 décembre 2022

Les développements ci-après, qui font partie intégrante du Rapport sur le gouvernement d’entreprise du Conseil d’administration sont établis en application de l’article L. 22-10-9 du Code de commerce.

Conformément aux dispositions des II et III de l’article L. 22-10-34 du Code de commerce, les actionnaires seront appelés à approuver les rémunérations des mandataires sociaux ci-après et les éléments de rémunérations versés ou attribués à chacun des mandataires sociaux dirigeants.

Le présent paragraphe décrit pour chacun des mandataires sociaux les éléments de rémunérations versés et attribués au titre de l’exercice écoulé, conformément à la politique de rémunération approuvée par l’Assemblée Générale Mixte de la Société, en date du 24 mai 2022.

4.4.1.1Éléments de rémunération versés ou attribués aux administrateurs en raison du mandat au titre de l’exercice clos le 31 décembre 2022

L’Assemblée Générale Mixte de la Société, en date du 24 mai 2022, dans le cadre de sa résolution n° 7, a décidé d’allouer aux administrateurs une rémunération prévue par l’article L. 22-10-14 du Code de commerce, de 330 000 € au titre de l’exercice clos le 31 décembre 2022.

Le tableau présente ci-après les rémunérations versées aux administrateurs en raison du mandat au titre des trois derniers exercices.

Tableau relatif à la rémunération prévue par l’article L. 22-10-14 du Code de commerce et autres rémunérations perçues par les mandataires sociaux en raison de leur mandat au sein d’Axway

Mandataires sociaux

Montants dus au cours 

de l’exercice 2022*

Montants dus au cours 

de l’exercice 2021*

Montants dus au cours 

de l’exercice 2020*

Pierre Pasquier

 

 

 

Rémunération(1)

19 518

19 028

18 996

Autres rémunérations

 

 

 

Hervé Saint-Sauveur

 

 

 

Rémunération(1)

32 172

33 725

33 460

Autres rémunérations

 

 

 

Hervé Déchelette

 

 

 

Rémunération(1)

28 202

28 733

28 654

Autres rémunérations

 

 

 

Pascal Imbert

 

 

 

Rémunération(1)

28 947

28 733

28 702

Autres rémunérations

 

 

 

Kathleen Clark Bracco

 

 

 

Rémunération(1)

28 947

28 595

28 702

Autres rémunérations

 

 

 

Pierre-Yves Commanay

 

 

 

Rémunération(1)

22 382

23 880

21 908

Autres rémunérations

 

 

 

Nicole-Claude Duplessix

 

 

 

Rémunération(1)

15 817

18 196

18 996

Autres rémunérations

 

 

 

Véronique de la Bachelerie

 

 

 

Rémunération(1)

21 637

19 692

23 801

Autres rémunérations

 

 

 

Michael Gollner

 

 

 

Rémunération(1)

21 751

24 019

23 801

Autres rémunérations

 

 

 

Yves de Talhouët

 

 

 

Rémunération(1)

24 232

23 880

23 849

Autres rémunérations

 

 

 

Yann Metz-Pasquier

 

 

 

Rémunération(1)

23 488

24 019

23 801

Autres rémunérations

 

 

 

Emma Fernandez

 

 

 

Rémunération(1)

19 518

19 166

18 996

Autres rémunérations

 

 

 

Helen Louise Heslop

 

 

 

Rémunération(1)

21 637

24 019

22 192

Autres rémunérations

 

 

 

Marie-Hélène Rigal-Drogerys

 

 

 

Rémunération(1)

21 751

14 313

14 143

Autres rémunérations

 

 

 

Total

330 000

330 000

330 000

* Les montants indiqués dans ce tableau sont des montants bruts et en euros.

(1) Rémunérations prévues par l’article L. 22-10-4 du Code de commerce.

Il n’existe à ce jour aucun contrat de service ou contrat de travail liant les administrateurs et la Société.

À l’exception de Monsieur Pierre Pasquier, Président du Conseil d’administration, dont les éléments de rémunération au titre de son mandat de Président du Conseil d’administration sont exposés ci-après, les administrateurs ne perçoivent pas d’autres rémunérations de la Société, en raison de leur mandat, que celles visées à l’article L. 22-10-14 du Code de commerce.

4.4.1.2Éléments de rémunération versés ou attribués au Président du Conseil d’administration en raison du mandat au titre de l’exercice clos le 31 décembre 2022

Les éléments fixes, variables ou exceptionnels composant la rémunération totale et les avantages de toute nature versés, au cours de l’exercice écoulé ou attribués au titre du même exercice, à Monsieur Pierre Pasquier, Président du Conseil d’administration, en raison de son mandat, déterminés en application des principes et critères de rémunération approuvés par l’Assemblée Générale du 24 mai 2022 sont :

Éléments de la rémunération versés
ou attribués au titre de l’exercice clos

Montants ou valorisation comptable
soumis au vote

Présentation

Rémunération fixe

138 000 €

(Montant brut versé)

La rémunération fixe a été déterminée sur la base des travaux et des défis adressés par le Président du Conseil d’administration dans le cadre de ses fonctions au sein d’Axway Software.

Rémunération variable

-

Non applicable

Rémunération prévue par l’article
L. 22-10-14 du Code de commerce

19 518 €

Le montant de la rémunération prévue par l’article L. 22-10-14 du Code de commerce est calculé conformément à la politique de rémunération applicable aux administrateurs.

Avantages de toute nature

-

Non applicable

4.4.1.3Éléments de rémunération versés ou attribués au Directeur Général à raison du mandat au titre de l’exercice clos le 31 décembre 2022

Les éléments fixes, variables ou exceptionnels composant la rémunération totale et les avantages de toute nature versés, au cours de l’exercice écoulé ou attribués au titre du même exercice, à Monsieur Patrick Donovan, Directeur Général, en raison de son mandat, déterminés en application des principes et critères de rémunération approuvés par l’Assemblée Générale du 24 mai 2022, sont :

Éléments de la rémunération versés 

ou attribués au titre de l’exercice clos

Montants ou valorisation comptable 

soumis au vote

Présentation

Rémunération fixe

 522 293 €

(Montant brut versé)

 

Rémunération variable annuelle

803 287 €

(Montant brut à verser après approbation de l’Assemblée Générale)

(y compris, le cas échéant, la partie différée de cette rémunération)

Rémunération variable conditionnée par des critères quantitatifs pour :

  • 70 % portant sur la combinaison de la croissance organique et de la rentabilité opérationnelle d’activité. Ce pourcentage peut être porté à 140 % en cas de surperformance notable ;

des critères qualitatifs extra-financiers pour :

  •  5 % portant sur l’indicateur d’engagement des collaborateurs,
  •  5 % portant sur l’indicateur de satisfaction des clients NPS,
  •  5 % portant sur l’établissement d’un plan visant la neutralité carbone ;

un critère qualitatif stratégique pour :

  • 15 % portant sur le recentrage du portefeuille produits sur des lignes d’offres rentables et/ou en croissance.

Attribution gratuite d’actions

Actions = 519 000 €

(Valorisation comptable)

30 000 droits à actions de performance (représentant potentiellement 0,14 % du capital de la Société) dépendant de la présence effective du Directeur Général ainsi que de critères quantitatifs portant d’une part sur la combinaison de la croissance organique du chiffre d’affaires, et de la rentabilité opérationnelle d’activité, et d’autre part sur la croissance du revenu « Amplify API » de la Société. Cette attribution a été faite sur la base de la résolution n° 33 de l’Assemblée Générale Mixte du 5 juin 2019.

Éléments de rémunérations en raison
de la cessation ou du changement
de ces fonctions

Aucun montant dû au titre de l’exercice

 

Avantages de toute nature

-

Non applicable

4.4.1.4Synthèse des rémunérations perçues par les dirigeants mandataires sociaux au titre des derniers exercices comptables

Le tableau ci-après détaille, en application de la position-recommandation 2014-14 modifiée le 25 juillet 2019 et conformément aux recommandations du Code de gouvernement d’entreprise Middlenext, les montants de rémunération perçus par le Président du Conseil d’administration M. Pierre Pasquier ainsi que celles perçues par le Directeur Général du groupe Axway au titre des trois derniers exercices comptables :

Tableau de synthèse des rémunérations et des options et actions attribuées à chaque dirigeant mandataire social au sein d’Axway

(en euros et montants bruts)

2022

2021

2020

Pierre Pasquier

 

 

 

Rémunérations dues au titre de l’exercice

157 518

157 028

156 996

Valorisation des rémunérations variables pluriannuelles attribuées au cours de l’exercice

 

 

 

Valorisation des options attribuées au cours de l’exercice

 

 

 

Valorisation des actions attribuées gratuitement

 

 

 

Patrick Donovan

 

 

 

Rémunérations dues au titre de l’exercice

1 325 580

578 487

989 056

Valorisation des rémunérations variables pluriannuelles attribuées au cours de l’exercice

-

-

-

Valorisation des options attribuées au cours de l’exercice

-

-

-

Valorisation des actions attribuées gratuitement au cours de l’exercice

519 000

804 000

1 950 000

Attribution d’actions gratuites au titre du plan d’actions gratuit mis en place (en nombre d’actions)

30 000

30 000

100 000

Tableau récapitulatif des rémunérations perçues par chaque dirigeant mandataire social pour l’ensemble de ces fonctions au sein d’Axway

(montants bruts en euros)

2022

2021

Montants dus

Montants versés

Montants dus

Montants versés

Pierre Pasquier

 

 

 

 

Rémunération fixe(1)

138 000

138 000

138 000

138 000

Rémunération variable

-

-

-

-

Rémunération variable pluriannuelle

-

-

-

-

Rémunération exceptionnelle

-

-

-

-

Rémunération prévue par l’article L. 22-10-14 du Code de commerce(1)

19 518

19 028

19 028

18 996

Valorisation des avantages en nature

 

 

 

 

Total

157 518

157 028

157 028

158 663

Patrick Donovan

 

 

 

 

Rémunération fixe(2)

522 293

522 293

465 022

465 022

Rémunération variable(2)(3)

803 287

113 465

113 465

490 133

Rémunération variable pluriannuelle

-

-

-

-

Rémunération exceptionnelle

-

-

-

-

Rémunération prévue par l’article L. 22-10-14 du Code de commerce

-

-

-

-

Valorisation des avantages en nature

-

-

-

-

Total

1 325 580

635 758

578 487

972 551

(1) La rémunération fixe et la rémunération prévue par l’article L. 22-10-14 du Code de commerce sont versées par Axway Software.

(2) Les rémunérations fixe et variable ainsi que les avantages en nature sont versés par Axway Inc. en dollars. Le taux de conversion retenu pour effectuer le présent tableau à la date du 31 décembre 2022 était de 1 € = 1,05305 $ et le taux applicable au 31 décembre 2021 était de 1 € = 1,18274 $.

(3) La rémunération variable dépend à 70 % de critères quantitatifs et à 30 % de critères qualitatifs. Le critère appliqué pour déterminer le montant alloué au titre de la rémunération variable basée sur des critères quantitatifs est la Règle des 40 (R40). Le niveau de réalisation pour chacun des critères quantitatifs et qualitatifs a été établi de manière précise mais n’est pas rendu public pour des raisons de confidentialité.

Monsieur Pasquier, Président-Directeur Général de la société Sopra GMT, holding animatrice d’Axway Software, a perçu de la part de cette société une rémunération fixe de 130 000 € au titre de ses fonctions, à laquelle s’est ajoutée une rémunération prévue au titre de l’article L. 22-10-14 du Code de commerce en raison de son mandat, à hauteur de 14 400 € pour l’exercice 2022. Ces rémunérations ne sont pas refacturées à la Société. De plus comme indiqué dans le Document d’enregistrement universel de Sopra Steria Group, il a également perçu une rémunération fixe de 500 000 € en tant que Président du Conseil d’administration de cette société et une rémunération prévue au titre de l’article L. 22-10-14 du Code de commerce en raison de son mandat à hauteur de 26 891 € pour l’exercice 2022.

Historique des attributions d’options de souscription d’actions consenties aux mandataires sociaux depuis leurs nominations

Les mandataires sociaux n’ont pas bénéficié d’options de souscription ou d’achat d’actions réalisées à leur profit lors de la mise en place des différents plans.

Options de souscription ou d’achat d’actions attribuées durant l’exercice à chaque dirigeant mandataire social par l’émetteur et par toute société d’Axway

Au cours de l’exercice clos le 31 décembre 2022 il n’a été attribué ni options de souscription ni option d’achat d’actions aux mandataires sociaux dirigeants.

Options de souscription ou d’achat d’actions levées durant l’exercice par chaque dirigeant mandataire social

Aucune option de souscription ou d’achat d’actions consentie à un dirigeant n’a été levée durant l’exercice clos le 31 décembre 2022, par aucun dirigeant mandataire social. L’actuel Directeur Général de la Société, M. Patrick Donovan, était préalablement à sa nomination Directeur Financier du Groupe et s’était donc vu accorder à ce titre, dans le cadre de plans de souscriptions d’actions consenties aux managers clés, des options de souscription.

Historique des attributions gratuites d’actions

 

Plan 2022

Plan 2021

Plan 2020

LTI ACHIEVE

LTI FOCUS

LTI BEYOND

Date d’Assemblée

24/05/2022

05/06/2019

05/06/2019

Date du Conseil d’administration

26/07/2022

27/07/2021

27/07/2020

Nombre total d’actions attribué gratuitement dont le nombre attribué à :

265 000

240 000

295 000

Monsieur Patrick DONOVAN, Directeur Général

30 000

30 000

100 000

Date d’acquisition des actions

31 mars 2025

31 mars 2024

31 mars 2023

Date de fin de période de conservation

Conservation de 30 % des actions jusqu’à la cessation de ses fonctions

Conservation de 30 % des actions jusqu’à la cessation de ses fonctions

Conservation 30 % des actions jusqu’à la cessation de ses fonctions

Nombre d’actions acquises au 31 décembre 2022 

N/A

N/A

N/A

Nombre cumulé d’actions annulées ou caduques

N/A

N/A

N/A

Actions attribuées gratuitement restantes en fin d’exercice

30 000

30 000

100 000

Comptes consolidés RFA

5.1 État du résultat net consolidé

(en milliers d’euros)

Notes

Exercice 2022

Exercice 2021

Exercice 2020

Chiffre d’affaires

4.1

314 031

285 548

297 234

Charges de personnel

5.1

- 191 441

- 180 629

- 189 891

Achats et charges externes

4.2

- 65 180

- 60 144

- 63 260

Impôts et taxes

 

- 2 684

- 3 291

- 2 626

Dotations aux amortissements, provisions et dépréciations

4.3

- 11 415

- 10 748

- 12 660

Autres produits et charges opérationnels courants

 

2 964

2 173

2 051

Résultat opérationnel d’activité

 

46 273

32 908

30 847

en % du CA HT

 

14,7 %

11,5 %

10,4 %

Charges liées aux stock-options et assimilés

5.4

- 3 388

- 4 352

- 5 067

Dotations aux amortissements des actifs incorporels affectés

4.4

- 5 497

- 8 626

- 8 162

Résultat opérationnel courant

 

37 388

19 930

17 618

en % du CA HT

 

11,9 %

7,0 %

5,9 %

Autres produits et charges opérationnels

4.5

- 83 790

- 2 652

24

Résultat opérationnel

 

- 46 402

17 278

17 642

en % du CA HT

 

- 14,8 %

6,1 %

5,9 %

Coût de l’endettement financier net

11.1

- 2 068

- 1 302

- 1 413

Autres produits et charges financiers

11.2

1 021

541

- 2 657

Impôt sur le résultat

6.1

7 408

- 6 913

- 5 095

Résultat net des activités poursuivies

 

- 40 041

9 604

8 478

Résultat net de l’exercice

 

- 40 041

9 604

8 478

en % du CA HT

 

- 12,8 %

3,4 %

2,9 %

dont part attribuable aux participations ne donnant pas le contrôle

 

4

2

- 2

dont part attribuable aux propriétaires de la société mère

 

- 40 045

9 602

8 476

Résultat net par action − part attribuable aux propriétaires de la société mère

(en euros)

Notes

Exercice 2022

Exercice 2021

Exercice 2020

Résultat de base par action

13.9

- 1,85

0,45

0,40

Résultat dilué par action

13.9

- 1,85

0,43

0,38

5.2État du résultat global consolidé

(en milliers d’euros)

Notes

Exercice 2022

Exercice 2021

Exercice 2020

Résultat net de l’ensemble consolidé

 

- 40 041

9 604

8 478

Autres éléments du résultat global :

 

 

 

 

Écarts actuariels liés aux engagements de retraite

5.3

541

797

- 600

Effets d’impôts

 

- 123

- 216

170

Sous-total des éléments non recyclables en résultat

 

418

581

- 430

Part attribuable aux participations ne donnant pas le contrôle

 

-

0

0

Écarts de conversion

13.7

14 446

18 646

- 20 471

Sous-total des éléments recyclables en résultat

 

14 446

18 646

- 20 471

Total des autres éléments du résultat global nets d’impôts

 

14 864

19 227

- 20 901

Résultat global

 

- 25 177

28 831

- 12 423

dont part attribuable aux participations ne donnant pas le contrôle

 

4

2

2

dont part attribuable aux propriétaires de la société mère

 

- 25 181

28 830

- 12 425

5.3État de la situation financière consolidée

Actif

(en milliers d’euros)

Notes

31/12/2022

31/12/2021

31/12/2020

Écarts d’acquisition

8.1

297 792

348 326

330 306

Immobilisations incorporelles

8.3

8 685

15 073

23 356

Immobilisations corporelles

8.4

12 469

14 272

15 421

Droits d’utilisation des biens pris en location

9.1

20 139

23 545

28 935

Actifs financiers et autres actifs non courants

7.1

11 810

8 817

8 622

Impôts différés actifs

6.4

23 062

14 616

16 289

Actifs non courants

 

373 956

424 650

422 929

Clients et comptes rattachés

7.2

148 149

105 102

88 085

Autres créances courantes

7.3

30 642

27 806

32 167

Trésorerie et équivalents de trésorerie

11.3

18 321

25 355

16 165

Actifs courants

 

197 112

158 263

136 417

Total de l’actif

 

571 068

582 913

559 346

5.4État des variations des capitaux propres consolidés

(en milliers d’euros)

 

Capital

 

Réserves liées au capital

 

Actions auto-
détenues

 

Réserves et résultat consolidés

 

Autres éléments du résultat global

Part attribuable aux :

Total

propriétaires de la société mère

participations ne donnant pas le contrôle

Au 31/12/2020

42 702

111 540

- 714

196 869

5 065

355 463

4

355 466

Opérations sur capital

565

1 840

-

- 284

-

2 121

-

2 121

Paiements fondés sur des actions

-

-

-

3 635

-

3 635

-

3 635

Opérations sur titres autodétenus

-

-

- 9 108

- 110

-

- 9 217

-

- 9 217

Dividendes ordinaires

-

-

-

- 8 623

-

- 8 623

-

- 8 623

Variations de périmètre

-

-

-

-

-

-

-

-

Autres mouvements

-

-

-

16

- 9

7

- 0

7

Transactions avec les actionnaires

565

1 840

- 9 108

- 5 365

- 9

- 12 077

- 0

- 12 077

Résultat net de l’exercice

-

-

-

9 602

-

9 602

2

9 604

Autres éléments du résultat global

-

-

-

-

19 227

19 227

0

19 227

Résultat global total de la période

-

-

-

9 602

19 227

28 830

2

28 831

Au 31/12/2021

43 267

113 380

- 9 822

201 106

24 283

372 215

5

372 220

Opérations sur capital

-

-

-

-

-

-

-

-

Paiements fondés sur des actions

-

-

-

3 467

-

3 467

-

3 467

Opérations sur titres autodétenus

-

-

- 2 124

- 12 070

-

- 14 194

-

- 14 194

Dividendes ordinaires

-

-

-

- 8 492

-

- 8 492

-

- 8 492

Variations de périmètre

-

-

-

-

-

-

-

-

Autres mouvements

-

-

-

40

- 49

- 9

0

- 8

Transactions avec les actionnaires

-

-

- 2 124

- 17 054

- 49

- 19 227

0

- 19 227

Résultat net de l’exercice

-

-

-

- 40 045

-

- 40 045

4

- 40 041

Autres éléments du résultat global

-

-

-

-

14 864

14 864

0

14 864

Résultat global total de la période

-

-

-

- 40 045

14 864

- 25 181

4

- 25 177

Au 31/12/2022

43 267

113 380

- 11 946

144 008

39 098

327 807

9

327 816

5.5Tableau des flux de trésorerie consolidés

(en milliers d’euros)

Notes

Exercice 2022

Exercice 2021

Exercice 2020

Résultat net consolidé (y compris part attribuable aux participations ne donnant pas le contrôle)

 

- 40 041

9 604

8 478

Dotations nettes aux amortissements et provisions

 

16 544

20 181

19 940

Charges et produits calculés liés aux stock-options et assimilés

5.4

3 475

3 731

4 405

Plus et moins-values de cession

 

81 858

216

15

Capacité d’autofinancement après coût de l’endettement financier net et impôt

 

61 836

33 731

32 838

Coût de l’endettement financier net

11.1

2 068

1 302

1 413

Charge d’impôt (y compris impôts différés)

6.1

- 7 408

6 913

5 095

Capacité d’autofinancement avant coût de l’endettement financier net et impôt (A)

 

56 496

41 946

39 346

Impôt versé (B)

 

- 2 559

- 2 780

- 3 516

Variation du B.F.R. lié à l’activité (y compris dette liée aux avantages au personnel) (C)

12.2

- 40 978

- 26 224

- 23 706

Flux net de trésorerie généré par l’activité (D) = (A + B + C)

 

12 960

12 941

12 124

Décaissements liés aux acquisitions d’immobilisations corporelles et incorporelles

8.4

- 2 316

- 2 825

- 7 746

Encaissements liés aux cessions d’immobilisations corporelles et incorporelles

 

- 2

4

-

Incidence des variations de périmètre

8.1

- 8 910

-

- 400

Variations des prêts et avances consentis

 

84

- 81

- 26

Autres flux liés aux opérations d’investissement

 

40

69

61

Flux net de trésorerie lié aux opérations d’investissement (E)

 

- 11 104

- 2 833

- 8 111

Sommes reçues lors de l’exercice des stock-options

13.3

-

2 026

649

Achats et reventes d’actions propres

13.2

- 13 741

- 9 500

- 201

Dividendes versés aux actionnaires de la société mère

13.6

- 8 492

- 8 623

-

Émissions d’emprunts

11.4

32 820

60 000

-

Remboursements d’emprunts

11.4

- 12 109

- 38 457

- 2 360

Variation des dettes financières de location

4.2

- 7 239

- 6 680

- 4 444

Intérêts financiers nets versés (y compris contrats de location-financement)

 

- 1 239

- 590

- 657

Autres flux liés aux opérations de financement

 

551

98

- 851

Flux net de trésorerie lié aux opérations de financement (F)

 

- 9 449

- 1 726

- 7 864

Incidence des variations des cours des devises (G)

 

700

664

- 1 059

Variation de trésorerie nette (D + E + F + G)

 

- 6 893

9 047

- 4 911

Trésorerie d’ouverture

 

25 197

16 151

21 062

Trésorerie de clôture

11.3

18 308

25 197

16 151

5.6Notes aux états financiers consolidés

Sommaire des notes aux états financiers

Il s’agit de la douzième publication du groupe Axway depuis son introduction en Bourse sur Euronext à Paris le 14 juin 2011.

Le Conseil d’administration réuni le 22 février 2023 a arrêté les comptes consolidés du Groupe au titre de l’exercice 2022.

Les notes aux états financiers font partie intégrante des comptes consolidés.

5.7Rapport des Commissaires aux comptes sur les comptes consolidés

Exercice clos le 31 décembre 2022

À l’Assemblée Générale de la société Axway Software,

Opinion

En exécution de la mission qui nous a été confiée par votre Assemblée Générale, nous avons effectué l’audit des comptes consolidés de la société Axway Software relatifs à l’exercice clos le 31 décembre 2022, tels qu’ils sont joints au présent rapport.

Nous certifions que les comptes consolidés sont, au regard du référentiel IFRS tel qu’adopté dans l’Union Européenne, réguliers et sincères et donnent une image fidèle du résultat des opérations de l’exercice écoulé ainsi que de la situation financière et du patrimoine, à la fin de l’exercice, de l’ensemble constitué par les personnes et entités comprises dans la consolidation.

L’opinion formulée ci-dessous est cohérente avec le contenu de notre rapport au Comité d’audit.

Fondement de l’opinion
Référentiel d’audit

Nous avons effectué notre audit selon les normes d’exercice professionnel applicables en France. Nous estimons que les éléments que nous avons collectés sont suffisants et appropriés pour fonder notre opinion.

Les responsabilités qui nous incombent en vertu de ces normes sont indiquées dans la partie « Responsabilités des Commissaires aux comptes relatives à l’audit des comptes consolidés » du présent rapport.

Indépendance

Nous avons réalisé notre mission d’audit dans le respect des règles d’indépendance prévues par le Code de commerce et par le Code de déontologie de la profession de commissaire aux comptes, sur la période du 1er janvier 2022 à la date d’émission de notre rapport, et notamment nous n’avons pas fourni de services interdits par l’article 5, paragraphe 1, du règlement (UE) n° 537/2014.

Justification des appréciations – Points clés de l’audit

En application des dispositions des articles L. 823-9 et R. 823-7 du Code de commerce relatives à la justification de nos appréciations, nous portons à votre connaissance les points clés de l’audit relatifs aux risques d’anomalies significatives qui, selon notre jugement professionnel, ont été les plus importants pour l’audit des comptes consolidés de l’exercice, ainsi que les réponses que nous avons apportées face à ces risques.

Les appréciations ainsi portées s’inscrivent dans le contexte de l’audit des comptes consolidés pris dans leur ensemble et de la formation de notre opinion exprimée ci-avant. Nous n’exprimons pas d’opinion sur des éléments de ces comptes consolidés pris isolément.

Reconnaissance du chiffre d’affaires lié aux licences et aux contrats de Souscription « Customer Managed »

(note 4.1.1 de l’annexe aux comptes consolidés)

Risque identifié

L’activité du Groupe inclut plusieurs métiers dont la vente de licences et la vente de contrats de Souscription dits « Customer Managed ». Au 31 décembre 2022, le chiffre d’affaires du Groupe relatif aux licences s’élève à 11,6 M€, soit 3,7 % du chiffre d’affaires consolidé. Le chiffre d’affaires Souscription, dont l’offre « Customer Managed », s’élève à 154 M€, soit 49 % du chiffre d’affaires consolidé.

En règle générale, le chiffre d’affaires licences est comptabilisé immédiatement lors de la livraison qui est considérée comme accomplie lorsque toutes les obligations contractuelles ont été remplies, c’est-à-dire lorsque les prestations restant éventuellement à exécuter ne sont pas significatives et ne sont pas susceptibles de remettre en cause l’acceptation par le client des produits livrés.

Parfois, des contrats composés d’éléments multiples (licence, maintenance, prestations associées…) peuvent être négociés pour un prix global. Dans ce cas, le montant du chiffre d’affaires attribuable à la licence est obtenu par différence entre le montant total du contrat et la juste valeur des autres obligations de prestations qui le composent.

Les contrats de Souscription « Customer Managed » correspondent à une offre hybride qui inclut trois obligations de prestation distinctes : Licence, Maintenance et Souscription. Le prix du contrat doit être affecté à chacune des obligations de prestation dont le chiffre d’affaires est reconnu selon des modalités propres à chacune d’entre elles.

Dans ce contexte, les risques d’audit concernent notamment la correcte séparation des exercices et les modalités d’attribution du chiffre d’affaires aux différentes obligations de prestations.

La reconnaissance du revenu de ces métiers est considérée comme un point clé de notre audit en raison de leur importance significative dans les comptes du Groupe et en particulier de leur incidence sur le résultat opérationnel.

Notre réponse

Notre approche d’audit s’appuie sur l’évaluation des procédures de contrôle interne mises en place par le Groupe afin de contrôler l’évaluation, la réalité et la correcte séparation des exercices du chiffre d’affaires licences et du chiffre d’affaires Souscription « Customer Managed » et sur des procédures d’audit de substance.

Nos travaux ont notamment consisté à :

  • effectuer une revue de la conception du contrôle interne ainsi que des tests d’efficacité des contrôles clés des procédures afférentes à la reconnaissance de ce chiffre d’affaires ;
  • réaliser, par sondage ou au moyen d’autres méthodes de sélection, des tests de détail sur le chiffre d’affaires des contrats de licences et de Souscription « Customer Managed » signés au cours de l’exercice afin de vérifier la réalité et l’évaluation du revenu ainsi que la correcte séparation des exercices.

Nous avons notamment rapproché le montant du revenu comptabilisé avec les données contractuelles et vérifié l’application de la procédure d’attribution du prix des contrats à éléments multiples aux différentes obligations de prestations.

Nous avons examiné les preuves de livraisons et les modalités de paiement.

Nous avons également apprécié le caractère approprié des informations présentées en note 4.1.1 de l’annexe aux comptes consolidés.

Évaluation et dépréciation des écarts d’acquisition

(notes 8.1 et 8.2 de l’annexe aux comptes consolidés)

Risque identifié

Dans le cadre de son développement, le Groupe a été amené à réaliser des opérations de croissance externe ciblées et à reconnaître plusieurs écarts d’acquisition.

Ces écarts d’acquisition, qui correspondent à l’écart entre le prix payé et la juste valeur des actifs acquis et passifs repris, sont décrits dans la note 8.1 de l’annexe aux comptes consolidés. Ils ont été alloués à l’unique unité génératrice de trésorerie (UGT) identifiée au sein du groupe Axway, à savoir le Groupe lui-même.

La Direction s’assure à chaque clôture, et dès qu’un indice de perte de valeur est identifié, que la valeur nette comptable de ces écarts d’acquisition, figurant au bilan pour un montant de 348,3 M€ au 31 décembre 2021 et 297,8 M€ au 31 décembre 2022, n’est pas supérieure à leur valeur recouvrable.

La valeur recouvrable de l’UGT représente la valeur la plus élevée entre sa juste valeur (généralement le prix de marché) nette des coûts de cession et sa valeur d’utilité. La valeur d’utilité est déterminée selon la méthode de l’actualisation des flux futurs de trésorerie. Les modalités du Test de dépréciation mis en œuvre ainsi que le détail des hypothèses retenues sont décrits en note 8.2. Au 31 décembre 2022, les tests de dépréciation réalisés n’ont pas conduit à constater de perte de valeur des écarts d’acquisition comptabilisés.

La détermination de la valeur recouvrable des écarts d’acquisition, qui représente un montant particulièrement significatif au regard du total bilan, repose très largement sur le jugement de la Direction, s’agissant notamment de la définition des unités génératrices de trésorerie, du taux de croissance à l’infini retenu pour les projections de flux de trésorerie et du taux d’actualisation qui leur est appliqué. Nous avons donc considéré l’évaluation des écarts d’acquisition et la mise en œuvre des tests de dépréciation comme un point clé de notre audit.

Notre réponse

Nos travaux ont notamment consisté à :

  • examiner la conformité de la méthodologie appliquée par le Groupe aux normes comptables en vigueur et, notamment, si le rattachement des actifs à l’UGT unique identifiée est exhaustif ;
  • vérifier que la juste valeur nette des coûts de cession est dérivée du cours de Bourse à la clôture ;
  • apprécier le caractère raisonnable des hypothèses de détermination des flux de trésorerie futurs en lien avec les données opérationnelles, eu égard au contexte économique et financier dans lequel opère le Groupe ;
  • apprécier, avec l’appui de nos experts en évaluation, la cohérence du taux de croissance à l’infini et du taux d’actualisation dans toutes leurs composantes ;
  • analyser la sensibilité de la valeur d’utilité effectuée par la direction à une variation des principales hypothèses retenues.

Enfin, nous avons vérifié que les notes 8.1 et 8.2 donnaient une information appropriée.

Caractère recouvrable des impôts différés actifs au titre des reports fiscaux déficitaires

(note 6.4 de l’annexe aux comptes consolidés)

Risque identifié

Au 31 décembre 2022, le montant des déficits fiscaux reportables s’élève à 307,3 M€. Le Groupe a reconnu, au titre de ces déficits, des impôts différés actifs figurant au bilan pour un montant de 35,4 M€.

Le Groupe comptabilise des impôts différés selon la méthode du report variable à concurrence des différences temporelles entre la base fiscale des actifs et passifs et leur valeur comptable dans les comptes consolidés. Les actifs d’impôts différés liés aux pertes fiscales reportées sont reconnus s’il est probable que les filiales ou groupes fiscaux disposeront de bénéfices imposables suffisants pour les utiliser.

Nous avons considéré que la comptabilisation et l’appréciation de la recouvrabilité de ces impôts différés actifs sont un point clé de notre audit en raison de leur importance significative dans les comptes du Groupe et du fait que la détermination de leur valeur recouvrable, basée notamment sur des prévisions de bénéfices futurs, nécessite l’utilisation d’hypothèses, estimations ou appréciations de la Direction.

Notre réponse

Nous avons obtenu le détail des impôts différés actifs et les prévisions de résultats fiscaux d’Axway Software, d’Axway Inc. et d’Axway Ireland et, sur la base de ces informations, nous avons réalisé les procédures suivantes :

  • nous avons revu les calculs et apprécié le caractère raisonnable des principales estimations, notamment des prévisions de bénéfices fiscaux futurs ;
  • nous avons analysé la cohérence des prévisions avec l’historique de performance, avec les politiques de prix de transfert et avec les hypothèses retenues pour déterminer la valeur d’utilité de l’UGT unique ;
  • nous avons contrôlé les différents taux d’impôts retenus pour déterminer les impôts différés actifs, notamment en France et aux États-Unis.

Enfin, nous avons vérifié que la note 6.4 de l’annexe aux comptes consolidés donnait une information appropriée.

Vérifications spécifiques

Nous avons également procédé, conformément aux normes d’exercice professionnel applicables en France, aux vérifications spécifiques prévues par les textes légaux et réglementaires des informations relatives au Groupe, données dans le Rapport de gestion du Conseil d’administration.

Nous n’avons pas d’observation à formuler sur leur sincérité et leur concordance avec les comptes consolidés.

Nous attestons que la déclaration consolidée de performance extra-financière prévue par l’article L. 225-102-1 du Code de commerce figure dans les informations relatives au Groupe données dans le rapport sur la gestion du Groupe, étant précisé que, conformément aux dispositions de l’article L. 823-10 de ce code, les informations contenues dans cette déclaration n’ont pas fait l’objet de notre part de vérifications de sincérité ou de concordance avec les comptes consolidés et doivent faire l’objet d’un rapport par un organisme tiers indépendant.

Autres vérifications ou informations prévues par les textes légaux et réglementaires
Format de présentation des comptes consolidés destinés à être inclus dans le rapport financier annuel

Nous avons également procédé, conformément à la norme d’exercice professionnel sur les diligences du commissaire aux comptes relatives aux comptes annuels et consolidés présentés selon le format d’information électronique unique européen, à la vérification du respect de ce format défini par le règlement européen délégué n° 2019/815 du 17 décembre 2018 dans la présentation des comptes consolidés destinés à être inclus dans le Rapport financier annuel mentionné au I de l’article L. 451-1-2 du Code monétaire et financier, établis sous la responsabilité du Directeur Général. S’agissant de comptes consolidés, nos diligences comprennent la vérification de la conformité du balisage de ces comptes au format défini par le règlement précité.

Sur la base de nos travaux, nous concluons que la présentation des comptes consolidés destinés à être inclus dans le Rapport financier annuel respecte, dans tous ses aspects significatifs, le format d’information électronique unique européen.

En raison des limites techniques inhérentes au macro-balisage des comptes consolidés selon le format d’information électronique unique européen, il est possible que le contenu de certaines balises des notes annexes ne soit pas restitué de manière identique aux comptes consolidés joints au présent rapport.

Par ailleurs, il ne nous appartient pas de vérifier que les comptes consolidés qui seront effectivement inclus par votre société dans le Rapport financier annuel déposé auprès de l’AMF correspondent à ceux sur lesquels nous avons réalisé nos travaux.

Désignation des Commissaires aux comptes

Nous avons été nommés Commissaires aux comptes de la société Axway Software par l’Assemblée Générale du 18 décembre 2000 pour le cabinet Aca Nexia et pour le cabinet Mazars.

Au 31 décembre 2022, le cabinet Aca Nexia et le cabinet Mazars étaient dans la 22e année de leur mission sans interruption, dont 12 années depuis que les titres de la société ont été admis aux négociations sur un marché réglementé.

Responsabilités de la Direction et des personnes constituant le gouvernement d’entreprise relatives aux comptes consolidés

Il appartient à la direction d’établir des comptes consolidés présentant une image fidèle conformément au référentiel IFRS tel qu’adopté dans l’Union Européenne ainsi que de mettre en place le contrôle interne qu’elle estime nécessaire à l’établissement de comptes consolidés ne comportant pas d’anomalies significatives, que celles-ci proviennent de fraudes ou résultent d’erreurs.

Lors de l’établissement des comptes consolidés, il incombe à la direction d’évaluer la capacité de la société à poursuivre son exploitation, de présenter dans ces comptes, le cas échéant, les informations nécessaires relatives à la continuité d’exploitation et d’appliquer la convention comptable de continuité d’exploitation, sauf s’il est prévu de liquider la société ou de cesser son activité.

Il incombe au Comité d’audit de suivre le processus d’élaboration de l’information financière et de suivre l’efficacité des systèmes de contrôle interne et de gestion des risques, ainsi que le cas échéant de l’audit interne, en ce qui concerne les procédures relatives à l’élaboration et au traitement de l’information comptable et financière.

Les comptes consolidés ont été arrêtés par le Conseil d’administration.

Responsabilités des Commissaires aux comptes relatives à l’audit des comptes consolidés
Objectif et démarche d’audit

Il nous appartient d’établir un rapport sur les comptes consolidés. Notre objectif est d’obtenir l’assurance raisonnable que les comptes consolidés pris dans leur ensemble ne comportent pas d’anomalies significatives. L’assurance raisonnable correspond à un niveau élevé d’assurance, sans toutefois garantir qu’un audit réalisé conformément aux normes d’exercice professionnel permet de systématiquement détecter toute anomalie significative. Les anomalies peuvent provenir de fraudes ou résulter d’erreurs et sont considérées comme significatives lorsque l’on peut raisonnablement s’attendre à ce qu’elles puissent, prises individuellement ou en cumulé, influencer les décisions économiques que les utilisateurs des comptes prennent en se fondant sur ceux-ci.

Comme précisé par l’article L. 823-10-1 du Code de commerce, notre mission de certification des comptes ne consiste pas à garantir la viabilité ou la qualité de la gestion de votre société.

Dans le cadre d’un audit réalisé conformément aux normes d’exercice professionnel applicables en France, le Commissaire aux comptes exerce son jugement professionnel tout au long de cet audit. En outre :

  • il identifie et évalue les risques que les comptes consolidés comportent des anomalies significatives, que celles-ci proviennent de fraudes ou résultent d’erreurs, définit et met en œuvre des procédures d’audit face à ces risques, et recueille des éléments qu’il estime suffisants et appropriés pour fonder son opinion. Le risque de non-détection d’une anomalie significative provenant d’une fraude est plus élevé que celui d’une anomalie significative résultant d’une erreur, car la fraude peut impliquer la collusion, la falsification, les omissions volontaires, les fausses déclarations ou le contournement du contrôle interne ;
  • il prend connaissance du contrôle interne pertinent pour l’audit afin de définir des procédures d’audit appropriées en la circonstance, et non dans le but d’exprimer une opinion sur l’efficacité du contrôle interne ;
  • il apprécie le caractère approprié des méthodes comptables retenues et le caractère raisonnable des estimations comptables faites par la direction, ainsi que les informations les concernant fournies dans les comptes consolidés ;
  • il apprécie le caractère approprié de l’application par la direction de la convention comptable de continuité d’exploitation et, selon les éléments collectés, l’existence ou non d’une incertitude significative liée à des événements ou à des circonstances susceptibles de mettre en cause la capacité de la société à poursuivre son exploitation. Cette appréciation s’appuie sur les éléments collectés jusqu’à la date de son rapport, étant toutefois rappelé que des circonstances ou événements ultérieurs pourraient mettre en cause la continuité d’exploitation. S’il conclut à l’existence d’une incertitude significative, il attire l’attention des lecteurs de son rapport sur les informations fournies dans les comptes consolidés au sujet de cette incertitude ou, si ces informations ne sont pas fournies ou ne sont pas pertinentes, il formule une certification avec réserve ou un refus de certifier ;
  • il apprécie la présentation d’ensemble des comptes consolidés et évalue si les comptes consolidés reflètent les opérations et événements sous-jacents de manière à en donner une image fidèle ;
  • concernant l’information financière des personnes ou entités comprises dans le périmètre de consolidation, il collecte des éléments qu’il estime suffisants et appropriés pour exprimer une opinion sur les comptes consolidés. Il est responsable de la direction, de la supervision et de la réalisation de l’audit des comptes consolidés ainsi que de l’opinion exprimée sur ces comptes.

Comptes annuels RFA

6.1 Bilan

Actif (en milliers d’euros)

 

2022

2021

2020

Immobilisations incorporelles

 

43 599

46 643

49 250

Immobilisations corporelles

 

4 191

5 002

5 795

Immobilisations financières

 

286 677

285 587

283 320

Actif immobilisé

(note 6.3.2.1)

334 466

337 232

338 365

Clients et comptes rattachés

 

84 218

77 184

64 162

Autres créances et comptes de régularisation

 

15 910

20 700

28 262

VMP et Disponibilités

 

13 445

18 848

3 073

Actif circulant

(note 6.3.2.2)

113 572

116 732

95 497

Total de l’actif

 

448 039

453 964

433 862

Passif (en milliers d’euros)

 

2022

2021

2020

Capital

 

43 267

43 267

42 702

Primes

 

113 380

113 380

111 541

Réserves

 

75 577

84 230

93 054

Report à nouveau

 

- 11 080

- 3 399

14 847

Résultat

 

- 8 038

- 7 843

- 18 163

Provisions réglementées

 

-

-

-

Capitaux propres

(note 6.3.2.3)

213 106

229 636

243 981

Provisions

(note 6.3.2.4)

20 765

37 163

20 774

Emprunts et dettes financières

 

131 156

109 203

91 899

Fournisseurs et comptes rattachés

 

27 747

30 958

24 131

Dettes fiscales et sociales

 

21 815

16 373

21 640

Autres dettes et comptes de régularisation

 

33 449

30 631

31 437

Dettes

(note 6.3.2.5)

214 168

187 165

169 107

Total du passif

 

448 039

453 964

433 862

6.2Compte de résultat

(en milliers d’euros)

 

2022

2021

2020

Chiffre d’affaires net

(note 6.3.3.1)

181 820

167 254

156 707

Autres produits d’exploitation

 

1 686

2 287

1 845

Produits d’exploitation

 

183 506

169 541

158 551

Achats consommés

 

84 159

76 515

69 378

Charges de personnel

 

63 529

61 764

61 703

Autres charges d’exploitation

 

34 676

33 812

34 707

Impôts et taxes

 

2 884

2 888

2 478

Dotations aux amortissements, provisions et dépréciations

 

7 404

6 872

7 033

Charges d’exploitation

 

192 652

181 850

175 299

Résultat d’exploitation

 

- 9 146

- 12 309

- 16 748

Charges et produits financiers

(note 6.3.3.3)

10 863

4 082

- 3 637

Résultat courant avant impôts

 

1 717

- 8 227

- 20 385

Charges et produits exceptionnels

(note 6.3.3.4)

- 14 341

- 4 669

- 4 938

Participation et Intéressement des salariés

(note 6.3.3.5)

- 958

- 755

- 904

Impôts sur les résultats

(note 6.3.3.6)

5 545

5 807

8 064

Résultat net

 

- 8 038

- 7 843

- 18 163

6.3Annexe aux comptes annuels 2022

6.3.1. Faits majeurs, principes comptables et méthodes d’évaluation

6.3.1.1Faits majeurs
Plan d’actions gratuites

Axway Software SA distribue chaque année des actions gratuites aux salariés qui sont soit liées à une condition de présence, soit liées à une condition de présence et de performance.

En mars 2022, les plans LTI AOA, WW free Share et Comex sont arrivés à échéance et les actions ont été délivrées, le montant du forfait social déclaré cette année sur ces actions est de 403 K€.

Pour les plans à échéance 2023 et au-delà, il a été décidé de continuer nos rachats d’actions en bourse via le CM-CIC. Le coût global de cette opération au 31/12/2022 est de 23,3 M€. Axway Software SA ne pouvant supporter seul ce coût, une facturation sera faite aux filiales concernées du nombre d’actions gratuites qui seront attribuées à leurs employés ; comme cela a été le cas en mars 2022, pour la somme globale de 9 M€.

Nous avons provisionné un montant global de 8.6 M€ pour le rachat des actions propres qui seront distribuées dans le cadre des plans d’actions gratuites. Des factures à établir de 6,9 M€ ont été enregistrées entre Axway Software et ses filiales au 31/12/2022.

DXchange Technologies Private Limited

En juin 2022, Axway software a fait l’acquisition en Inde d’une nouvelle société, DXchange Technologies Private Limited et de sa filiale. DXchange Technologies Private Limited fera l’objet d’une liquidation en juin 2023. Sa filiale sera pour y héberger les employés. Le capital de la société s’élève à  9.8 M€.

Cession Mailgate

Le 16 septembre, Axway Software a cédé sa technologie Mailgate à MailGate LLC. La valeur brute de l’immobilisation sortie est de 4,5 M€ et les amortissements de 3,8 M€. Il a été conclu avec l’acquéreur une clause d’earnout qui permet de fixer une partie du prix payé sur les performances futures de l’entreprise.

6.3.1.2Principes comptables et méthodes d’évaluation

Les comptes annuels ont été établis conformément aux dispositions légales et réglementaires françaises. Celles-ci sont définies par le règlement de l’Autorité des Normes Comptables n° 2020-05 du 24 juillet 2020 à jour des différents règlements complémentaires à la date de l’établissement des dits comptes annuels.

Les conventions générales comptables ont été appliquées, dans le respect du principe de prudence, conformément aux hypothèses de base :

  • continuité d’exploitation ;
  • permanence des méthodes comptables d’un exercice à l’autre ;
  • indépendance des exercices ;

Et conformément aux règles générales d’établissement et de présentation des comptes annuels.

Frais de recherche et de développement

Les dépenses de recherche sont comptabilisées dans les charges de l’exercice au cours duquel elles sont engagées.

Les dépenses de développement des projets peuvent être immobilisées si les six conditions suivantes sont réunies :

  • la faisabilité technique nécessaire à l’achèvement de l’immobilisation incorporelle en vue de sa mise en service ou de sa vente ;
  • l’intention d’achever l’immobilisation incorporelle et de l’utiliser ou de la vendre ;
  • la capacité à utiliser ou à vendre l’immobilisation incorporelle ;
  • la façon dont l’immobilisation incorporelle générera des avantages économiques futurs probables ;
  • la disponibilité de ressources techniques, financières et autres, appropriées pour achever le développement et utiliser ou vendre l’immobilisation incorporelle ;
  • la capacité à évaluer de façon fiable les dépenses attribuables à l’immobilisation incorporelle au cours de son développement.

Aucune dépense de développement des progiciels n’est comptabilisée en immobilisations incorporelles, les conditions décrites ci-dessus n’étant pas toutes remplies.

Après la TUP de Systar, Axway Software a repris les frais de développement immobilisés par Systar et a continué à les amortir selon leur plan d’amortissement initial.

Logiciels acquis

Les logiciels acquis correspondent principalement à l’apport réalisé par Sopra Group en 2001, à l’acquisition de la propriété intellectuelle des logiciels Cyclone et Tumbleweed auprès d’Axway Inc. en 2010 et 2011, du logiciel LiveDashboard auprès d’Access UK en 2012, la TUP de Systar en 2015 et celle de Streamdata.io en 2019.

Les logiciels apportés ont été enregistrés à la valeur nette comptable constatée dans les comptes de Sopra Group au 31 décembre 2000. Ils ont fait l’objet d’un amortissement linéaire sur trois, cinq ou 10 ans et sont totalement amortis.

Les logiciels Cyclone et Tumbleweed ont été enregistrés à la valeur d’acquisition calculée par un expert américain en évaluation. Les logiciels Cyclone sont amortis comptablement sur six ans et fiscalement sur un an. Les logiciels Tumbleweed amortissables comptablement sur 12 ans, ont été totalement amortis. La technologie Mailgate issue de Tumbleweed a été cédée le 16 septembre 2022.

Le logiciel LiveDashboard amortissable comptablement sur huit ans, a été totalement amorti.

La propriété intellectuelle apportée par Systar était totalement amortie à fin 2014, celle de Streamdata.io est amortie comptablement sur 10 ans. Le support d’une des technologies apportées par Streamdata a pris fin au 31 mai 2022.

Fonds de commerce

Les fonds de commerce proviennent de l’apport partiel d’actif de la branche d’activité EAI ainsi que de la TUP de Systar et de Streamdata.io.

Les fonds de commerce ont une durée d’utilisation non limitée et ne sont pas systématiquement amortis. Ils donnent lieu, le cas échéant, à constitution d’une dépréciation. Les amortissements pratiqués antérieurement au 1er janvier 2001 dans les comptes de Sopra Group ont été maintenus à l’actif du bilan.

La Société effectue un Test de dépréciation de ses fonds de commerce à chaque clôture et dès qu’un indice de perte de valeur est identifié. Elle déprécie la valeur d’un actif lorsque sa valeur actuelle (montant le plus élevé entre la valeur vénale et la valeur d’usage) est devenue inférieure à sa valeur nette comptable.

Immobilisations corporelles

Les immobilisations corporelles sont inscrites au bilan à leur coût d’acquisition ou à leur valeur d’apport.

L’amortissement est calculé suivant la méthode linéaire en retenant les durées d’utilité des différentes catégories d’immobilisations.

Agencements

5 à 10 ans

Matériel et outillage

3 à 5 ans

Mobilier, matériel de bureau

5 à 10 ans

Titres de participation

À leur date d’entrée, les titres de participation sont inscrits en comptabilité à leur prix d’acquisition ou de Souscription.

La valeur d’inventaire des titres correspond à leur valeur d’utilité.

Des dépréciations sont constatées si la valeur d’utilité des titres de participation, qui tient compte de l’actif net des filiales et d’une analyse des perspectives d’évolution et de rentabilité, est inférieure à la valeur d’inscription des titres en comptabilité. L’analyse des perspectives de rentabilité peut donner lieu à une estimation sur la base de flux de trésorerie actualisés. Ces flux sont alors déterminés sur la base des données disponibles et de prévisions établies sur un horizon de cinq ans. Une hypothèse de croissance à l’infini de 1,8 % est retenue à compter de la sixième année. Les flux de trésorerie issus de ces prévisions font ensuite l’objet d’une actualisation au taux de 9,4 %.

Chiffre d’affaires

Les prestations fournies dans le cadre de l’activité Progiciels comprennent :

  • le droit d’utilisation (licence) des progiciels ;
  • la Souscription de type « Software as a service », « Axway managed » et « Customer managed » ;
  • la maintenance ;
  • des services associés : installation, paramétrage, adaptation, formation.
a.En règle générale, des contrats distincts de licence et maintenance d’une part, et de services associés d’autre part, sont conclus avec les clients

Dans ce cas, les différents éléments constitutifs de ces contrats sont comptabilisés de la manière suivante :

  • le chiffre d’affaires licence est comptabilisé immédiatement lors de la livraison car les accords de ventes de licence constituent, en substance, une vente de droits. La livraison doit être considérée comme accomplie lorsque toutes les obligations contractuelles ont été remplies, c’est-à-dire lorsque les prestations restant éventuellement à exécuter ne sont pas significatives et ne sont pas susceptibles de remettre en cause l’acceptation par le client des produits livrés ou des services rendus ;
  • le chiffre d’affaires maintenance est comptabilisé prorata temporis et, généralement, facturé d’avance ;
  • le chiffre d’affaires des prestations de services, le plus fréquemment effectuées en mode régie, est enregistré au fur et à mesure de la réalisation de ces prestations. Elles peuvent parfois faire l’objet d’un contrat au forfait qui est alors comptabilisé suivant la méthode à l’avancement décrite au paragraphe e. ci-dessous.
b.Prestations dans le cadre d’un contrat de Software as a Service

Le fournisseur transfère le contrôle du service progressivement au client et de ce fait reconnaît le chiffre d’affaires progressivement : « le client reçoit et consomme simultanément les avantages procurés par la prestation au fur et à mesure où celle-ci a lieu ».

c.Parfois, des contrats composés de prestations distinctes (licence, maintenance, prestations associées…) peuvent être négociés pour un prix global

Dans ce cas, le prix de transaction du contrat est affecté à chaque prestation comme suit : le montant du chiffre d’affaires attribuable à la licence est obtenu par différence entre le montant total du contrat et la valeur réelle des autres prestations qui le composent : maintenance, prestations associées. Cette valorisation des autres éléments est effectuée par référence aux prix facturés aux Clients, lorsque l’élément est vendu séparément (grille tarifaire) ou sur la base d’un prix de vente déterminé par la Direction, sur la base de ses meilleures estimations. Le montant de la licence, montant résiduel, est comptabilisé à la livraison.

d.Dans certains cas, assez rares, les services associés peuvent être considérés comme essentiels au fonctionnement du progiciel ou à la mise en place du service Software as a Service.

En cas de vente de progiciel, cette situation peut se présenter lorsque les projets présentent un degré de complexité significatif et sont susceptibles de comporter des risques particuliers quant à leur achèvement. Le projet est alors considéré dans son ensemble et fait l’objet d’un suivi particulier par la Direction Qualité. Il donne lieu à comptabilisation suivant la méthode à l’avancement décrite au paragraphe e ci-dessous.

En cas de travaux préliminaires et jugés essentiels à la mise en place de la solution Software as a Service, le contrat est considéré en son ensemble, le chiffre d’affaires est reconnu progressivement sur la durée du contrat comme décrit paragraphe b ci-dessus.

e.Prestations d’assistance technique, de conseil, de formation, de réalisation en régie

Elles sont comptabilisées quand le service est rendu, c’est-à-dire en règle générale au moment de la facturation.

La production fait l’objet d’un examen à chaque arrêté de comptes :

  • les services rendus non encore ou partiellement facturés sont évalués en fonction du prix de vente contractuel et des temps passés facturables. Ils sont enregistrés en chiffre d’affaires et figurent au bilan à la rubrique Factures à établir du poste Clients et comptes rattachés ;
  • les prestations facturées mais non encore totalement exécutées sont déduites du chiffre d’affaires facturé et sont portées au passif du bilan à la rubrique Produits constatés d’avance du poste Autres dettes courantes.
f.Prestations faisant l’objet d’un contrat au forfait

Ces contrats sont caractérisés par un engagement en termes de prix, de conformité et de délai. Le chiffre d’affaires et le résultat dégagés sur le contrat sont comptabilisés en fonction d’une estimation qualifiée de l’avancement du contrat déterminée suivant les procédures Qualité en vigueur dans le Groupe.

Créances clients

Les créances clients sont comptabilisées suivant les modalités exposées ci-dessus.

Elles font l’objet d’une estimation individuelle à la clôture de chaque exercice, et une dépréciation est constituée dès lors qu’apparaît un risque de non-recouvrement lié à une procédure collective. Les recouvrements incertains pour lesquels aucune procédure judiciaire n’a été ouverte sont traités par des avoirs à établir.

Opérations en monnaies étrangères

Les charges et produits en devises sont enregistrés pour leur contre-valeur à la date de l’opération.

Les créances et dettes en monnaies étrangères existant à la clôture de l’exercice sont converties au cours en vigueur à cette date. La différence de conversion est inscrite au bilan aux postes « écarts de conversion ».

Les pertes latentes de change non compensées font l’objet d’une provision pour risques.

Les comptes de trésorerie en monnaies étrangères existant à la clôture de l’exercice sont convertis au cours en vigueur à cette date. Les gains ou pertes de change résultant de cette conversion sont enregistrés en résultat.

Le résultat de change est enregistré en résultat d’exploitation ou en résultat financier en fonction de la nature des opérations l’ayant généré.

Indemnités de départ à la retraite

Depuis 2004, Axway Software provisionne ses engagements en matière d’indemnités de départ en retraite selon les dispositions de la Convention Collective Syntec relatives au départ et à la mise à la retraite.

L’obligation d’Axway Software envers ses salariés est déterminée de manière actuarielle selon la méthode des unités de crédit projetées : l’obligation actualisée de l’employeur est comptabilisée au prorata des années de service probables des salariés, en tenant compte d’hypothèses actuarielles telles que le niveau de rémunération future, l’espérance de vie et la rotation du personnel. Les hypothèses retenues tiennent compte d’un taux d’actualisation de 3,90 %, d’un taux d’augmentation des salaires de 2.50 % et d’un taux de turn-over moyen sur cinq ans variant, suivant les fourchettes d’âge, de 0 à 17,4 % et ne prenant en compte que les démissions. La table de mortalité hommes-femmes utilisées dans nos prévisions est la table INSEE 2017-2019. Parmi les autres hypothèses, nous avons retenu des départs à la retraite à l’âge de 65 ans à l’initiative des salariés et un taux de charges sociales de 47 %. Les changements d’hypothèses qui affectent l’évaluation de l’obligation sont traités comme des gains et pertes actuariels. Axway Software utilise la méthode du corridor.

L’avenant n° 1 du 31/03/2022 à l’annexe 1 de l’avenant n° 46 à la convention collective nationale des bureaux d’études techniques, des cabinets d’ingénieurs-conseils et des sociétés de conseils a modifié le mode de calcul des indemnités de départ à la retraite. Dorénavant, il convient de prendre en compte les rémunérations variables prévues dans le contrat de travail (primes, bonus, commissions, prime de vacances, 13e mois).

6.4.Tableau des résultats des cinq derniers exercices d’Axway Software SA

(en euros)

2022

2021

2020

2019

2018

Capital en fin d’exercice

 

 

 

 

 

Capital social

43 267 194

43 267 194

42 702 132

42 450 762

42 450 762

Nombre des actions ordinaires existantes

21 633 597

21 633 597

21 351 066

21 225 381

21 225 381

Nombre d’obligations convertibles en actions

 

 

 

 

 

Opérations et résultats de l’exercice

 

 

 

 

 

Chiffre d’affaires hors taxes

181 819 914

167 254 376

156 706 577

163 568 230

157 202 173

Résultat avant impôts, participation, intéressement des salariés et dotations aux amortissements et provisions

- 22 153 401

8 853 621

- 15 140 745

12 541 571

19 905 290

Impôts sur les bénéfices

- 5 444 850

- 5 806 999

- 8 063 764

- 7 559 470

- 6 559 179

Participation + Intéressement des salariés due au titre de l’exercice

958 358

754 623

903 829

714 193

555 044

Résultat après impôts, participation des salariés et dotations aux amortissements et provisions

- 8 037 822

- 7 843 108

- 18 162 775

14 828 878

22 812 473

Résultat distribué

8 653 439

8 653 439

8 540 426

0

8 490 152

Résultats par action (y compris actions autodétenues)

 

 

 

 

 

Résultat après impôts, participation des salariés mais avant dotations aux amortissements et provisions

- 0,77

0,68

- 0,37

0,91

1,22

Résultat après impôts, participation des salariés et dotations aux amortissements et provisions

- 0,37

- 0,36

- 0,85

0,70

1,07

Dividende attribué à chaque action

0,40

0,40

0,40

0,00

0,40

Personnel

 

 

 

 

 

Effectif moyen des salariés employés pendant l’exercice

452

477

483

489

477

Montant de la masse salariale de l’exercice

44 387 071

43 808 036

41 973 124

38 739 302

39 316 093

Montant des sommes versées au titre des avantages sociaux de l’exercice (Sécurité sociale, œuvres sociales, etc.)

19 127 031

17 927 150

19 729 625

17 603 997

17 086 210

6.5Rapport des commissaires aux comptes sur les comptes annuels

Exercice clos le 31 décembre 2022

A l’assemblée générale de la société Axway Software,

Opinion

En exécution de la mission qui nous a été confiée par votre assemblée générale, nous avons effectué l’audit des comptes annuels de la société Axway Software relatifs à l’exercice clos le 31 décembre 2022, tels qu’ils sont joints au présent rapport.

Nous certifions que les comptes annuels sont, au regard des règles et principes comptables français, réguliers et sincères et donnent une image fidèle du résultat des opérations de l’exercice écoulé ainsi que de la situation financière et du patrimoine de la société à la fin de cet exercice.

L’opinion formulée ci-dessus est cohérente avec le contenu de notre rapport au comité d’audit.

Fondement de l’opinion
Référentiel d’audit

Nous avons effectué notre audit selon les normes d’exercice professionnel applicables en France. Nous estimons que les éléments que nous avons collectés sont suffisants et appropriés pour fonder notre opinion.

Les responsabilités qui nous incombent en vertu de ces normes sont indiquées dans la partie « Responsabilités des commissaires aux comptes relatives à l’audit des comptes annuels » du présent rapport.

Indépendance

Nous avons réalisé notre mission d’audit dans le respect des règles d’indépendance prévues par le code de commerce et par le code de déontologie de la profession de commissaire aux comptes, sur la période du 1er janvier 2022 à la date d’émission de notre rapport, et notamment nous n’avons pas fourni de services interdis par l’article 5, paragraphe 1, du règlement (UE) n° 537/2014.

Justification des appréciations

En application des dispositions des articles L.823-9 et R.823-7 du code de commerce relatives à la justification de nos appréciations, nous portons à votre connaissance les points clés de l’audit relatifs aux risques d’anomalies significatives qui, selon notre jugement professionnel, ont été les plus importants pour l’audit des comptes annuels de l’exercice, ainsi que les réponses que nous avons apportées face à ces risques.

Les appréciations ainsi portées s’inscrivent dans le contexte de l’audit des comptes annuels pris dans leur ensemble et de la formation de notre opinion exprimée ci-avant. Nous n’exprimons pas d’opinion sur des éléments de ces comptes annuels pris isolément.

Evaluation des fonds de commerce

(Notes 1.2 et 2.1 de l’annexe aux comptes annuels)

Risque identifié

Au 31 décembre 2022, la valeur des fonds de commerce figurant au bilan s’élève à 38,8 millions d’euros.

Ces actifs ne sont pas systématiquement amortis mais font l’objet d’un test de dépréciation à chaque clôture et dès qu’un indice de perte de valeur est identifié, tel qu’indiqué dans la note 1.2 de l’annexe aux comptes annuels.

Une dépréciation est constatée si la valeur nette comptable du fonds de commerce est supérieure à sa valeur actuelle correspondant au montant le plus élevé entre la valeur vénale et la valeur d’usage.

Nous avons considéré que l’évaluation des fonds de commerce est un point clé de notre audit en raison de leur importance significative dans les comptes de la société et du jugement nécessaire à l’appréciation de la valeur actuelle par la direction.

Notre réponse

Dans le cadre de notre audit des comptes annuels, nos travaux ont notamment consisté à :

  • examiner les modalités de mise en œuvre des tests de dépréciation ;
  • apprécier le caractère raisonnable des principales estimations réalisées par la direction, notamment, les prévisions de flux de trésorerie, le taux de croissance à l’infini et le taux d’actualisation retenu ;
  • analyser la cohérence des prévisions avec les performances passées.
Reconnaissance du chiffre d’affaires

(Note 1.2 de l’annexe aux comptes annuels)

Risque identifié

L’activité de la société inclut plusieurs métiers dont la vente de licences, de support et maintenance, de prestations d’intégration et de formation et enfin de souscriptions.

Comme indiqué dans la note 1.2 « Chiffres d’affaires » de l’annexe aux comptes annuels, la méthode de reconnaissance du chiffre d’affaires est fonction de la nature des prestations rendues, notamment :

  • Le chiffre d’affaires licences est comptabilisé immédiatement lors de la livraison qui est considérée comme accomplie lorsque toutes les obligations contractuelles ont été remplies, c’est-à-dire lorsque les prestations restant éventuellement à exécuter ne sont pas significatives et ne sont pas susceptibles de remettre en cause l’acceptation par le client des produits livrés.
  • Le chiffre d’affaires relatif au métier souscription de type « Software as a service » est comptabilisé progressivement, au rythme où Axway transfère le contrôle du service.
  • Le chiffre d’affaires maintenance est reconnu prorata temporis.
  • Le chiffre d’affaires des prestations de services, le plus fréquemment effectuées en mode régie, est reconnu lorsque le service est rendu. Elles peuvent parfois faire l’objet d’un contrat au forfait qui est alors comptabilisé suivant la méthode à l’avancement.
  • Pour des contrats à éléments multiples (licence, maintenance, prestations associées…), le chiffre d’affaires est généralement comptabilisé en appliquant les méthodes décrites ci-dessus, après avoir attribué les différents montants de chiffre d’affaires à chaque activité. Le montant du chiffre d’affaires attribuable à la licence est obtenu par différence entre le montant total du contrat et la valeur réelle des autres prestations qui le composent : maintenance, prestations associées.

Dans ce contexte, les risques d’audit concernent notamment la correcte séparation des exercices et les modalités d’attribution du chiffre d’affaires des contrats à éléments multiples.

Etant donné les jugements et estimations de la Direction entrant dans le chiffre d’affaires et la diversité des activités d’Axway en tant qu’éditeur de logiciel, nous avons considéré que la comptabilisation du chiffre d’affaires constitue un point clé de notre audit.

Notre réponse

Notre approche d’audit s’appuie sur l’évaluation des procédures de contrôle interne mises en place par la société afin de contrôler l’évaluation, la réalité et la correcte séparation des exercices du chiffre d’affaires et sur des procédures d’audit de substance.

Nos travaux ont notamment consisté à :

  • évaluer les procédures de contrôle interne, identifier les principaux contrôles manuels ou automatisés, pertinents pour notre audit et tester leur conception et leur efficacité opérationnelle ;
  • réaliser des procédures d’audit analytique par nature de prestations rendues, en analysant notamment les variations de chiffre d’affaires ;
  • pour un échantillon de contrats sélectionnés selon une approche multicritères :
    • apprécier la méthode de reconnaissance du chiffre d’affaires de chacune des activités identifiées ;
    • vérifier l’application de la procédure d’attribution du prix des contrats à éléments multiples aux différents éléments de ces contrats ;
    • rapprocher les données comptables avec le suivi opérationnel des métiers et les données contractuelles ;
    • examiner la preuve de facturation du contrat ainsi que son règlement ;
    • examiner les preuves de livraisons et réalisation.
  • Apprécier le caractère approprié des informations présentées dans les notes de l’annexe aux comptes annuels.
Evaluation des titres de participation

(Notes 1.2 et 2.1 de l’annexe aux comptes annuels)

Risque identifié

Les titres de participation figurant à l’actif au 31 décembre 2022 pour un montant net de 235,9 millions d’euros représentent le poste le plus important du bilan. Ils sont comptabilisés à leur date d’entrée à leur prix d’acquisition ou de souscription et dépréciés sur la base de leur valeur d’utilité.

Comme indiqué dans la note 1.2 de l’annexe aux comptes annuels, la valeur d’utilité est estimée par la direction sur la base de l’actif net des filiales et d’une analyse de perspectives d’évolution et de rentabilité des titres de participation basée sur l’actualisation des flux de trésorerie futurs.

L’estimation de la valeur d’utilité de ces titres requiert l’exercice du jugement de la direction dans son choix des éléments à considérer selon les participations concernées, éléments qui peuvent correspondre selon le cas à des éléments historiques ou à des éléments prévisionnels. En conséquence, une variation des hypothèses retenues peut modifier la valeur d’utilité des titres de participation. Nous avons donc considéré que l’évaluation des titres de participation constituait un point clé de notre audit.

Notre réponse

Pour apprécier le caractère raisonnable de l’estimation des valeurs d’utilité des titres de participation, sur la base des informations qui nous ont été communiquées, nos travaux ont consisté principalement à vérifier que l’estimation de ces valeurs déterminées par la direction est fondée sur une justification appropriée de la méthode d’évaluation et des éléments chiffrés utilisés et, selon les titres concernés :

Pour les évaluations reposant sur des éléments historiques :

  • vérifier que les capitaux propres retenus concordent avec les comptes des entités qui ont fait l’objet d’un audit ou de procédures analytiques et que les ajustements opérés, le cas échéant, sur ces capitaux propres sont fondés sur une documentation probante ;
  • vérifier les cours de conversion des devises utilisés, le cas échéant.

Pour les évaluations reposant sur des éléments prévisionnels :

  • obtenir les prévisions d’exploitation des entités concernées et apprécier leur cohérence avec les données historiques ;
  • vérifier la cohérence des hypothèses retenues avec l’environnement économique aux dates de clôture et d’établissement des comptes ;
  • apprécier le caractère raisonnable des autres hypothèses retenues, le cas échéant, par la direction pour déterminer la valeur d’utilité des titres de participation, telles que le taux de croissance à l’infini ou le taux d’actualisation.
Vérifications spécifiques

Nous avons également procédé, conformément aux normes d’exercice professionnel applicables en France, aux vérifications spécifiques prévues par les textes légaux et réglementaires.

Informations données dans le rapport de gestion et dans les autres documents sur la situation financière et les comptes annuels adressés aux actionnaires

Nous n’avons pas d’observation à formuler sur la sincérité et la concordance avec les comptes annuels des informations données dans le rapport de gestion du Conseil d’administration et dans les autres documents sur la situation financière et les comptes annuels adressés aux actionnaires.

Nous attestons de la sincérité et de la concordance avec les comptes annuels des informations relatives aux délais de paiement mentionnées à l’article D.441-6 du code de commerce.

Informations relatives au gouvernement d’entreprise

Nous attestons de l’existence, dans le rapport du Conseil d’administration sur le gouvernement d’entreprise, des informations requises par les articles L.225-37-4, L.22-10-9 et L.22-10-10 du code de commerce.

Concernant les informations fournies en application des dispositions de l’article L.22-10-9 du code de commerce sur les rémunérations et avantages versés ou attribués aux mandataires sociaux ainsi que sur les engagements consentis en leur faveur, nous avons vérifié leur concordance avec les comptes ou avec les données ayant servi à l’établissement de ces comptes et, le cas échéant, avec les éléments recueillis par votre société auprès des entreprises contrôlées par elle qui sont comprises dans le périmètre de consolidation. Sur la base de ces travaux, nous attestons l’exactitude et la sincérité de ces informations.

Concernant les informations relatives aux éléments que votre société a considéré susceptibles d’avoir une incidence en cas d’offre publique d’achat ou d’échange, fournies en application des dispositions de l’article L.22-10-11 du code de commerce, nous avons vérifié leur conformité avec les documents dont elles sont issues et qui nous ont été communiqués. Sur la base de ces travaux, nous n’avons pas d’observation à formuler sur ces informations.

Autres informations

En application de la loi, nous nous comme assurés que les diverses informations relatives à l’identité des détenteurs du capital ou des droits de vote vous ont été communiquées dans le rapport de gestion.

Autres vérifications ou informations prévues par les textes légaux et réglementaires
Format de présentation des comptes annuels destinés à être inclus dans le rapport financier annuel

Nous avons également procédé, conformément à la norme d’exercice professionnel sur les diligences du commissaire aux comptes relatives aux comptes annuels et consolidés présentés selon le format d’information électronique unique européen, à la vérification du respect de ce format défini par le règlement européen délégué n° 2019/815 du 17 décembre 2018 dans la présentation des comptes annuels destinés à être inclus dans le rapport financier annuel mentionné au I de l’article L. 451-1-2 du code monétaire et financier, établis sous la responsabilité du Directeur Général.

Sur la base de nos travaux, nous concluons que la présentation des comptes annuels destinés à être inclus dans le rapport financier annuel respecte, dans tous ses aspects significatifs, le format d’information électronique unique européen.

Il ne nous appartient pas de vérifier que les comptes annuels qui seront effectivement inclus par votre société dans le rapport financier annuel déposé auprès de l’AMF correspondent à ceux sur lesquels nous avons réalisé nos travaux.

Désignation des commissaires aux comptes

Nous avons été nommés commissaires aux comptes de la société Axway Software par l’assemblée générale du 18 décembre 2000 pour le cabinet Aca Nexia et pour le cabinet Mazars.

Au 31 décembre 2022, le cabinet Aca Nexia et le cabinet Mazars étaient dans la 22ème année de leur mission sans interruption, dont 12 années depuis que les titres de la société ont été admis aux négociations sur un marché réglementé.

Responsabilités de la direction et des personnes constituant le gouvernement d’entreprise relatives aux comptes annuels

Il appartient à la direction d’établir des comptes annuels présentant une image fidèle conformément aux règles et principes comptables français ainsi que de mettre en place le contrôle interne qu’elle estime nécessaire à l’établissement de comptes annuels ne comportant pas d’anomalies significatives, que celles-ci proviennent de fraudes ou résultent d’erreurs.

Lors de l’établissement des comptes annuels, il incombe à la direction d’évaluer la capacité de la société à poursuivre son exploitation, de présenter dans ces comptes, le cas échéant, les informations nécessaires relatives à la continuité d’exploitation et d’appliquer la convention comptable de continuité d’exploitation, sauf s’il est prévu de liquider la société ou de cesser son activité.

Il incombe au comité d’audit de suivre le processus d’élaboration de l’information financière et de suivre l’efficacité des systèmes de contrôle interne et de gestion des risques, ainsi que le cas échéant de l’audit interne, en ce qui concerne les procédures relatives à l’élaboration et au traitement de l’information comptable et financière.

Les comptes annuels ont été arrêtés par le Conseil d’administration.

Responsabilités des commissaires aux comptes relatives à l’audit des comptes annuels
Objectif et démarche d’audit

Il nous appartient d’établir un rapport sur les comptes annuels. Notre objectif est d’obtenir l’assurance raisonnable que les comptes annuels pris dans leur ensemble ne comportent pas d’anomalies significatives. L’assurance raisonnable correspond à un niveau élevé d’assurance, sans toutefois garantir qu’un audit réalisé conformément aux normes d’exercice professionnel permet de systématiquement détecter toute anomalie significative. Les anomalies peuvent provenir de fraudes ou résulter d’erreurs et sont considérées comme significatives lorsque l’on peut raisonnablement s’attendre à ce qu’elles puissent, prises individuellement ou en cumulé, influencer les décisions économiques que les utilisateurs des comptes prennent en se fondant sur ceux-ci.

Comme précisé par l’article L.823-10-1 du code de commerce, notre mission de certification des comptes ne consiste pas à garantir la viabilité ou la qualité de la gestion de votre société.

Dans le cadre d’un audit réalisé conformément aux normes d’exercice professionnel applicables en France, le commissaire aux comptes exerce son jugement professionnel tout au long de cet audit.

En outre :

  • il identifie et évalue les risques que les comptes annuels comportent des anomalies significatives, que celles-ci proviennent de fraudes ou résultent d’erreurs, définit et met en œuvre des procédures d’audit face à ces risques, et recueille des éléments qu’il estime suffisants et appropriés pour fonder son opinion. Le risque de non-détection d’une anomalie significative provenant d’une fraude est plus élevé que celui d’une anomalie significative résultant d’une erreur, car la fraude peut impliquer la collusion, la falsification, les omissions volontaires, les fausses déclarations ou le contournement du contrôle interne ;
  • il prend connaissance du contrôle interne pertinent pour l’audit afin de définir des procédures d’audit appropriées en la circonstance, et non dans le but d’exprimer une opinion sur l’efficacité du contrôle interne ;
  • il apprécie le caractère approprié des méthodes comptables retenues et le caractère raisonnable des estimations comptables faites par la direction, ainsi que les informations les concernant fournies dans les comptes annuels ;
  • il apprécie le caractère approprié de l’application par la direction de la convention comptable de continuité d’exploitation et, selon les éléments collectés, l’existence ou non d’une incertitude significative liée à des événements ou à des circonstances susceptibles de mettre en cause la capacité de la société à poursuivre son exploitation. Cette appréciation s’appuie sur les éléments collectés jusqu’à la date de son rapport, étant toutefois rappelé que des circonstances ou événements ultérieurs pourraient mettre en cause la continuité d’exploitation. S’il conclut à l’existence d’une incertitude significative, il attire l’attention des lecteurs de son rapport sur les informations fournies dans les comptes annuels au sujet de cette incertitude ou, si ces informations ne sont pas fournies ou ne sont pas pertinentes, il formule une certification avec réserve ou un refus de certifier ;
  • il apprécie la présentation d’ensemble des comptes annuels et évalue si les comptes annuels reflètent les opérations et événements sous-jacents de manière à en donner une image fidèle.
Rapport au comité d’audit

Nous remettons au comité d’audit un rapport qui présente notamment l’étendue des travaux d’audit et le programme de travail mis en œuvre, ainsi que les conclusions découlant de nos travaux. Nous portons également à sa connaissance, le cas échéant, les faiblesses significatives du contrôle interne que nous avons identifiées pour ce qui concerne les procédures relatives à l’élaboration et au traitement de l’information comptable et financière.

Parmi les éléments communiqués dans le rapport au comité d’audit figurent les risques d’anomalies significatives, que nous jugeons avoir été les plus importants pour l’audit des comptes annuels de l’exercice et qui constituent de ce fait les points clés de l’audit, qu’il nous appartient de décrire dans le présent rapport.

Nous fournissons également au comité d’audit la déclaration prévue par l’article 6 du règlement (UE)

n° 537-2014 confirmant notre indépendance, au sens des règles applicables en France telles qu’elles sont fixées notamment par les articles L.822-10 à L.822-14 du code de commerce et dans le code de déontologie de la profession de commissaire aux comptes. Le cas échéant, nous nous entretenons avec le comité d’audit des risques pesant sur notre indépendance et des mesures de sauvegarde appliquées.

Fait à Courbevoie et à Paris, le 17 mars 2023

Les Commissaires aux comptes

Mazars

Jérôme Neyret

Associé

Aca Nexia

Sandrine Gimat

Associée

Capital et actions Axway Software RFA

La répartition du capital d’Axway soutient le projet stratégique de performance et de durabilité de la Société.

Ainsi, la part du capital détenue par les actionnaires de référence favorise la stabilité mais aussi la flexibilité des décisions en matière de gouvernance. L’actionnariat salarié, pour sa part, encourage l’engagement des collaborateurs.

Le contrat de liquidité, confié à un prestataire de services d’investissement depuis l’introduction en bourse, a pour objectif de fluidifier les échanges de titres de la Société sur le marché secondaire.

7.1Informations générales

Axway Software a été introduit sur le marché réglementé d’Euronext à Paris le 14 juin 2011.

L’action Axway Software est cotée sur le compartiment B d’Euronext et éligible au PEA, au PEA-PME et au SRD.

Au 31 décembre 2022, le capital d’Axway Software était composé de 21 633 597 actions de 2 € de valeur nominale chacune, entièrement libérées, soit un capital social d’un montant de 43 267 194 €. Compte tenu de l’existence d’actions à droit de vote double et de l’absence de droit de vote conféré aux actions autodétenues, le nombre total de droits de vote exerçables attachés au capital au 31 décembre 2022 était de 35 809 394.

Les évolutions du capital social au cours de l’exercice clos le 31 décembre 2022 sont précisées à la section 7.3 « Évolution du capital » du présent chapitre 7.

Au 31 décembre 2022, si toutes les actions gratuites étaient exercées, cela donnerait lieu à l'émission ou au rachat de 719 582 actions. 

À la connaissance de la Société il n’existe aucun nantissement d’actions Axway Software inscrites au nominatif et représentant une part importante du capital de la Société.

Les actions détenues par la Société dans ses filiales ne sont pas grevées de sûretés.

7.2Répartition du capital

Actionnaires

31/12/2022

Nombre d’actions détenues

% du capital

Nombre de droits de vote théoriques

Nombre de droits de vote exerçables

% des droits de vote exerçables

Sopra Steria Group SA

6 913 060

31,96 %

13 826 120

13 826 120

38,61 %

Sopra GMT(1)

4 503 321

20,82 %

9 006 642

9 006 642

25,15 %

Famille Pasquier(1)

22 970

0,11 %

42 350

42 350

0,12 %

Famille Odin(1)

292 059

1,35 %

477 912

477 912

1,33 %

Management(2)

317 877

1,47 %

518 760

518 760

1,45 %

Concert entre les Fondateurs, les Managers et Sopra Steria Group SA

12 049 287

55,70 %

23 871 784

23 871 784

66,66 %

Public(3)

8 933 622

41,30 %

11 937 610

11 937 610

33,34 %

Autodétention

650 688

3,01 %

650 688

0

0 %

Total

21 633 597

100 %

36 460 082

35 809 394

100 %

(1) Sopra GMT, la famille Pasquier et la famille Odin étant ensemble dénommés les « Fondateurs ».

(2) Managers signataires du pacte d’actionnaires avec Sopra GMT et les familles Pasquier et Odin.

(3) Calculé par différence.

À la connaissance de la Société, au 31 décembre 2022, seuls Caravelle, Lazard Frères Gestion et Long Path Partners détenaient plus de 5 % du capital avec respectivement 2 572 458, 1 172 900 et 1 139 700 actions représentant 11,89 %, 5,42 % et 5,27 % du capital.

Aucune modification significative de la structure capitalistique de la Société n’est intervenue en 2022.

Actionnaires

Au 31/12/2021

Nombre d’actions détenues

% du capital

Nombre de droits de vote théoriques

Nombre de droits de vote exerçables

% des droits de vote exerçables

Sopra Steria Group SA

6 913 060

31,96 %

13 826 120

13 826 120

38,32 %

Sopra GMT(1)

4 503 321

20,82 %

9 006 642

9 006 642

24,96 %

Famille Pasquier(1)

22 970

0,11 %

42 350

42 350

0,12 %

Famille Odin(1)

292 059

1,35 %

477 912

477 912

1,32 %

Management(2)

316 177

1,46 %

524 319

524 319

1,45 %

Concert entre les Fondateurs, les Managers et Sopra Steria Group SA

12 047 587

55,69 %

23 877 343

23 877 343

66,18 %

Public(3)

9 229 824

42,66 %

12 202 183

12 202 183

33,82 %

Autodétention

356 186

1,65 %

356 186

0

0 %

Total

21 633 597

100 %

36 435 712

36 079 526

100 %

(1) Sopra GMT, la famille Pasquier et la famille Odin étant ensemble dénommés les « Fondateurs ».

(2) Managers signataires du pacte d’actionnaires avec Sopra GMT et les familles Pasquier et Odin.

(3) Calculé par différence.

Actionnaires

Au 31/12/2020

Nombre d’actions détenues

% du capital

Nombre de droits de vote théoriques

Nombre de droits de vote exerçables

% des droits de vote exerçables

Sopra Steria Group SA

6 913 060

32,38 %

13 826 120

13 826 120

38,25 %

Sopra GMT(1)

4 503 321

21,09 %

9 006 642

9 006 642

24,92 %

Famille Pasquier(1)

29 970

0,14 %

49 502

49 502

0,14 %

Famille Odin(1)

297 309

1,39 %

527 904

527 904

1,46 %

Management(2)

340 952

1,60 %

566 474

566 474

1,57 %

Concert entre les Fondateurs, les Managers et Sopra Steria Group SA

12 084 612

56,60 %

23 976 642

23 976 642

66,34 %

Public(3)

9 229 476

43,23 %

12 166 819

12 166 819

33,66 %

Autodétention

36 978

0,17 %

36 978

0

0 %

Total

21 351 066

100 %

36 180 439

36 143 461

100 %

(1) Sopra GMT, la famille Pasquier et la famille Odin étant ensemble dénommés les « Fondateurs ».

(2) Managers signataires du pacte d’actionnaires avec Sopra GMT et les familles Pasquier et Odin.

(3) Calculé par différence.

 

 

 

Le capital de Sopra GMT, holding d’animation d’Axway et de Sopra Steria, était réparti de la façon suivante au 31 décembre 2022 :

Actionnariat de Sopra GMT

31/12/2022

31/12/2021

Actionnaires

Actions

% du capital

Actions

% du capital

Famille Pasquier

318 050

68,47 %

318 050

68,27 %

Famille Odin

132 050

28,43 %

132 050

28,34 %

Managers actifs et retraités Sopra Steria Group

12 604

2,71 %

12 604

2,71 %

Autodétention

1 823

0,39 %

3 170

0,68 %

Total

464 527

100 %

465 874

100 %

7.2.1Opérations récentes – Franchissement de seuils

Il est rappelé que les actionnaires de la Société sont soumis aux lois et règlements en vigueur en matière de déclaration de franchissement de seuils et d’intention. Par ailleurs, la Société a pris soin de compléter le dispositif légal en ajoutant un article statutaire stipulant ceci :

« Tout actionnaire dont la participation dans le capital franchit les seuils de 3 % ou 4 % du capital ou des droits de vote est tenu d’en informer la Société, dans les mêmes formes et suivant les mêmes calculs que ceux prévus par la loi pour les déclarations de franchissement de seuils légaux » (article 28 des statuts).

Par courrier reçu le 4 juillet 2022, la société Moneta Asset Management, agissant pour le compte de fonds dont elle assure la gestion, a déclaré avoir franchi à la hausse le seuil de 3 % du capital d’Axway en date du 29 juin 2022. Par un nouveau courrier le 14 septembre 2022, la même société Moneta Asset Management a déclaré avoir franchi à la baisse le seuil de 3 % du capital d’Axway en date du 12 septembre 2022. À cette date, Moneta Asset Management détenait 583 164 actions, soit 2,70 % du capital et 1,60 % des droits de vote d’Axway.

Par courrier reçu le 2 décembre 2022, la société Long Path Partner, LP, agissant pour le compte du fonds Long Path Partners Smaller Companies Fund, LP, dont elle assure la gestion, a déclaré avoir franchi à la hausse le seuil de 5 % du capital d’Axway en date du 28 novembre 2022. À cette date,  Long Path Partner détenait 1 095 185 actions, soit 5,06 % du capital et 3,00 % des droits de vote d’Axway.

7.3Évolution du capital

Date

Nature de l’opération

Montant du capital après opération 

(en euros)

 

Nombre d’actions

Apports

Nominal

Créées

Total

Nominal

Primes ou réserves

2008

 

75 620 000

38 €

 

1 990 000

-

-

2009

 

75 620 000

38 €

 

1 990 000

-

-

2010

 

75 620 000

38 €

 

1 990 000

-

-

2011

Division du nominal par 8

75 620 000

4,75 €

 

15 920 000

-

-

2011

Augmentation de capital par incorporation de réserves

76 572 437

4,75 €

200 513

16 120 513

-

-

2011

Réduction du capital par réduction du nominal

32 241 026

2 €

 

16 120 513

44 331

44 331

2011

Augmentation de capital par levée d’options

40 301 282

2 €

4 030 128

20 150 641

-

-

2012

Augmentation de capital par levée d’options

40 642 076

2 €

170 397

20 321 038

-

-

14/02/2013

Augmentation de capital par émission d’actions gratuites

40 642 166

2 €

45

20 321 083

-

-

18/06/2013

Augmentation de capital par levée d’options

40 709 974

2 €

33 904

20 354 987

-

-

19/09/2013

Augmentation de capital par levée d’options

40 760 834

2 €

25 430

20 380 417

-

-

20/09/2013

Augmentation de capital par levée d’options

40 780 834

2 €

10 000

20 390 417

-

-

25/09/2013

Augmentation de capital par levée d’options

40 899 496

2 €

59 331

20 449 748

-

-

26/09/2013

Augmentation de capital par levée d’options

40 913 400

2 €

6 952

20 456 700

-

-

29/09/2013

Augmentation de capital par levée d’options

40 930 354

2 €

8 477

20 465 177

-

-

01/2014

Augmentation de capital par levée d’options

40 981 208

2 €

25 427

20 490 604

-

-

02/2014

Augmentation de capital par levée d’options

41 032 068

2 €

25 430

20 516 034

-

-

02/2014

Augmentation de capital par émission d’actions gratuites

41 082 378

2 €

25 155

20 541 189

-

-

04/2014

Augmentation de capital par levée d’options

41 099 332

2 €

8 477

20 549 666

-

-

06/2014

Augmentation de capital par levée d’options

41 111 632

2 €

6 150

20 555 816

-

-

08/2014

Augmentation de capital par levée d’options

41 114 632

2 €

1 500

20 557 316

-

-

09/2014

Augmentation de capital par levée d’options

41 124 432

2 €

4 900

20 562 216

-

-

10/2014

Augmentation de capital par levée d’options

41 132 182

2 €

3 875

20 566 091

-

-

12/2014

Augmentation de capital par levée d’options

41 136 276

2 €

8 567

20 568 138

-

-

01/2015

Augmentation de capital par levée d’options

41 154 182

2 €

8 953

20 577 091

-

-

04/2015

Augmentation de capital par levée d’options

41 161 682

2 €

3 750

20 580 841

-

-

05/2015

Augmentation de capital par levée d’options

41 170 182

2 €

4 250

20 585 091

-

-

06/2015

Augmentation de capital par levée d’options

41 171 082

2 €

450

20 585 541

-

-

07/2015

Augmentation de capital par levée d’options

41 171 932

2 €

425

20 585 966

-

-

08/2015

Augmentation de capital par levée d’options

41 399 932

2 €

114 000

20 699 966

-

-

09/2015

Augmentation de capital par levée d’options

41 435 072

2 €

17 570

20 717 536

-

-

10/2015

Augmentation de capital par levée d’options

41 456 832

2 €

10 880

20 728 416

-

-

11/2015

Augmentation de capital par levée d’options

41 539 032

2 €

41 100

20 767 516

-

-

12/2015

Augmentation de capital par levée d’options

41 547 832

2 €

4 400

20 773 916

-

-

01/2016

Augmentation de capital par levée d’options

41 550 782

2 €

1 475

20 775 391

-

-

02/2016

Augmentation de capital par émission d’actions gratuites

41 596 862

2 €

23 040

20 798 431

-

-

02/2016

Augmentation de capital par levée d’options

41 597 862

2 €

500

20 798 931

-

-

04/2016

Augmentation de capital par levée d’options

41 602 362

2 €

1 500

20 801 181

-

-

05/2016

Augmentation de capital par levée d’options

41 604 362

2 €

1 000

20 802 181

-

-

06/2016

Augmentation de capital par levée d’options

41 609 362

2 €

2 500

20 804 681

-

-

07/2016

Augmentation de capital par levée d’options

41 625 012

2 €

7 825

20 812 506

-

-

08/2016

Augmentation de capital par levée d’options

41 639 612

2 €

7 300

20 819 806

-

-

09/2016

Augmentation de capital par levée d’options

41 642 612

2 €

1 500

20 821 306

-

-

10/2016

Augmentation de capital par levée d’options

41 647 612

2 €

2 500

20 823 806

-

-

11/2016

Augmentation de capital par levée d’options

41 697 812

2 €

25 100

20 848 906

-

-

12/2016

Augmentation de capital par levée d’options

42 042 078

2 €

172 133

21 021 039

-

-

01/2017

Augmentation de capital par levée d’options

42 143 712

2 €

50 817

21 071 856

-

-

02/2017

Augmentation de capital par levée d’options

42 164 408

2 €

10 348

21 082 204

-

-

03/2017

Augmentation de capital par levée d’options

42 271 252

2 €

53 422

21 135 626

-

-

04/2017

Augmentation de capital par levée d’options

42 303 522

2 €

16 135

21 151 761

-

-

05/2017

Augmentation de capital par levée d’options

42 327 522

2 €

12 000

21 163 761

-

-

06/2017

Augmentation de capital par levée d’options

42 375 412

2 €

23 945

21 187 706

-

-

07/2017

Augmentation de capital par levée d’options

42 382 412

2 €

3 500

21 191 206

-

-

08/2017

Augmentation de capital par levée d’options

42 384 412

2 €

1 000

21 192 206

-

-

09/2017

Augmentation de capital par levée d’options

42 405 212

2 €

10 400

21 202 606

-

-

10/2017

Augmentation de capital par levée d’options

42 407 212

2 €

1 000

21 203 606

-

-

12/2017

Augmentation de capital par levée d’options

42 420 462

2 €

6 625

21 210 231

-

-

01/2018

Augmentation de capital par levée d’options

42 428 562

2 €

4 050

21 214 281

-

-

02/2018

Augmentation de capital par levée d’options

42 432 562

2 €

2 000

21 216 281

-

-

03/2018

Augmentation de capital par levée d’options

42 438 762

2 €

3 100

21 219 381

-

-

05/2018

Augmentation de capital par levée d’options

42 443 762

2 €

2 500

21 221 881

-

-

06/2018

Augmentation de capital par levée d’options

42 447 762

2 €

2 000

21 223 881

-

-

07/2018

Augmentation de capital par levée d’options

42 448 762

2 €

500

21 224 381

-

-

09/2018

Augmentation de capital par levée d’options

42 450 762

2 €

1 000

21 225 381

-

-

03/2020

Augmentation de capital par émission d’actions gratuites

42 614 594

2 €

81 916

21 307 297

-

-

05/2020

Augmentation de capital par émission d’actions gratuites

42 617 532

2 €

1 469

21 308 766

-

-

08/2020

Augmentation de capital par levée d’options

42 622 532

2 €

2 500

21 311 266

-

-

09/2020

Augmentation de capital par levée d’options

42 632 532

2 €

5 000

21 316 266

-

-

11/2020

Augmentation de capital par levée d’options

42 690 182

2 €

28 825

21 345 091

-

-

12/2020

Augmentation de capital par levée d’options

42 702 132

2 €

5 975

21 351 066

-

-

01/2021

Augmentation de capital par levée d’options

42 710 432

2 €

4 150

21 355 216

-

-

02/2021

Augmentation de capital par levée d’options

42 715 432

2 €

2 500

21 357 716

-

-

03/2021

Augmentation de capital par levée d’options

43 023 590

2 €

12198

21 511 795

-

-

04/2021

Augmentation de capital par levée d’options

43 087 170

2 €

31790

21 543 585

-

-

05/2021

Augmentation de capital par levée d’options

43 118 020

2 €

15425

21 559 010

-

-

06/2021

Augmentation de capital par levée d’options

43 138 520

2 €

10250

21 569 260

-

-

07/2021

Augmentation de capital par levée d’options

43 145 120

2 €

3 500

21 572 560

-

-

08/2021

Augmentation de capital par levée d’options

43 152 320

2 €

3 400

21 576 160

-

-

09/2021

Augmentation de capital par levée d’options

43 166 120

2 €

6 900

21 583 060

-

-

10/2021

Augmentation de capital par levée d’options

43 204 820

2 €

19350

21 602 410

-

-

11/2021

Augmentation de capital par levée d’options

43 267 194

2 €

31187

21 633 597

-

-

7.4Actions détenues par la Société ou pour son propre compte – programme de rachat d’actions et contrat de liquidité

Au 31 décembre 2022, l’autodétention d’Axway représentait 650 688 titres, soit 3,01 % du capital. À cette date, Axway possédait 41 497 de ses propres actions à travers un contrat de liquidité et 609 191 autres issues d’un programme de rachat.

7.4.1Opérations réalisées en 2022 au titre du programme de rachat d’actions

Au cours de l’exercice 2022, Axway a acquis, dans le cadre des autorisations données à son Conseil d’administration par l’Assemblée Générale du 24 mai 2022, 725 000 de ses propres titres grâce à différentes mises en œuvre de son programme de rachat d’actions. Ces actions ont été acquises à un cours moyen de 18,92 €, soit un coût total de 13 715 938 €. Le montant des frais de négociation supportés en sus par Axway s’élève à 0,1 % du coût brut total, auquel s’ajoute la taxe sur les transactions financières.

Ces rachats d’actions propres répondent à des objectifs de couverture d’obligations souscrites par Axway dans le cadre de la mise en place de plans d’actions de performance au profit de ses collaborateurs.

7.5Délégations accordées par les Assemblées Générales en matière d’augmentation de capital

Le tableau ci-dessous récapitule les délégations en cours de validité au 31 décembre 2022 accordées par l’Assemblée Générale des actionnaires conformément à l’article L. 225-37-4 3°du Code de commerce.

I.Délégations de compétences consenties lors de l’Assemblée Générale Mixte du 25 mai 2021

Autorisation consentie au Conseil d’administration à l’effet d’augmenter le capital social par incorporation de réserves, bénéfices, primes ou autres (15e résolution)

Date de l’Assemblée Générale ayant accordé la délégation

25 mai 2021

Durée de la délégation

26 mois

Date d’échéance

25 juillet 2023

Montant total de la délégation (en euros)

20 000 000(1)

Utilisation faite de la délégation au cours de l’exercice

-

Solde (en euros)

20 000 000

(1)   Ce plafond est autonome et distinct des plafonds des augmentations de capital pouvant résulter des émissions d’actions ordinaires ou de valeurs mobilières donnant accès au capital autorisées par les autres résolutions et limitée par la 19e résolution de l’Assemblée Générale Mixte du 25 mai 2021.

Délégation de compétences consentie au Conseil d’administration en vue d’augmenter le capital social par émission d’actions ordinaires et/ou de valeurs mobilières donnant accès à des actions ordinaires avec maintien du droit préférentiel de Souscription et/ou de valeurs mobilières donnant droit à l’attribution de titres de créance (16e résolution)

Date de l’Assemblée Générale ayant accordé la délégation

25 mai 2021

Durée de la délégation

26 mois

Date d’échéance

25 juillet 2023

Montant total de la délégation (en euros)

20 000 000(1)

200 000 000(1) (titres de créance)

Utilisation faite de la délégation au cours de l’exercice

-

Solde (en euros)

20 000 000

200 000 000

(1)   Étant précisé que ce montant s’impute sur le montant du plafond nominal d’augmentation de capital prévu à la 19e résolution de l’Assemblée Générale Mixte du 25 mai 2021.

Autorisation consentie au Conseil d’administration en vue d’augmenter le montant de l’émission initiale, en cas d’émission d’actions ordinaires ou de valeurs mobilières donnant accès à des actions ordinaires avec maintien ou suppression du droit préférentiel de souscription décidée en application de la 16e résolution de l’Assemblée Générale du 25 mai 2021 et des 12e et 13e résolutions de l’Assemblée du 3 juin 2020 (17e résolution)

Date de l’Assemblée Générale ayant accordé la délégation

25 mai 2021

Durée de la délégation

26 mois

Date d’échéance

25 juillet 2023

Montant total de la délégation

Limite des plafonds prévus par les 12e, 13e et 16e résolutions

Utilisation faite de la délégation au cours de l’exercice

-

Solde (en euros)

20 000 000

200 000 000

Délégation de compétences consentie au Conseil d’administration à l’effet d’émettre des actions ordinaires et/ou des valeurs mobilières donnant accès à des actions ordinaires en vue de rémunérer des apports en nature consentis à la Société et constitués de titres de capital ou de valeurs mobilières donnant accès au capital, hors offre publique d’échange (18e résolution)

Date de l’Assemblée Générale ayant accordé la délégation

25 mai 2021

Durée de la délégation

26 mois

Date d’échéance

25 juillet 2023

Montant total de la délégation

10 % du capital social(1)

Utilisation faite de la délégation au cours de l’exercice

-

Solde

10 % du capital social(1)

(1) Ce montant s’impute sur le plafond fixé par la 19e résolution de l’Assemblée Générale Mixte du 25 mai 2021.

Limitation globale des délégations d’émission avec maintien ou suppression du droit préférentiel de souscription (19e résolution)

Date de l’Assemblée Générale ayant accordé la délégation

25 mai 2021

Durée de la délégation

26 mois

Date d’échéance

25 juillet 2023

Montant total de la délégation (en euros)

20 000 000

200 000 000 (titres de créances) (1)

Utilisation faite de la délégation au cours de l’exercice

-

Solde (en euros)

20 000 000

(1)   Somme globale du montant nominal maximum des augmentations de capital social pouvant être décidées sur le fondement des 16e et 18e résolutions de l’Assemblée Générale Mixte du 25 mai 2021 et des 12e et 13e résolutions de l’Assemblée Générale Mixte du 3 juin 2020.

Délégation consentie au Conseil d’administration en vue d’augmenter le capital social par émission d’actions ordinaires réservées aux salariés du groupe Axway adhérents d’un plan d’épargne d’entreprise (20e résolution)

Date de l’Assemblée Générale ayant accordé la délégation

25 mai 2021

Durée de la délégation

26 mois

Date d’échéance

25 juillet 2023

Montant total de la délégation

3 % du capital social au jour de l’AG(1)

Utilisation faite de la délégation au cours de l’exercice

-

Solde

3 % du capital social au jour de l’AG(1)

(1)   Ce plafond est autonome et distinct des plafonds des augmentations de capital pouvant résulter des émissions d’actions ordinaires ou de valeurs mobilières donnant accès au capital autorisés par les autres résolutions de l’Assemblée Générale Mixte du 25 mai 2021.

7.6Options de souscription d’actions

Le tableau ci-dessous résume l’état au 31 décembre 2022 des plans d’options de souscription d’actions attribuées par Axway à ses collaborateurs :

Date d’attribution

Situation à l’origine

Période d’exercice des options

Situation début de période

Variations de la période, nombre d’options :

Situation au 31/12/2022

Nombre d’options

Prix
 d’exercice

Date
 de début

Date
 de fin

Nombre d’options

Prix
 d’exercice

attribuées

annulées

exercées

Nombre d’options

Prix
 d’exercice

PLAN N° 3 – Plan d’options 2011, émission maximum de 1 033 111 actions*

18/11/2011

516 175

14,90 €

18/05/2014

18/11/2021

63 675

14,90 €

-

- 7 325

- 56 350

-

14,90 €

18/11/2011

516 175

14,90 €

18/11/2016

18/11/2021

66 375

14,90 €

-

- 7 325

- 59 050

-

14,90 €

28/03/2013

131 250

15,90 €

28/09/2015

18/11/2021

12 201

15,90 €

-

-

- 12 201

-

15,90 €

28/03/2013

131 250

15,90 €

28/03/2018

18/11/2021

13 049

15,90 €

-

-

- 13 049

-

15,90 €

Total des plans

1 394 850

 

 

 

155 300

 

-

- 14 650

- 140 650

-

 

* Augmenté par avenant à 1 295 611 en juin 2013.

 

 

 

 

 

 

 

 

7.7Cours de bourse et volumes d’échanges

Cours moyen et volumes mensuels du titre AXW.PA
AXW2023_URD_FR_G032_HD.png

7.8Dividende

Le Conseil d’administration étudie annuellement, compte tenu du résultat réalisé au titre de l’exercice écoulé, l’opportunité de soumettre au vote des actionnaires une distribution de dividende. La Société fait le choix de ne pas prévoir de politique de distribution particulière et de s’en remettre à l’appréciation annuelle du Conseil d’administration.

Le Conseil d’administration d’Axway, lors de sa réunion du 22 février 2023, a décidé de proposer à la prochaine Assemblée Générale des actionnaires le versement d’un dividende de 0,40 € par action.

7.9Droits, privilèges et restrictions attachés à chaque catégorie d’actions

7.9.1Droits et obligations attachés aux actions (article 12 des statuts)

  • « Chaque action donne droit dans les bénéfices, l’actif social et le boni de liquidation à une part proportionnelle à la quotité du capital qu’elle représente. Elle donne en outre le droit au vote et à la représentation dans les Assemblées Générales, ainsi que le droit d’être informé sur la marche de la Société et d’obtenir communication de certains documents sociaux aux époques et dans les conditions prévues par la loi et les statuts.
  • Les actionnaires ne sont responsables du passif social qu’à concurrence de leurs apports.
  • Les droits et obligations suivent l’action quel qu’en soit le titulaire.
  • La propriété d’une action comporte de plein droit adhésion aux statuts de la Société et aux décisions de l’Assemblée Générale.
  • Chaque fois qu’il sera nécessaire de posséder un certain nombre d’actions pour exercer un droit quelconque, les propriétaires qui ne possèdent pas ce nombre auront à faire leur affaire personnelle du groupement, et éventuellement de l’achat ou de la vente du nombre d’actions nécessaires. »

Il est par ailleurs rappelé, que depuis l’Assemblée Générale du 4 juin 2014, un droit de vote double est attaché aux actions pour lesquelles les actionnaires remplissent les conditions précisées au paragraphe 4 de l’article 31 des statuts, disponibles sur le site Internet d’Axway sous le lien :

7.10Informations relatives aux offres publiques d’acquisition conformément à l’article L. 22-10-11 du Code de commerce

  • La structure du capital de la Société est présentée au chapitre 7, section 7.2 du Document d’enregistrement universel.
  • Il n’existe pas de restrictions statutaires aux transferts d’actions, celles-ci étant librement négociables, sauf dispositions législatives ou réglementaires en vigueur (article 11 des statuts).
  • La Société et les marchés ont été informés d’un pacte d’actionnaires mis en place entre des actionnaires agissant de concert à l’égard de la Société. Le contenu des informations disponibles à la connaissance de la Société est détaillé au chapitre 7, section 7.2.4 du présent Document d’enregistrement universel, en application de l’article L. 233-11 du Code de commerce.
  • Les participations directes ou indirectes dans le capital de la Société dont elle a connaissance en vertu des articles L. 233-7 et L. 233-12 du Code de commerce sont présentées au chapitre 7, section 7.2 du Document d’enregistrement universel.
  • En application de l’article 31 des statuts, toute action, inscrite au nominatif, et détenue par le même actionnaire depuis au moins deux (2) ans dispose d’un droit de vote double. Sous cette réserve, il n’existe pas de droits de contrôle spéciaux visé par l’article L. 225-100-3 al. 4 du Code de commerce. Les statuts de la Société sont disponibles sur le site Internet Axway Investisseurs à l’adresse suivante : https://investors.axway.com/fr
  • Il n’existe pas de mécanismes de contrôle prévus dans le cadre du système d’actionnariat du personnel.
  • Les accords entre actionnaires dont la Société a connaissance et qui peuvent entraîner des restrictions au transfert d’actions et à l’exercice des droits de vote sont présentés au chapitre 7, section 7.2.4 du Document d’enregistrement universel.
  • Les règles applicables à la nomination et au remplacement des membres du Conseil d’administration sont conformes aux dispositions légales et réglementaires applicables et sont fixées par l’article 14 des statuts.
  • La modification des statuts de la Société se fait conformément aux dispositions légales et réglementaires applicables.
  • Les pouvoirs du Conseil d’administration sont ceux décrits à l’article 17 des statuts. « Le Conseil d’administration détermine les orientations de l’activité de la Société et veille à leur mise en œuvre, conformément à son intérêt social, en prenant en considération les enjeux sociaux et environnementaux de son activité. Sous réserve des pouvoirs expressément attribués par la loi aux Assemblées d’actionnaires et dans la limite de l’objet social, il se saisit de toute question intéressant la bonne marche de la Société et règle par ses délibérations les affaires qui la concernent. »
  • En outre, le Conseil d’administration dispose de délégations mentionnées au chapitre 7, section 7.5 du présent Document d’enregistrement universel.
  • Les accords conclus par la Société qui pourraient être modifiés ou prendre fin en cas de changement de contrôle de la Société concernent essentiellement le crédit syndiqué renouvelé le 21 janvier 2019.
  • Il n’existe pas d’accords prévoyant des indemnités pour les membres du Conseil d’administration ou les salariés, s’ils démissionnent ou sont licenciés sans cause réelle et sérieuse ou si leur emploi prend fin en raison d’une offre publique.

Assemblée Générale Mixte du 11 mai 2023

Le Président du Conseil d’administration, soucieux de l’alignement durable de l’intérêt de la Société et de celui de ses actionnaires, veille à l’entretien d’un dialogue fréquent avec ces derniers, et ce, en étroite coordination avec le Directeur Général. Ainsi, en 2022, au-delà de l’Assemblée Générale, les actionnaires ont pu assister à l’ensemble des présentations de résultats d’Axway, ainsi qu’à son Capital Market Meeting, tous diffusés en direct et disponibles en différé tout au long de l’année sur le site Internet de l’entreprise dédié aux investisseurs : https://investors.axway.com.

En ce sens également, le Conseil d’administration, sous l’impulsion de son Président et de la Direction Générale, a analysé les résultats des votes de l’Assemblée Générale Mixte du 24 mai 2022. Il est ressorti de cette analyse que les actionnaires minoritaires, pour la plupart, suivaient les recommandations de vote du Conseil d’administration.

Par ailleurs, l’ensemble des modalités de participation des actionnaires à l’Assemblée Générale est décrit aux articles 25 à 34 des statuts accessibles sur le site investisseur d’Axway sous ce lien.

8.1Ordre du jour RFA

Assemblée Générale Ordinaire

  • Approbation des comptes annuels de l’exercice clos le 31 décembre 2022 – Approbation des dépenses et charges non déductibles fiscalement.
  • Approbation des comptes consolidés de l’exercice clos le 31 décembre 2022.
  • Affectation du résultat de l’exercice et fixation du dividende.
  • Renouvellement de Monsieur Pierre Pasquier en qualité d’administrateur.
  • Renouvellement de Madame Kathleen Clark-Bracco en qualité d’administrateur.
  • Renouvellement de Madame Emma Fernandez en qualité d’administrateur.
  • Renouvellement de Monsieur Yves de Talhouët en qualité d’administrateur.
  • Somme fixe annuelle à allouer aux membres du Conseil d’administration.
  • Approbation de la politique de rémunération du Président du Conseil d’administration.
  • Approbation de la politique de rémunération du Directeur Général.
  • Approbation de la politique de rémunération des membres du Conseil d’administration.
  • Approbation des informations visées au I de l’article L. 22-10-9 du Code de commerce.
  • Approbation des éléments fixes, variables et exceptionnels composant la rémunération totale et les avantages de toute nature versés au cours de l’exercice écoulé ou attribués au titre du même exercice à Monsieur Pierre Pasquier, Président du Conseil d’administration.
  • Approbation des éléments fixes, variables et exceptionnels composant la rémunération totale et les avantages de toute nature versés au cours de l’exercice écoulé ou attribués au titre du même exercice à Monsieur Patrick Donovan, Directeur Général.
  • Autorisation donnée au Conseil d’administration, pour une durée de 18 mois, à l’effet de faire racheter par la Société ses propres actions dans le cadre du dispositif de l’article L. 22-10-62 du Code de commerce.

8.2Exposé des motifs et texte des résolutions

Mesdames, Messieurs les Actionnaires,

Nous souhaitons vous réunir en Assemblée Générale Mixte le 11 mai 2023 à l’effet, d’une part de vous présenter les comptes sociaux et consolidés relatifs à l’exercice clos le 31 décembre 2022, et d’autre part, de soumettre à votre approbation un certain nombre de résolutions dont la teneur sera précisée ci-après.

Dans le cadre de l’approbation des comptes sociaux et consolidés arrêtés pour l’exercice clos le 31 décembre 2022, nous vous présentons le Rapport de gestion annuel incorporé au Document d’enregistrement universel déposé auprès de l’AMF.

Le présent Rapport du Conseil d’administration a pour objet d’expliciter le contenu des résolutions soumises à votre approbation et de vous indiquer le sens du vote recommandé par le Conseil d’administration de la Société.

8.2.1Résolutions relevant de la compétence de l’Assemblée Générale Ordinaire

a)Approbation des comptes proposée par le Conseil d’administration (Résolutions 1 à 3)

 

EXPOSÉ DES MOTIFS

 

Nous vous proposons, au vu du Rapport de gestion du Conseil d’administration et des Rapports des Commissaires aux comptes :

  • d’approuver les comptes annuels de l’exercice clos au 31 décembre 2022, lesquels font apparaître une perte de 8 037 822,68 €, et d’approuver les opérations traduites dans ces comptes ou résumées dans ces rapports (1re résolution) ;
  • d’approuver les comptes consolidés clos au 31 décembre 2022 faisant apparaître une perte nette consolidée – part du Groupe – de 40 040 966,90 € et les opérations traduites dans ces comptes ou résumées dans ces rapports (2e résolution) ; et
  • d’approuver l’affectation du résultat et le dividende par action proposé d’un montant brut de 0,40 € avec un détachement le 5 juin 2023 et un paiement le 7 juin 2023 (3e résolution).

Pour rappel, l’article 37 des statuts prévoit les règles d’affectation et de répartition des bénéfices comme suit :

Le compte de résultat qui récapitule les produits et charges de l’exercice fait apparaître par différence, après déduction des amortissements et des provisions, le bénéfice de l’exercice. Sur le bénéfice de l’exercice diminué, le cas échéant, des pertes antérieures, il est prélevé cinq pour cent au moins pour constituer le fonds de réserve légale. Ce prélèvement cesse d’être obligatoire lorsque le fonds de réserve atteint le dixième du capital social.

Le bénéfice distribuable est constitué par le bénéfice de l’exercice diminué des pertes antérieures et des sommes à porter en réserve, en application de la loi et des statuts, et augmenté du report bénéficiaire. Sur ce bénéfice, l’Assemblée Générale peut prélever toutes sommes qu’elle juge à propos d’affecter à la dotation de tous fonds de réserves facultatives, ordinaires ou extraordinaires, ou de reporter à nouveau.

Le solde, s’il en existe, est réparti par l’Assemblée entre tous les actionnaires proportionnellement au nombre d’actions appartenant à chacun d’eux.

En outre, l’Assemblée Générale peut décider la mise en distribution de sommes prélevées sur les réserves dont elle a la disposition, en indiquant expressément les postes de réserves sur lesquels les prélèvements sont effectués. Toutefois, les dividendes sont prélevés par priorité sur les bénéfices de l’exercice.

Hors le cas de réduction du capital, aucune distribution ne peut être faite aux actionnaires lorsque les capitaux propres sont ou deviendraient à la suite de celle-ci, inférieurs au montant du capital augmenté des réserves que la loi ou les statuts ne permettent pas de distribuer. L’écart de réévaluation n’est pas distribuable. Il peut être incorporé en tout ou partie au capital.

Les pertes, s’il en existe, sont après l’approbation des comptes par l’Assemblée Générale, reportées à nouveau, pour être imputées sur les bénéfices des exercices ultérieurs jusqu’à extinction.

 

Première résolution
Approbation des comptes annuels de l’exercice clos le 31 décembre 2022 – Approbation des dépenses et charges non déductibles fiscalement

L’Assemblée Générale, après avoir pris connaissance des Rapports du Conseil d’administration et des Commissaires aux comptes sur l’exercice clos le 31 décembre 2022, approuve, tels qu’ils ont été présentés, les comptes annuels arrêtés à cette date se soldant par une perte de 8 037 822,68 €.

L’Assemblée Générale approuve spécialement le montant global, s’élevant à 42 599 €, des dépenses et charges visées au 4 de l’article 39 du Code général des impôts, étant précisé qu’aucun impôt n’a été supporté en raison de ces dépenses.

Deuxième résolution
Approbation des comptes consolidés de l’exercice clos le 31 décembre 2022

L’Assemblée Générale, après avoir pris connaissance des Rapports du Conseil d’administration et des Commissaires aux comptes sur les comptes consolidés au 31 décembre 2022, approuve ces comptes tels qu’ils ont été présentés se soldant par une perte (part du Groupe) de 40 040 966,90 €.

Troisième résolution
Affectation du résultat de l’exercice et fixation du dividende

L’Assemblée Générale, sur proposition du Conseil d’administration, décide de procéder à l’affectation du résultat de l’exercice clos le 31 décembre 2022 suivante :

Origine

 

  •  Perte de l’exercice

 

- 8 037 823 €

  • Report à nouveau

 - 11 079 919 €

Affectation

 

  • Réserve légale

0 €

  • Autres réserves(1)

- 8 653 439 €

  • Dividendes

 8 653 439 €

  • Report à nouveau

- 19 117 741 €

L’Assemblée Générale constate que le dividende global brut revenant à chaque action est fixé à 0,40 €.

Lorsqu’il est versé à des personnes physiques domiciliées fiscalement en France, le dividende est soumis soit à un prélèvement forfaitaire unique sur le dividende brut au taux forfaitaire de 12,8 % (article 200 A du Code général des impôts), soit, sur option expresse, irrévocable et globale du contribuable, à l’impôt sur le revenu selon le barème progressif après notamment un abattement de 40 % (articles 200 A, 13, et 158 du Code général des impôts). Le dividende est par ailleurs soumis aux prélèvements sociaux au taux de 17,2 %.

Le détachement du coupon interviendra le 5 juin 2023.

Le paiement des dividendes sera effectué le 7 juin 2023.

En cas de variation du nombre d’actions ouvrant droit à dividende par rapport aux 21 633 597 actions composant le capital social au 31 décembre 2022, le montant global des dividendes serait ajusté en conséquence et le montant affecté au compte de report à nouveau serait déterminé sur la base des dividendes effectivement mis en paiement.

Conformément aux dispositions de l’article 243 bis du Code général des impôts, l’Assemblée constate qu’il lui a été rappelé qu’au titre des trois derniers exercices, les distributions de dividendes et revenus ont été les suivantes :

 

Revenus éligibles à la réfaction

Revenus non éligibles à la réfaction

Au titre de l’exercice

Dividendes

Autres revenus distribués

 

2019(1)

-

-

-

2020

8 540 426 €

soit 0,40 € par action

-

-

2021

8 653 439 €

soit 0,40 € par action

-

-

* Incluant le montant du dividende correspondant aux actions autodétenues non versé et affecté au compte report à nouveau.

(1) L’exercice 2019 n’a pas donné lieu à la distribution d’un dividende en raison des circonstances exceptionnelles liées à la pandémie de COVID-19.

b)Renouvellement de mandats (résolutions 4 à 7)

 

EXPOSÉ DES MOTIFS

 

Le Conseil d’administration rappelle aux actionnaires que les mandats de Mesdames Kathleen Clark-Bracco, Emma Fernandez, Helen Louise Heslop, Véronique de la Bachelerie et de Messieurs Pierre Pasquier, Hervé Déchelette, Pascal Imbert, Hervé Saint-Sauveur et Yves de Talhouët arrivent à échéance à l’issue de la prochaine Assemblée Générale. Un certain nombre de ces mandats ne peuvent pas être renouvelés du fait notamment d’une perte de la qualité d’administrateur indépendant.

Le Conseil d’administration, favorable à la réduction du nombre de ses membres et, soucieux de maintenir une diversité de compétences et de représenter l’actionnaire de référence Sopra GMT au sein du collège, propose aux actionnaires de voter le renouvellement des mandats de Mesdames Kathleen Clark-Bracco et Emma Fernandez ainsi que des mandats de Messieurs Pierre Pasquier et Yves de Talhouët.

Le Conseil d’administration, sur avis du Comité des nominations, gouvernance et responsabilité d’entreprise, considère que, parmi les administrateurs dont le renouvellement est proposé, Madame Emma Fernandez et Monsieur Yves de Talhouët sont qualifiés de membres indépendants au regard des critères d’indépendance du Code Middlenext, retenu par la Société comme code de référence en matière de gouvernement d’entreprise. À cet égard, il est notamment précisé que ces derniers n’entretiennent aucune relation d’affaires avec le Groupe.

Bien que resserré autour d’une équipe réduite à neuf membres, le Conseil d’administration considère qu’il continuera de disposer de l’ensemble des compétences utiles à son bon fonctionnement.

 

Nom de l’administrateur

Expérience au sein du secteur de l’édition de logiciels et des services informatiques

Compétence financière

Dimension internationale

Qualifié d’indépendant

Taux de participation
aux travaux
du Conseil
et des Comités

Madame Kathleen Clark-Bracco

55 ans

 

 

100 %

Madame Emma Fernandez

59 ans

100 %

Monsieur Pierre Pasquier

87 ans

 

100 %

Monsieur Yves de Talhouët

64 ans

100 %

Quatrième résolution
Renouvellement de Monsieur Pierre Pasquier en qualité d’administrateur

L’Assemblée Générale décide de renouveler Monsieur Pierre Pasquier en qualité d’administrateur, pour une durée de quatre années, venant à expiration à l’issue de l’Assemblée tenue dans l’année 2027 appelée à statuer sur les comptes de l’exercice écoulé.

Cinquième résolution
Renouvellement de Madame Kathleen Clark-Bracco en qualité d’administrateur

L’Assemblée Générale décide de renouveler Madame Kathleen Clark-Bracco en qualité d’administrateur, pour une durée de quatre années, venant à expiration à l’issue de l’Assemblée tenue dans l’année 2027 appelée à statuer sur les comptes de l’exercice écoulé.

Sixième résolution
Renouvellement de Madame Emma Fernandez en qualité d’administrateur

L’Assemblée Générale décide de renouveler Madame Emma Fernandez en qualité d’administrateur, pour une durée de quatre années, venant à expiration à l’issue de l’Assemblée tenue dans l’année 2027 appelée à statuer sur les comptes de l’exercice écoulé.

Septième résolution
Renouvellement de Monsieur Yves de Talhouët en qualité d’administrateur

L’Assemblée Générale décide de renouveler Monsieur Yves de Talhouët en qualité d’administrateur, pour une durée de quatre années, venant à expiration à l’issue de l’Assemblée tenue dans l’année 2027 appelée à statuer sur les comptes de l’exercice écoulé.

c)Rémunération de l’ensemble des mandataires sociaux (résolutions 8 à 14)

 

EXPOSÉ DES MOTIFS

 

Au titre de la 8e résolution, il sera proposé à l’Assemblée Générale de maintenir à 330 000 € la somme fixe annuelle à allouer aux administrateurs au titre de l’exercice en cours et jusqu’à nouvelle décision.

Par ailleurs, l’Assemblée Générale sera appelée à statuer sur la politique de rémunération de l’ensemble des mandataires sociaux (résolutions 9 à 11). Les actionnaires sont invités à se reporter au chapitre 4 du Document d’enregistrement universel, section 4.4.2 « Politique de rémunération », afin de prendre connaissance de ces informations.

L’Assemblée Générale sera également appelée à statuer sur les éléments fixes, variables et exceptionnels composant la rémunération totale et les avantages de toute nature versés au cours de l’exercice ou attribués au titre du même exercice à l’ensemble des mandataires sociaux (résolutions 12 à 14). Les actionnaires sont invités à se reporter au chapitre 4 du Document d’enregistrement universel, section 4.4.1, afin de prendre connaissance de ces informations.

 

Huitième résolution
Somme fixe annuelle à allouer aux membres du Conseil

L’Assemblée Générale décide de maintenir la somme fixe annuelle à allouer au Conseil d’administration à 330 000 €.

Cette décision applicable à l’exercice en cours sera maintenue jusqu’à nouvelle décision.

Neuvième résolution
Approbation de la politique de rémunération du Président du Conseil d’administration

L’Assemblée Générale, statuant en application de l’article L. 22-10-8 du Code de commerce, approuve la politique de rémunération du Président du Conseil d’administration présentée dans le Rapport sur le gouvernement d’entreprise figurant dans le Document d’enregistrement universel 2022, au paragraphe 4.4.2.3 a).

Dixième résolution
Approbation de la politique de rémunération du Directeur Général

L’Assemblée Générale, statuant en application de l’article L. 22-10-8 du Code de commerce, approuve la politique de rémunération du Directeur Général présentée dans le Rapport sur le gouvernement d’entreprise figurant dans le Document d’enregistrement universel 2022, au paragraphe 4.4.2.3 b).

Onzième résolution
Approbation de la politique de rémunération des membres du Conseil d’administration

L’Assemblée Générale, statuant en application de l’article L. 22-10-8 du Code de commerce, approuve la politique de rémunération des membres du Conseil d’administration présentée dans le Rapport sur le gouvernement d’entreprise figurant dans le Document d’enregistrement universel 2022, au paragraphe 4.4.2.2.

Douzième résolution
Approbation des informations visées au I de l’article L. 22-10-9 du Code de commerce

L’Assemblée Générale, statuant en application de l’article L. 22-10-34 I du Code de commerce, approuve les informations visées au I de l’article L. 22-10-9 du Code de commerce mentionnées dans le Rapport sur le gouvernement d’entreprise figurant dans le Document d’enregistrement universel 2022, au paragraphe 4.4.1.

Treizième résolution
Approbation des éléments fixes, variables et exceptionnels composant la rémunération totale et les avantages de toute nature versés au cours de l’exercice écoulé ou attribués au titre du même exercice à Monsieur Pierre Pasquier, Président du Conseil d’administration

L’Assemblée Générale, statuant en application de l’article L. 22-10-34 II du Code de commerce, approuve les éléments fixes, variables et exceptionnels composant la rémunération totale et les avantages de toute nature versés au cours de l’exercice écoulé ou attribués au titre du même exercice à Monsieur Pierre Pasquier, Président du Conseil d’administration, présentés dans le Rapport sur le gouvernement d’entreprise figurant dans le Document d’enregistrement universel 2022, au paragraphe 4.4.1.2.

Quatorzième résolution
Approbation des éléments fixes, variables et exceptionnels composant la rémunération totale et les avantages de toute nature versés au cours de l’exercice écoulé ou attribués au titre du même exercice à Monsieur Patrick Donovan, Directeur Général

L’Assemblée Générale, statuant en application de l’article L. 22-10-34 II du Code de commerce, approuve les éléments fixes, variables et exceptionnels composant la rémunération totale et les avantages de toute nature versés au cours de l’exercice écoulé ou attribués au titre du même exercice à Monsieur Patrick Donovan, Directeur Général, présentés dans le Rapport sur le gouvernement d’entreprise figurant dans le Document d’enregistrement universel 2022, au paragraphe 4.4.1.3.

d)Programme de rachat d’actions (résolution 15)

 

EXPOSÉ DES MOTIFS

 

Lors de la dernière Assemblée Générale le Conseil d’administration avait été autorisé à mettre en œuvre un programme de rachat d’actions de la Société. Cette dernière arrivant à échéance, nous vous proposons de la renouveler, pour une nouvelle période de 18 mois (soit jusqu’au 11 novembre 2024 inclus), afin de permettre au Conseil de procéder en une ou plusieurs fois et aux époques qu’il déterminera (hors période d’offre publique), à de nouveaux rachats d’actions de la Société.

Ces rachats pourront être réalisés sur le marché et/ou hors marché, sur un système multilatéral de négociation, auprès d’un internalisateur systématique ou de gré à gré, notamment par voie d’acquisition ou de cession de blocs, ou encore par le recours à des instruments financiers dérivés. Nous vous rappelons qu’en tout état de cause, les achats d’actions ainsi réalisés ne pourront pas avoir pour conséquence d’amener la Société à détenir plus de 10 % des actions composant le capital social à la date de réalisation desdits achats.

Les rachats ainsi réalisés pourront, sans que cette liste soit limitative, avoir comme objectif :

  • d’assurer l’animation du marché secondaire ou la liquidité de l’action Axway Software. À ce titre et en vertu de la délégation accordée jusqu’à présent au Conseil, un contrat de liquidité a été signé entre la Société et la société Kepler Cheuvreux ;
  • de conserver les actions achetées et les remettre ultérieurement à l’échange ou en paiement dans le cadre d’opérations éventuelles de croissance externe ;
  • d’assurer, comme ce fut le cas cette année, la couverture de plans d’actions attribuées gratuitement (ou plans assimilés) au bénéfice des salariés et/ou des mandataires sociaux du Groupe. Il vous est possible de retrouver l’historique de l’ensemble des déclarations de rachats ainsi effectués sur notre site investisseur sous le lien : https://investors.axway.com/fr/information-reglementee ;
  • de procéder à l’annulation éventuelle des actions acquises, conformément à l’autorisation conférée ou à conférer par l’Assemblée Générale Mixte.

Ces rachats pourront poursuivre tous les objectifs listés à la 15e résolution de la présente assemblée et plus généralement tout autre objectif autorisé ou qui viendrait à être autorisé par la réglementation en vigueur.

Le prix maximum de rachat des actions dans le cadre du programme de rachat serait fixé à 47 € par action soit un montant maximal de 101 677 906 € que la Société pourra consacrer à des achats d’actions (hors frais d’acquisition).

 

Quinzième résolution
Autorisation donnée au Conseil d’administration, pour une durée de 18 mois, à l’effet de faire racheter par la Société ses propres actions dans le cadre du dispositif de l’article L. 22-10-62 du Code de commerce

L’Assemblée Générale, connaissance prise du Rapport du Conseil d’administration, autorise ce dernier, pour une période de dix-huit mois, conformément aux articles L. 22-10-62 et suivants et L. 225-210 et suivants du Code de commerce, à procéder à l’achat, en une ou plusieurs fois aux époques qu’il déterminera, d’actions de la Société dans la limite d’un nombre maximal d’actions ne pouvant représenter plus de 10 % du nombre d’actions composant le capital social au jour de la présente Assemblée, le cas échéant ajusté afin de tenir compte des éventuelles opérations d’augmentation ou de réduction de capital pouvant intervenir pendant la durée du programme.

Cette autorisation met fin à l’autorisation donnée au Conseil d’administration par l’Assemblée Générale du 24 mai 2022 dans sa quatorzième résolution à caractère ordinaire.

Les acquisitions pourront être effectuées en vue :

  • d’assurer l’animation du marché secondaire ou la liquidité de l’action Axway Software par l’intermédiaire d’un prestataire de services d’investissement au travers d’un contrat de liquidité conforme à la pratique admise par la réglementation, étant précisé que dans ce cadre, le nombre d’actions pris en compte pour le calcul de la limite susvisée correspond au nombre d’actions achetées, déduction faite du nombre d’actions revendues ;
  • de conserver les actions achetées et les remettre ultérieurement en échange ou en paiement dans le cadre d’opérations éventuelles de fusion, de scission, d’apport ou de croissance externe ;
  • d’assurer la couverture de plans d’options d’achat d’actions et/ou de plans d’actions attribuées gratuitement (ou plans assimilés) au bénéfice des salariés et/ou des mandataires sociaux du Groupe, en ce compris les groupements d’intérêt économique et sociétés liées, ainsi que toutes allocations d’actions au titre d’un plan d’épargne d’entreprise ou de groupe (ou plan assimilé), au titre de la participation aux résultats de l’entreprise et/ou toutes autres formes d’allocation d’actions à des salariés et/ou des mandataires sociaux du Groupe, en ce compris les groupements d’intérêt économique et sociétés liées ;
  • d’assurer la couverture de valeurs mobilières donnant droit à l’attribution d’actions de la Société dans le cadre de la réglementation en vigueur ;
  • de procéder à l’annulation éventuelle des actions acquises, conformément à l’autorisation conférée ou à conférer par l’Assemblée Générale Mixte ;
  • de poursuivre tout autre objectif autorisé ou qui viendrait à être autorisé par la réglementation en vigueur.

Ces achats d’actions pourront être opérés par tous moyens, y compris par voie d’acquisition de blocs de titres, et aux époques que le Conseil d’administration appréciera. Le Conseil ne pourra, sauf autorisation préalable par l’Assemblée Générale, faire usage de la présente autorisation en période d’offre publique initiée par un tiers visant les titres de la Société et ce, jusqu’à la fin de la période d’offre.

La Société se réserve le droit d’utiliser des mécanismes optionnels ou instruments dérivés dans le cadre de la réglementation applicable.

Le prix maximum d’achat est fixé à 47 € par action. En cas d’opération sur le capital, notamment de division ou de regroupement des actions ou d’attribution gratuite d’actions aux actionnaires, le montant sus-indiqué sera ajusté dans les mêmes proportions (coefficient multiplicateur égal au rapport entre le nombre d’actions composant le capital avant l’opération et le nombre d’actions après l’opération).

Le montant maximal de l’opération est fixé à 101 677 906 €.

L’Assemblée Générale confère tous pouvoirs au Conseil d’administration à l’effet de procéder à ces opérations, d’en arrêter les conditions et les modalités, de conclure tous accords et d’effectuer toutes formalités.